Экономические показатели по труду на предприятии

Общая характеристика и направления хозяйственной деятельности исследуемого предприятия. Система оплаты труда ремонтных рабочих подвижного состава, тарифная сетка, часовые ставки, порядок и размеры премирования, расчет и виды доплат, принципы учета.

Подобные документы

  • Понятие и экономическое значение организации труда или организационных отношений - формы, в которой реализуются экономические результаты трудовой деятельности. Оснащение рабочего места и его обслуживание. Тарифная система оплаты труда и ее сущность.

    курсовая работа, добавлен 20.10.2011

  • Повременная форма заработной платы, ее системы: простая повременная и повременно-премиальная. Тарифная система оплаты труда, которая позволяет качественно оценить труд, служит основой организации заработной платы рабочих. Специальные системы премирования.

    реферат, добавлен 25.06.2015

  • История деятельности компании, оценка ее внешнеэкономического потенциала. Особенности деятельности бухгалтерии и характеристика программного обеспечения компании. Система оплаты труда и особенности премирования. Оценка финансового состояния предприятия.

    отчет по практике, добавлен 18.02.2019

  • База для расчета надбавок, доплат и премий. Единая тарифная сетка как инструмент тарифного нормирования оплаты труда работников. Общий состав дополнительной части заработной платы. Основание для установления стимулирующих и компенсирующих выплат.

    учебное пособие, добавлен 14.11.2013

  • Общая характеристика некоммерческой организации МУ "Автобаза здравоохранения". Цели и виды деятельности учреждения. Экономические и финансовые показатели работы предприятия. Структура управления. Система оплаты труда. Анализ численности персонала.

    отчет по практике, добавлен 07.12.2013

  • Роль и значение тарифной системы в организации заработной платы на предприятиях, назначение тарифной ставки. Характеристика показателей норм труда. Тарифно-квалификационные справочники и их применение. Соотношение тарифных ставок различных разрядов.

    курсовая работа, добавлен 15.01.2013

  • Стимулирующие выплаты и существующие взыскания работников в системе оплаты труда. Понятие и принципы оплаты труда, тарифная, бестарифная система; повременная и сдельная. "Переменная" модель оплаты труда, основанная на KPI. Премиальная модель оплаты.

    дипломная работа, добавлен 01.12.2019

  • Теоретические аспекты организации оплаты труда и премирования работников. Организация оплаты труда и премирования в ОАО "Белметалл" и его эффективность. Разработка рекомендаций по совершенствованию оплаты труда и премированию в ОАО "Белметалл".

    курсовая работа, добавлен 27.10.2016

  • Особенности государственного регулирования заработной платы в Республике Беларусь. Основные формы и системы оплаты труда на предприятии. Динамика коэффициентов платежеспособности УКП "Полоцк–торг". Показатели для премирования персонала в организации.

    дипломная работа, добавлен 19.04.2014

  • Трудовые показатели как основной объект анализа хозяйственной деятельности предприятия. Анализ оплаты труда работников, их численности, трудовых показателей исследуемого предприятия и производительности труда. Мероприятия по улучшению организации труда.

    курсовая работа, добавлен 16.02.2012

  • Системы оплаты труда и функции заработной платы. Тарифная система оплаты труда и ее основные элементы. Оплата труда в режиме ночной, сверхурочной работы и в праздничные дни. Система плавающих окладов. Выплата денежной суммы сверх основного заработка.

    курсовая работа, добавлен 09.05.2011

  • Корпоративная культура в организации, ее взаимоотношения с внешней средой. Организационная структура управления. Система оплаты труда на предприятии. Организация учетно-аналитической работы. Экономические и финансовые результаты деятельности организации.

    отчет по практике, добавлен 16.02.2019

  • Особенности труда в торговле. Значение плана по труду, показатели, материалы для составления. Планирование численности работников, фонда оплаты труда. Методы управления персоналом: экономические, административно-правовые, социально-психологические.

    курсовая работа, добавлен 12.08.2014

  • Общее понятие и роль заработной платы в экономике. Виды человеческого капитала и характеристика каждого из них. Единая тарифная сетка по оплате труда работников. Направления реформирования в сфере доходов и заработной платы в Российской Федерации.

    курсовая работа, добавлен 26.09.2013

  • Направления деятельности предприятия. Оценка деятельности бухгалтерии, обязанности главного бухгалтера. Организация системы управления и планирования. Анализ основных экономических показателей деятельности предприятия. Оценка оплаты труда и мотивации.

    отчет по практике, добавлен 17.05.2016

  • Особенность оплаты труда на предприятии. Показатели и пути повышения эффективности использования основных производственных фондов. Структура, резервы и факторы снижения себестоимости продукции на предприятии. Показатели и условия премирования работников.

    контрольная работа, добавлен 14.04.2009

  • Характеристика форм и систем оплаты труда в условиях становления рыночной экономики в Казахстане. Основные формы и принципы оплаты труда, сущность премирования и доплаты к заработной плате. Расчет среднемесячной заработной платы по ОАО "КазМунайГаз".

    контрольная работа, добавлен 11.02.2013

  • Тарифная система оплаты труда. Основы организации оплаты труда в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. Состав и структура кадров в полиграфической промышленности. Организация оплаты труда в ООО "Печатаем вместе". Расчет заработной платы.

    курсовая работа, добавлен 16.06.2014

  • Зарплата как экономическая категория. Сущность зарплаты, её принципы и функции. Формы и системы оплаты труда. Тарифная, бестарифная, смешанная система. Производственно-хозяйственная деятельность ООО "ФАМ". Мероприятия по совершенствованию оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 12.11.2012

  • Характеристика форм и систем заработной платы: сущность, достоинства, недостатки, область применения. Понятие и особенности компенсационных и стимулирующих выплат. Анализ организации системы оплаты труда и премирования на исследуемом предприятии.

    курсовая работа, добавлен 21.11.2017

  • Расчёт производственной программы по техническому обслуживанию и текущему ремонту подвижного состава. Определение численности ремонтных рабочих, заработной платы. Финансовые показатели от выполнения технического обслуживания сторонним организациям.

    курсовая работа, добавлен 18.01.2016

  • Сущность заработной платы работников. Принципы организации и регулирования оплаты труда на предприятии в современных условиях. Технико-экономические показатели деятельности дорожно-строительной организации. Состав и структура фонда заработной платы.

    курсовая работа, добавлен 02.12.2015

  • Сущность и функции заработной платы, экономическая эффективность оплаты труда. Разработка критериев и определение размеров доплат за отдельные достижения работников и специалистов предприятия, обоснование показателей и системы премирования сотрудников.

    курсовая работа, добавлен 16.02.2011

  • Экономическая сущность, основные принципы, мотивы и стимулы оплаты труда на рыбоводных предприятиях. Тарифная система оплаты труда. Виды оплаты труда. Оплата труда работников производственного участка, руководителя и специалистов рыбоводных предприятий.

    реферат, добавлен 21.07.2012

  • Структура трудового коллектива, показатели состава и движения рабочих кадров. Подбор, подготовка и повышение квалификации персонала. Задачи и функции нормирования труда. Организация заработной платы и материального стимулирования, тарифная система оплаты.

    контрольная работа, добавлен 24.06.2012

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.