Особенности организации бизнеса в компании "Форд"
Эффективность производства как задача управления. Организация работы с персоналом. Финансовая политика на фордовских заводах. Человеческий фактор на производстве. Вклад Форда в развитие теории управления, его концепция "высокой заработной платы".
Подобные документы
Понятие управления персоналом, его сущность и особенности, место и значение в организации, методы и принципы. Основные аспекты теории и практики управления персоналом. Анализ деятельности и управления персоналом МУП ПАТП, пути их совершенствования.
контрольная работа, добавлен 23.02.2009Краткая биография Генри Форда. Создание фирмы, политика Форда и причины краха "Форд Моторс". Жизнь и деловая карьера А.П. Слоуна. Объемный рост "Дженерал Моторс". Анализ практического использования системы Форда и подхода А.П. Слоуна к управлению.
курсовая работа, добавлен 14.11.2011Изучение типологии личности руководителя и ее влияния на качество управления предприятием. Выявление роли личности в системе управления производством на примере предприятия ЗАО "Форд Мотор Компани". Рассмотрение основных принципов работы Генри Форда.
курсовая работа, добавлен 23.10.2014Теории управления о роли человека в организации. Методы и стратегия управления персоналом организации. Оценка экономической эффективности проектов совершенствования управления персоналом. Влияние кадрового планирования на эффективность работы предприятия.
реферат, добавлен 31.05.2013Анализ показателей управления персоналом в организации. Характеристика и анализ системы управления персоналом ООО "Т.С.В. Транскомпани", кадровая политика организации. Разработка предложений по совершенствованию подсистемы управления персоналом.
отчет по практике, добавлен 02.04.2012Понятие, цели и методы управления персоналом. Стратегический подход к процессу управления персоналом. Анализ эффективности управления персоналом на примере ОАО "Синергия". Разработка рекомендаций по повышению эффективности системы управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 07.05.2015Основы управления Генри Форда, понятие менеджмента с его точки зрения и основная концепция системы. Подходы к управлению Альфреда Слоуна, его достижения и стратегия. Управления компаниями "Ford Motor Company" и "General Motors" и борьба с кризисом.
курсовая работа, добавлен 22.03.2014Управление кадрами в социалистической системе хозяйствования. Этапы становления и развития теории и практики управления персоналом. Современная концепция управления кадрами предприятия в условиях рыночной экономики и сущность работы кадровой службы.
контрольная работа, добавлен 29.03.2009Основные школы теории управления и вклад наиболее известных представителей теории и практики менеджмента в развитие управления. Научные принципы теории "тейлоризма". Рационализация производства и исследование проблем управления в исследованиях А. Файоля.
реферат, добавлен 18.03.2014Сравнение старой и современной организаций. Подходы, которые внесли существенный вклад в развитие теории и практики управления. Развитие управленческих идей в России. Совершенствование теории и практики управления как фактор успеха организации.
контрольная работа, добавлен 08.02.2014Анализ политико-правовой идеологии Нового времени, место в ней сочинений Макиавелли. Вклад Генри Форда в развитие теории управления. Введение системы квартальных отчетов для менеджеров низшего звена Ли Якокком. Воздействие управленческих доминант.
творческая работа, добавлен 23.05.2012Мотивация как психологический фактор управления. Возрастание роли человеческого фактора в производстве. Новая концепция управления человеческими ресурсами. Профессиональная ориентация и адаптация. Оценка трудовой деятельности и доведения ее до работника.
презентация, добавлен 09.11.2013Служба управления персоналом как инструмент реализации кадровой политики организации. Функциональная структура службы управления персоналом. Требования к специалистам службы управления персоналом. Структура управления персоналом в организациях России.
реферат, добавлен 14.04.2010Исследование способов научного изучения затрат времени и важности стимулирования труда как основного содержания теории управления Ф. Тейлора. Методы распределения ответственности между рабочими и управляющими в трудах Эмерсона, Гилбета, Ганта и Форда.
реферат, добавлен 16.12.2012Понятие оплаты труда и заработной платы. Организация заработной платы на предприятиях автомобильного транспорта и пути ее совершенствования. Источники финансирования фонда зарплаты. Стимулирующая роль оплаты труда при организации управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 27.11.2016Создатели школы научного управления. Основная идея школы научного менеджмента. Принципы повышения производительности труда. Принципы управления Тейлора и Эмерсона. Вклад Г. Форда в организацию производства. Основные принципы организации управления.
презентация, добавлен 27.09.2015Биография основателя автомобильной империи Генри Форда. Предпосылки создания конвейера (движущаяся сборочная линия), его сущность. Особенности кадровой политики и отношение к администрации в компании Форда. Понятие фордизма. Причины краха империи.
реферат, добавлен 23.05.2012Анализ системной модели стратегического управления персоналом. Основные преимущества для руководства компании, достигающиеся в процессе работы с кадровым резервом. Личностные и профессиональные качества руководителя - фактор успешности организации.
контрольная работа, добавлен 20.04.2016Цели развития организации. Основные проблемы управления персоналом на российских предприятиях, методы их решения. Мотивы поведения работников. Специфика человеческих ресурсов, эффективность их использования. Взаимодействие личности, группы и организации.
статья, добавлен 29.04.2019Сущность, виды, методы и принципы построения стратегии управления персоналом в организации. Краткая характеристика деятельности предприятия. Организационная структура организации и разработка стратегии управления персоналом в исследуемой компании.
курсовая работа, добавлен 23.08.2013Концепция управления персоналом. Состав подсистем системы управления, сущность и содержание системы управления персоналом организации. Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом. Личностная спецификация работника.
курсовая работа, добавлен 08.11.2012Человеческий фактор антикризисного управления: причины конфликтов и их роль в антикризисном управлении. Процессуальные характеристики управления. Антикризизисное управление персоналом организации: система управления персоналом, принципы политики.
курсовая работа, добавлен 07.08.2008Основы управления человеческими ресурсами, анализ его социально-экономической эффективности на современном этапе. Концепция управления персоналом организации. Роль стиля управления в стратегии управления человеческими ресурсами на уровне предприятия.
реферат, добавлен 03.04.2013Биографические сведения из жизни Г. Форда и значение его вклада в развитие менеджмента человеческих ресурсов, деловых и технических нововведений. Научная школа менеджмента и теория организации в практике системы организации производства Фордом.
реферат, добавлен 29.05.2012Краткая биография американского промышленника и изобретателя Г. Форда. Открытие и развитие Ford Motor Company в управленческой деятельности. Уровень материального стимулирования рабочих, степень эффективности организации производственного процесса.
презентация, добавлен 15.05.2016