Типы руководителей: копинг-стратегии и социально-психологические характеристики
Копинг-стратегии, мотивация достижения, социальный интеллект и интернальность как профессиональные характеристики личности руководителей реального сектора экономики. Взаимосвязь социально-психологических характеристик и копинг-стратегий руководителей.
Подобные документы
Личность как субъект управления. Интерсоциальные и конструктивные способности. Три типа направленности личности. Классификация темпераментов в зависимости от экстраверсии и эмоциональной стабильности. Социально-психологические методы управления.
реферат, добавлен 20.02.2010Особенности современных технологий управления персоналом на предприятиях ресторанного бизнеса. Основные социально-психологические приемы формирования коллектива. Анализ управления персоналом "Brut Bar" с учётом социально-психологических методов.
курсовая работа, добавлен 18.09.2013Сущность социально-психологических методов управления. Понятие о социально-психологическом моделировании. Функции и задачи социологических и психологических методов управления персоналом. Характеристика способов психологического воздействия на персонал.
реферат, добавлен 30.09.2013Анализ системы работы руководителей общеобразовательных школ и актуальность перемен. Mеханизмы системы анализа их управленческой деятельности, используемые критерии, параметры. Проведение деловой оценки руководителя через экономические рычаги управления.
курсовая работа, добавлен 31.05.2016Кадры управления и их роль в процессе деятельности предприятия. Особенности труда руководителей и специалистов и современные требования к организации их труда. Пути эффективности организации труда на примере анализа деятельности СПК "Хорошевский".
курсовая работа, добавлен 14.05.2014Социально-психологические аспекты управления персоналом на предприятии. Анализ личности как субъекта управления. Принципы работы с персоналом Анри Файоля. Рекомендации по использованию социально-психологических методов управления в ООО "Транспорт".
курсовая работа, добавлен 04.06.2015Общая характеристика управления персоналом как научной и образовательной дисциплины. Социально-психологические основы деятельности специалиста по управлению персоналом: психологические, профессиональные характеристики, специализированные знания.
отчет по практике, добавлен 18.05.2015Характеристика роли руководителя первичного звена управления, его места в структуре организации. Рассмотрение лидерских качеств, способности к становлению "лидером мнений", стрессоустойчивости руководителя, связанной с саморегуляцией организма.
статья, добавлен 30.01.2019Система антикризисного управления персоналом. Типы руководителей и стиля управления. Разработка кадровой политики на кризисном предприятии. Принципы и методы управления персоналом кризисного предприятия на примере ОАО "Шахтинский завод Гидропривод".
курсовая работа, добавлен 23.02.2015Нормативные документы, регулирующие планирование, материальное обеспечение, организация, содержание, проведение и подведение итогов практики. Оформление отношений практикантов с организациями. Материальное обеспечение руководителей практики и студентов.
реферат, добавлен 19.12.2008Социально-трудовые отношения как система, их структурные составляющие, основные характеристики, формы существования, уровни и типы. Взаимозависимость участников социально-трудовых отношений и объективные закономерности развития общественного труда.
реферат, добавлен 25.12.2014Проведение исследования ценностно-смысловых основ профессиональной идентичности. Анализ связи ценностно-смысловых ориентаций работника и эффективности трудовой деятельности. Определение различий в структуре общих ценностей руководителей и специалистов.
статья, добавлен 04.03.2020Понятие и функции управления. Характеристики, способности и черты личности руководителя. Различие между мужчинами и женщинами менеджерами. Управленческие качества руководителей женского пола. Портрет идеальной "леди-босс". Особенности женского мышления.
курсовая работа, добавлен 27.11.2012Психологический портрет современного руководителя. Стили управления персоналом как отражение личностных качеств руководителя. Мероприятия по развитию личностных качеств руководителей и повышению эффективности управления педагогическим коллективом.
курсовая работа, добавлен 15.11.2013Понятие, функции и структура заработной платы. Системы заработной платы и их разновидности. Оплата труда руководителей организаций, их заместителей и главных бухгалтеров. Регламентация размеров и условий доплат к прямой заработной плате на предприятии.
курсовая работа, добавлен 26.11.2015Потребность в обновлении содержания системы образования, достижении новых качеств, основанных на инновациях, стремлении человека реализовать свою и свои идеи. Проблемы внедрения инноваций для формирования управленческой культуры руководителей ДОУ.
статья, добавлен 05.04.2023Изучение роли подготовки руководителей и специалистов в повышении экономической эффективности организации. Анализ кадрового потенциала ЗАО "Дом отдыха Репино" Курортного района Санкт-Петербурга. Исследование системы внутрифирменного обучения персонала.
курсовая работа, добавлен 24.07.2014Методологические подходы к оценке коммуникативных и организаторских способностей руководителей организации. Обоснование необходимости оценки этих способностей. Сравнительная характеристика различных методик, а также анализ их главных плюсов и минусов.
статья, добавлен 18.01.2021Набор поведенческих правил для руководителя, общепринятых в конкретной организации. Общие психологические закономерности. Уровни управления, категории и типы руководителей. Лекционное и ролевое обучение менеджеров, основные преимущества наставничества.
реферат, добавлен 16.08.2014Компетенции руководителя проекта как один из факторов, оказывающих влияние на успех проекта. Анализ рекомендаций по развитию компетенций руководителей девелоперских проектов. Особенности статьи П. Хэйли, посвященной анализу моделей девелоперских проектов.
дипломная работа, добавлен 04.12.2019Понятие мотивации персонала. Социально-психологические аспекты управления как методы мотивации. Хозяйственная деятельность предприятия ООО "Асоль". Оценка факторов, влияющих на социально-психологический климат коллектива и рекомендации по его улучшению.
курсовая работа, добавлен 29.04.2011Возможность использования методов моделирования оперативной обстановки и управленческой деятельности руководителей органов внутренних дел, осуществляемой в условиях искусственной смоделированной обстановки, в качестве одного из вариантов решения проблемы.
статья, добавлен 07.10.2021Суть и задачи формирования результатов деятельности руководителей и специалистов управления персоналом. Методы и технология оценки качеств начальника. Особенность процесса отбора менеджера. Характеристика объективности и обобщения результатов аттестации.
реферат, добавлен 10.09.2015Качества, которыми должен обладать менеджер. Типы лидерства менеджера. Функции менеджера (руководителя), типы руководителей, их психологические качества. Структура и звенья управления, требования к руководителям по исследованию М. Вудкока и Д. Фрэнсиса.
курсовая работа, добавлен 07.12.2010Факторы формирования стилей руководства. Типы руководства и руководителей. Стили руководства, их особенности. Профессиональные качества директора, анализ стиля управления на ООО "Спорт-Хит". Рекомендации по совершенствованию управленческой культуры.
курсовая работа, добавлен 25.08.2012