Кризисная ситуация

Корпоративные цели и ценности и их восприятие трудовым коллективом. Причины возникновения кризисной ситуации. Проблемы управления людскими ресурсами кризисного предприятия. Разработка антикризисной программы работы для эффективной работы с персоналом.

Подобные документы

  • Значение управления персоналом в деятельности предприятия. Взаимоотношения руководителя малого предприятия с персоналом. Анализ существующей структуры управления в ИП Иванов С.А. Совершенствование методов управления персоналом малого предприятия.

    курсовая работа, добавлен 30.04.2009

  • Роль и значение мотивации персонала. Особенности методов стимулирования. Причины возникновения кризисной ситуации. Специфика антикризисного управления персоналом. Программа активизации мотивов работников фирмы для их побуждения к эффективному труду.

    курсовая работа, добавлен 27.02.2011

  • Предвидение опасности кризиса на предприятии. Анализ состояния компании, находящейся в кризисной ситуации на примере ООО "Пилстрой. Теоретические аспекты антикризисного управления. Разработка комплексных мероприятий для повышения финансовой активности.

    реферат, добавлен 16.12.2014

  • Роль человеческого фактора в управлении. Кадровая политика предприятия, основные ее элементы и свойства. Главные принципы управления персоналом. Процесс подбора, расстановки и обучения для обеспечения эффективной работы. Сущность и значение аттестации.

    курсовая работа, добавлен 22.01.2013

  • Управление кадровой составляющей производства: персоналом предприятия. Эффективное использование потенциала сотрудников организации. Сущность перехода от управления персоналом к управлению человеческими ресурсами. Концепция управления этими ресурсами.

    контрольная работа, добавлен 22.04.2016

  • Цели и сущность управления персоналом. Функции и методы управленческих воздействий. Концепция работы с коллективом на предприятии. Анализ процесса отбора и найма работников в гостиничном бизнесе. Предложения по совершенствованию кадрового менеджмента.

    курсовая работа, добавлен 01.05.2015

  • Понятие стратегии управления и значение подсистемы управления персоналом в системе менеджмента предприятия. Анализ и оценка эффективности существующей стратегии управления персоналом в ООО "Сибирь". Совершенствование системы стимулирования персонала.

    дипломная работа, добавлен 26.12.2010

  • Эффективность антикризисного управления, предусматривающего меры по предупреждению кризисной ситуации и меры по ликвидации кризиса в случае его возникновения. Этапы и реализация антикризисной стратегии. Понятие объекта и методов оценки недвижимости.

    контрольная работа, добавлен 21.10.2010

  • Характеристика понятия миссии организации. Анализ требований к постановке целей предприятия. Классификация стремлений, достигаемых трудовым коллективом. Обзор основных этапов процесса целеполагания. Оценка метода управления по иерархическому принципу.

    лекция, добавлен 29.07.2013

  • Принципы, задачи, методы управления персоналом кризисного предприятия. Методики оценки эффективности управления персоналом. Анализ кадровой политики, численности, состава и движения работников предприятия. Организационные формы антикризисного управления.

    дипломная работа, добавлен 22.07.2010

  • Сущность, роль и функции системы управления персоналом в эффективности деятельности современной организации. Технологии управления персоналом и направления оптимизации системы управления. Оптимизация работы службы управления персоналом на ООО "Оптима".

    дипломная работа, добавлен 22.11.2012

  • Цели и функции системы управления персоналом, основные методы. Формы работы и опыт управления персоналом в отечественной и зарубежной практике. Кадровая стратегия и психология управления. Экономический расчет внедрения мероприятий и стратегия предприятия.

    курсовая работа, добавлен 24.10.2014

  • Возможность, необходимость и проблематика антикризисного управления. Этапы исследования кризисного состояния предприятия. Разработка и реализация антикризисных мероприятий. Организация внедрения антикризисной стратегии и её влияние на работу персонала.

    курсовая работа, добавлен 13.05.2015

  • Критерии банкротства, его особенности у отдельных категорий должников. Анализ финансового состояния предприятия и констатация факта возможного кризисного положения. Разработка антикризисной стратегии предприятия в состоянии возможного банкротства.

    реферат, добавлен 22.04.2011

  • Анализ причин возникновения кризисной ситуации. Направления антикризисного управления при угрозе банкротства. Принципы и методы реализации комплекса управленческих решений, направленных на предупреждение и преодоление финансовых кризисов предприятия.

    курсовая работа, добавлен 25.01.2014

  • Принципы и теоретические основы формирования трудового коллектива. Понятие кадрового менеджмента. Модели управления трудовым коллективом. Организационная культура предприятия. Стратегия управления персоналом. Руководители низового и среднего звена.

    курсовая работа, добавлен 19.01.2011

  • Понятие и сущность антикризисного управления, причины возникновения кризисных ситуаций на предприятии. Особенности управления в кризисной ситуации. Подходы к выводу предприятия из кризиса, характеристика функций и показателей, определяющих банкротство.

    курсовая работа, добавлен 02.05.2019

  • Перестройка системы управления персоналом - важная часть кризисной стратегии предприятия. Возникновение, факторы и возможные пути развития кризиса в организации. Типология кризисов с точки зрения управления персоналом, принципы антикризисного управления.

    контрольная работа, добавлен 12.03.2017

  • Принципы управления персоналом: научность, демократической централизм, плановость, подбор и расстановка кадров. Совокупность стандартизированных методов реализации управленческих функций. Мотивация работника и условия эффективной работы руководителя.

    контрольная работа, добавлен 30.11.2010

  • Социально-экономические основы кадрового менеджмента. Система управления персоналом, проблемы, цели, альтернативы и решения. Исходные данные для разработки системы работы с персоналом, значение оценки его работы. Разновидности личностных профилей решений.

    реферат, добавлен 31.03.2011

  • Изучение проблемы управления персоналом предприятия. Особенности социально-психологического межличностного взаимодействия. Основные факторы при работе с персоналом, влияющие на продуктивность работы организации в современных реалиях российского общества.

    статья, добавлен 31.10.2017

  • Суть и правовые основы антикризисного управления, его цели и содержание. Основные причины возникновения кризисной ситуации на предприятии. Анализ мотивации работников, оценка процедур контроля. Управление эффективностью системы менеджмента организации.

    курсовая работа, добавлен 25.02.2012

  • Сущность системы управления персоналом, ее цели, задачи и компоненты. Методы (административные, экономические, социально-психологические) и принципы управления организацией. Процедура работы с кадрами. Анализ организационной структуры предприятия.

    курсовая работа, добавлен 29.04.2019

  • Отличия управления персоналом и управления человеческими ресурсами. Цели функционирования системы управления персоналом. Содержание принципов, которые характеризуют требования к системе управления персоналом. Построение системы управления персоналом.

    реферат, добавлен 14.12.2016

  • Краткая характеристика ООО "Лайк". Анализ движения трудовых ресурсов предприятия. Оценка эффективности трудового потенциала, рентабельности и производительности труда на предприятии. Разработка эффективной стратегии управления персоналом ООО "Лайк".

    отчет по практике, добавлен 16.12.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.