Функції та зміст громадської оцінки якості кадрової політики в публічному управлінні
Дослідження змісту процедури оцінювання та критеріїв громадської оцінки якості кадрової політики публічного управління із використанням технічних засобів та інформаційних технологій. Методи, які передбачають змішане використання статистичних розрахунків.
Подобные документы
Проблема функціонування медичної сфери і забезпечення її кадровим потенціалом. Цілі та принципи кадрової політики у сфері охорони здоров’я населення. Формування кадрової політики в галузі охорони здоров’я населення як складний та багатогранний процес.
статья, добавлен 29.01.2017Аналіз управління людськими ресурсами на публічній службі, що має здійснюватися на основі сучасної державної кадрової політики, реалізації її цілей, принципів, стандартів і пріоритетів. Розгляд кадрової політики та системи роботи на публічній службі.
статья, добавлен 14.08.2023Використання блокчейну в публічному управлінні із застосуванням новітніх технологій та його потенціал для покращення ефективності, прозорості та безпеки процесів управління. Розгляд реальних прикладів застосування блокчейну в публічному управлінні.
статья, добавлен 27.12.2023Дослідження методичних аспектів оцінки ефективності державного управління в Україні на основі використання інформаційних технологій. Сучасний стан системи оцінки цифрового державного управління. Зарубіжний досвід оцінки ефективності державного управління.
статья, добавлен 07.04.2021Дослідження інноваційних підходів у публічному управлінні. Методи аналізу потреб громадян, щоб зменшити розрив між владою та людьми та підвищити суспільну довіру як важливий фактор. Розробка публічного управління в рамках викликів і процесу глобалізації.
статья, добавлен 27.04.2023Впровадження системної реформи управління персоналом у Збройних Силах України. Розгляд проблем реалізації кадрової політики у сфері оборони, надання реальної можливості військовим колективам впливати на оцінку діяльності командирів і начальників.
статья, добавлен 28.04.2023Дослідження важливості врахування громадської думки під час впровадження державної політики. Особливості взаємодії держави з громадськістю у процесі державотворення. Оптимізація системи державного управління. Розвиток країни та суспільної стабільності.
статья, добавлен 09.01.2019Визначення гносеологічної ролі держави в кадровому забезпечення органів публічної адміністрації, підготовці професійних кадрів у сфері науки. З’ясування змісту принципів кадрової політики у сфері науки на сучасному етапі розвитку світового співтовариства.
статья, добавлен 22.07.2022Особливості формування та реалізації кадрової політики сектору безпеки провідних країн світу. Стратегічні пріоритети даної сфери та головні вимоги до неї. Фактори, які визначають принципи реалізації кадрової політики сектору безпеки у провідних країнах.
статья, добавлен 09.01.2019Врегулювання комплексу можливостей функціонування суб'єктів адміністративного права. Реалізація кадрової політики у системі правосуддя. Правовий статус вищої кваліфікаційної комісії суддів. Подолання поточної кадрової кризи у суддівському корпусі.
статья, добавлен 21.12.2021Визначення критеріїв оцінювання якості надання адміністративних послуг. Підстави для негативної оцінки якості послуги за критерієм терміновості. Проблема вибору способу звернення до суб'єкта публічної адміністрації за адміністративною послугою.
статья, добавлен 16.03.2021- 37. Особливості використання соціальних мереж у публічному управлінні як сучасного каналу комунікації
Ознайомлення з найбільш поширеними соціальними мережами, що використовують вітчизняні органи публічного управління. Дослідження та характеристика необхідності використання соціальних мереж у публічному управлінні в умовах інформатизації суспільства.
статья, добавлен 05.01.2023 У статті визначено основні напрями використання інформаційно-комунікаційних технологій у діяльності органів публічного управління. З’ясовано, що впровадження систем електронного документообігу є одним із визначальних процесів у публічному управлінні.
статья, добавлен 18.10.2022- 39. Використання можливостей цифрової громадської інфраструктури для досягнення цілей сталого розвитку
Концептуальна структура цифрової громадської інфраструктури. Особливості надання та підвищення якості послуг на забезпечення прав і безпеку громадян. Дослідження ризиків, з якими стикаються уряди різних країн, застосування інноваційних технологій.
статья, добавлен 27.12.2023 Обґрунтування підходів до формування гендерної політики в публічному управлінні, націленої на забезпечення паритетності жінок і чоловіків у процесі прийняття рішень. Гендерні дискримінанти, перешкоджаючих паритетному представництву жінок у сфері політики.
статья, добавлен 16.11.2022Концептуальні підходи до формування тендерної політики в публічному управлінні, націленої на забезпечення паритетності жінок і чоловіків у процесі прийняття рішень. Реалізація за рахунок інституційної трансплантації політики тендерного мейнстримінгу.
статья, добавлен 25.06.2024Рівень управління персоналом державної служби та служби в органах місцевого самоврядування як одне з головних питань кадрової політики в Україні. Аналіз концепції реформування місцевого самоврядування. Способи удосконалення системи управління персоналом.
статья, добавлен 05.12.2018Фактори розробки Стратегії державної кадрової політики в Україні. Наукові, методологічні, прикладні та концептуальні підходи до її розробки. Аналіз проблем та перспектив розвитку цієї сфери. Чинники ефективності формування, розвитку, використання кадрів.
статья, добавлен 19.11.2017Аналіз головних викликів публічного управління в умовах війни. Особливості політики країн Грузія, Україна, Хорватія, Ізраїль під час війни. проблеми ефективного публічного управління в даних умовах. Вплив російської агресія на публічному управлінні.
статья, добавлен 03.12.2022Дослідження актуальних питань захисту прав працівників при масових вивільненнях, що відбуваються в умовах економічної кризи. Доцільність застосування вітчизняними роботодавцями методів гнучкої кадрової політики зайнятості, одним з яких є аутплейсмент.
статья, добавлен 25.09.2024Проблема реформування органів виконавчої влади та органів внутрішніх справ. Державні стандарти оцінки якості та процедура надання адміністративних послуг міліцією громадської безпеки. Контроль за дотриманням законодавства у сфері дозвільної системи.
автореферат, добавлен 30.07.2015Виділення сукупності загальних напрямів антикорупційної політики, які не залежать від специфіки країни. Визначення серед них напрямів пріоритетного значення, що передбачають запобігання корупції як цілеспрямованого формування безкорупційного суспільства.
статья, добавлен 21.11.2018Зміст сучасної доктрини кадрового забезпечення Національної поліції. Необхідність впровадження сучасної кадрової політики, нових методів та методик в сфері управління кадрами та роботи з ними. Принципи регулювання процесу відбору кадрів, їх оцінки.
статья, добавлен 16.06.2022Аналіз наукових підходів до визначення пріоритетних напрямків ґендерної політики у публічному управлінні. Процес реалізації громадянами прав, який супроводжується дихотомічною проблемою породженою стереотипами, основаними на дискримінації за статтю.
статья, добавлен 02.01.2023Вивчення проблем сутності державної кадрової політики в регіоні України, її змісту в умовах проведення адміністративної реформи. Поняття державної регіональної кадрової політики, її мета, роль і завдання в умовах перехідного періоду розвитку суспільства.
автореферат, добавлен 20.04.2014