Участь захисника під час досудового розслідування щодо окремої категорії виборних осіб: досвід країн Європейського Союзу
Особливість участі адвоката як захисника в кримінальному провадженні під час досудового розслідування щодо окремої категорії виборних осіб у країнах Європейського Союзу. Основні можливості визначення доцільності його подальшого запозичення для України.
Подобные документы
Відмежування категорії "атестація робочих місць за умовами праці" від таких як: "атестація працівників", "сертифікація персоналу", "розслідування нещасних випадків на виробництві". Особливості кожного із правових явищ. Порівняльна характеристика.
статья, добавлен 01.02.2018Розробка теоретичних та методологічних положень щодо удосконалення визначення сутності категорії "інноваційний розвиток", а також її генезису. Розробка відповідного організаційно-економічного механізму управління інноваційним розвитком підприємства.
статья, добавлен 27.06.2016Розкриття сутності професійної компетенції та її складових у законодавстві України та в практиці США та Європейського Союзу. Умови перетворення структури професійної компетенції в прагматичне і конвенційне як ключовий фактор розвитку ринку праці України.
статья, добавлен 29.12.2020Аналіз практики проектного менеджменту у системі публічного управління та адміністрування країни-члена Європейського Союзу, Латвії. Дослідження початкового етапу запровадження проєктного підходу для реалізації цілей та завдань державного сектору.
статья, добавлен 19.12.2022Дослідження ефективності захисту даних в електронній комерції та економічний вплив міжнародних та європейських систем захисту даних на розвиток підприємництва на національному рівні. Дослідження досвіду використання концепції інформаційного менеджменту.
автореферат, добавлен 07.03.2014Підходи до управління підприємством та обґрунтування доцільності застосування процесноорієнтованої моделі. Визначення економічної сутності категорії "бізнес-процес", його основні ключові характеристики та авторське бачення. Розробка моделі управління.
статья, добавлен 29.01.2017Дослідження проблем оцінювання службової діяльності державних осіб. Забезпечення контролю за ефективністю й якістю виконання дипломатичними службовцями поставлених завдань, дотримання правил етичної поведінки та законодавства у сфері запобігання корупції.
статья, добавлен 30.05.2022Поведінка менеджера в організаціях як комплекс переконань щодо ідей, ситуацій, осіб. Компоненти особистості працівника й менеджера. Відмінні риси систем мотивації підприємств України від підприємств інших країн. Розподіл навантаження у менеджерів.
контрольная работа, добавлен 22.10.2010Становлення нормотворчості на рівні місцевого самоврядування в Україні та Європейському співтоваристві, сутність процесів державної інтеграції. Формування матеріальної основи місцевого самоврядування, поняття децентралізації комунальної власності.
автореферат, добавлен 28.08.2015Спільні та відмінні характеристики щодо управління персоналом та управління людськими ресурсами. Особливість дослідження основних підходів до розуміння економічної категорії "HR-менеджмент": системного, соціального, стратегічного та інноваційного.
статья, добавлен 29.08.2023Теоретичні підходи до визначення економічної категорії "додана вартість" та можливості її застосування в управлінні підприємством. Етапи процесу впровадженням у вітчизняну статистичну практику системи національних рахунків відповідно до міжнародних станда
статья, добавлен 25.10.2022Аналіз теоретичних підходів щодо визначення сутності категорії "інформаційний потенціал підприємства". Огляд основних елементів його структури, базових факторів, що формують необхідність забезпечення розвитку та обґрунтування управлінських рішень.
статья, добавлен 29.09.2016- 38. Теоретико-методологічні проблеми визначення інновацій на сучасному етапі розвитку економіки України
Дослідження поняття категорії "інновація"; доведення того, що зміна її змісту у часі не призводить до однозначного трактування цього поняття. Визначення сутності інновацій в економіці, категорії інновації з позиції їх ролі в розвитку економік підприємств.
статья, добавлен 04.09.2012 Визначення сутності наукових підходів до визначення доброчесності військових посадових осіб. Обґрунтування існування у концепті доброчесності великої кількості оцінних категорій, що значно ускладнює практичну оцінку рівня доброчесності посадових осіб.
статья, добавлен 27.11.2022Зміст і сутність соціально-економічної категорії "людські ресурси підприємства". Можливості використання експерименту для аналізу та формування ціннісно-раціональної поведінки персоналу підприємства. Рекомендації щодо зміни орієнтації персоналу.
автореферат, добавлен 07.01.2014Особливості застосування інструментів ризик- менеджменту при організації експорту органічної продукції вітчизняними виробниками. Інструменти ризик-менеджменту, які на думку авторів доцільно застосовувати при експортуванні органічної продукції до країн ЄС.
статья, добавлен 27.12.2023Спільні та відмінні характеристики щодо управління персоналом та управління людськими ресурсами. Головна особливість ідентифікації основних підходів до розуміння економічної категорії "HR-менеджмент": системний, соціальний, стратегічний, інноваційний.
статья, добавлен 28.05.2023Поняття інвестиційної привабливості як економічної категорії, узагальнення та систематизація основних методичних підходів до оцінки інвестиційної привабливості галузей національної економіки. Макроекономічний аналіз ефективності діяльності галузей.
статья, добавлен 11.05.2018Аналіз основних конкурентів кондитерського ринку України. Оцінка внутрішнього середовища організації. Сильні та слабкі сторони компанії, її можливості та погрози. Розробка заходів щодо подальшого підвищення конкурентоспроможності продукції ООО "Конті".
курсовая работа, добавлен 27.11.2014Визначення поняття вчинку як окремої дії державного службовця. Основні філософські та психологічні теорії усвідомленої поведінки. Характерні структурні елементи прокрастинації. Причини затримки індивідуально-особистісного та кар’єрного зростання.
статья, добавлен 05.01.2023Досвід професійної підготовки працівників поліції у країнах Європи у контексті останніх вимог соціально-економічного життя суспільства. Дослідження системних моделей професійної поліцейської освіти з огляду на здобутки та новаторську спадщину Грузії.
статья, добавлен 21.12.2021Характеристика головних форм контролю, що розповсюджені на сучасному підприємстві: ревізія, тематична перевірка, слідство, аудит та службове розслідування. Завдання Державної контрольно-ревізійної служби України, її діяльність в ринкових умовах.
реферат, добавлен 20.05.2015Обґрунтування доцільності використання SWOT-аналізу на вітчизняних підприємствах у сучасних умовах входження економіки України до європейського ринку. Представлення методики його проведення у межах розробки ефективних стратегій управління компанією.
статья, добавлен 18.03.2018Аналіз проблеми розвитку фахової компетентності посадових осіб кадрових органів Збройних сил України. Розробка системи якісних і кількісних критеріїв оцінки фахової компетентності посадових осіб. Оцінювання вольових характеристик кадрових офіцерів.
статья, добавлен 03.02.2018Аналіз основних напрямків процесу оптимізації кадрового забезпечення державних органів України у контексті національної безпеки і перспективи його подальшого удосконалення. Розгляд управлінської політики органів внутрішніх справ щодо безпеки країни.
статья, добавлен 06.05.2019