Менеджмент персоналу в умовах постпандемії та воєнного стану в Україні

Фактори впливу на персонал. Формування тактики управління персоналом в умовах загальносвітових та національних макроекономічних та соціальних змін. Компетенції робітників, набуті під час карантину та воєнного стану та як їх використовувати в бізнесі.

Подобные документы

  • Аналіз загальної характеристики підприємства, характеристика стану та структури персоналу. Діагностика системи управління персоналом. Виявлення основних викликів до стратегій управління персоналом вітчизняних підприємств у період активних військових дій.

    статья, добавлен 29.12.2023

  • Аналіз міграційних процесів робочої сили в Україні. Визначення ролі мотивації персоналу в умовах кризи, спричиненої війною. Основні аспекти і принципи управління персоналом, спрямованого на забезпечення його ефективної адаптації до надзвичайних обставин.

    статья, добавлен 18.04.2024

  • Дослідження питання управлінської культури як основи інноваційного управління персоналом, її елементів та механізму формування. Аналіз сучасного стану інноваційного управління персоналом на державній службі в Україні, проблеми та шляхи його розвитку.

    статья, добавлен 13.10.2016

  • Особливості процесу управління персоналом підприємства в конкурентних умовах функціонування. Шляхи підвищення результативності праці працівників та ефективності виробництва. Визначення природи впливу персоналу на конкурентоспроможність підприємства.

    статья, добавлен 30.01.2016

  • Дослідження впливу воєнного стану на діяльність українських підприємств. Підтримка економічної активності в Україні. Оцінка завданих збитків від пошкодження інфрастуктури. Використання адаптаційних заходів для збереження персоналу та людського капіталу.

    статья, добавлен 22.07.2024

  • Огляд сучасних підходів до системного стратегічного управління персоналом. Аналіз динамічного стану українських підприємств, що мають проблеми в сфері системного управління кадрами. Процедура формування кадрової політики стратегічного розвитку персоналу.

    статья, добавлен 21.01.2018

  • Концепції управління персоналом підприємства України в 90-ті роки. Створення дієвого кадрового менеджменту на виробництві. Економічні основи побудови і загальна соціальна спрямованість систем і методів управління найманим персоналом у США та Японії.

    контрольная работа, добавлен 27.11.2012

  • Дослідження процесу управління персоналом. Специфіка трудових відносин в умовах формування інформаційного суспільства та фактори, що її визначають. Проблеми адміністративного управління трудовими ресурсами у зв’язку із змінами природи людського капіталу.

    статья, добавлен 28.01.2017

  • Вітчизняний досвід поетапної процедури оцінки та відбору персоналу на прикладі АТ КБ "ПриватБанк". Фактори впливу внутрішнього і зовнішнього середовища на ефективність управління персоналом. Характеристика відбіркових тестів на основі SWOT-аналізу.

    статья, добавлен 10.05.2021

  • Дослідження чинників й умов впливу на формування і плин процесів відбудови і розвитку регіонів України як складників національної системи в умовах воєнного стану економіки країни з боку уряду, наукових кіл і безпосередніх учасників цих процесів.

    статья, добавлен 14.12.2023

  • Важливість функції лідера в часи змін. Сучасні глобальні виклики, що виникають перед лідерами в сфері управління персоналом. Оцінювання важливості дотримання нових трендів щодо лідерства у сфері управління персоналом в умовах сучасних трансформацій.

    статья, добавлен 06.09.2024

  • Персонал організації як об’єкт управління. Класифікація робітників за професіями та спеціальностями. Покращення організації робочих місць і умов праці. Вибір стратегії управління персоналом. Організація горизонтальної координації і кооперації робітників.

    контрольная работа, добавлен 17.03.2014

  • Теоретичні основи управління персоналом. Вивчення кількісного та якісного складу співробітників організації. Аналіз управління персоналом на підприємстві. Впровадження системи атестації і навчання робітників. Мотивація, стимулювання праці персоналу.

    дипломная работа, добавлен 19.04.2015

  • Характеристика основних чинників, які зумовлюють появу високих ризиків в умовах війни. Необхідність використання інструментарію всіх видів менеджменту, різноманітність яких зможе мінімізувати ризики. Виділення прикладних аспектів управління персоналом.

    статья, добавлен 10.10.2023

  • Систематизація та аналіз впливу різноманітних факторів як внутрішнього так і зовнішнього середовища на організаційну поведінку персоналу підприємств в умовах інноваційного розвитку. Фактори, що впливають на організаційну поведінку персоналу підприємств.

    статья, добавлен 25.08.2022

  • Розгляд поняття менеджменту персоналу. Сутність та функції соціального партнерства. Ознайомлення із основними функціональними обов'язками дирекції персоналу. Основні етапи планування та формування кадрової політики на підприємстві в умовах кризи.

    лекция, добавлен 22.11.2013

  • Проблемні складові процесу розвитку робітників в умовах дефіциту часу та фінансів на підприємстві. Шляхи боротьби з супротивом персоналу змінам. Пропозиції стимулювання робітників до саморозвитку та навчання. Визначення ефективності роботи керівників.

    статья, добавлен 12.11.2018

  • Загальна оцінка впливу професійного навчання робітників на підвищення ефективності розвитку виробництва в умовах сучасного ринку. Мотиваційні засоби стимулювання відданості персоналу. Формування організаційної культури в співробітників організації.

    дипломная работа, добавлен 29.11.2013

  • Теоретичні засади якості управління працівниками підприємств сільського господарства. Аналіз стану та шляхи підвищення ефективності управління персоналом сільськогосподарських підприємств. Залучення персоналу до процесу управління на різних його стадіях.

    автореферат, добавлен 26.09.2015

  • Формування концепції та виявлення специфіки антикризового менеджменту в умовах військового часу, що відбувається на території України. Завдання та можливості усунення негативного впливу кризи та удосконалення механізму сталого розвитку підприємства.

    статья, добавлен 28.07.2023

  • Визначення підсистем соціального спрямування управління персоналом та особливостей формування концепції управління персоналом у сучасних умовах. Обґрунтування можливості збільшення продуктивності діяльності за допомогою даної спрямованості управління.

    статья, добавлен 27.07.2016

  • Дослідження питань управління організаційною поведінкою в умовах функціонування сучасних організацій і підприємств. Проблеми та можливості організаційної поведінки. Розробка рекомендацій щодо вдосконалення управління персоналом в умовах бойових дій.

    статья, добавлен 02.03.2024

  • Досліджено інноваційні технології управління персоналом. Увагу приділено таким актуальним питанням: підготовка на основі компетенції, сучасні системи розвитку персоналу. Сформульовано вимоги щодо інноваційного розвитку системи управління персоналом.

    статья, добавлен 04.11.2018

  • Розроблення комплексної соціальної політики в Україні в умовах військового стану. Забезпечення добробуту населення, фінансового розквіту підприємницької діяльності. Характеристика кадрового потенціалу підприємства. Підвищення якості управління персоналом.

    статья, добавлен 16.04.2024

  • Впровадження кардинальних світоглядних змін в Україні в умовах воєнного стану. Побудова кооперації між громадянином і публічною адміністрацією. Забезпечення ефективності роботи державних службовців в аспекті європейської й євроатлантичної інтеграції.

    статья, добавлен 26.06.2024

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.