Преодоление организационных стрессов: пути и социальные технологии
Изучение понятия стресса и социальных технологий. Факторы возникновения и методы преодоления организационного стресса. Причины стрессового состояния у людей. Рассмотрение принципов стресс-менеджмента. Воздействие психологического стресса на персонал.
Подобные документы
Сущность, причины возникновения и структура конфликта на предприятии, методы его преодоления. Пути предотвращения стрессовых ситуаций в коллективе. Анализ психологического климата в ООО "Шериф", рекомендации по налаживанию взаимоотношений среди персонала.
курсовая работа, добавлен 15.06.2010Понятие стресса, его особенности, физические механизмы возникновения и последствия для работника. Причины и признаки возникновения напряжения на рабочем месте. Анализ существующего уровня раздражительности в ЗАО "Мирный" и рекомендации по его снижению.
курсовая работа, добавлен 23.12.2010Теоретические основы изучения стресса в работе руководителя: сущность, основные причины и признаки. Исследование его влияния на профессиональную деятельность руководителя на примере банка "Нальчик". Разработка мер по профилактике стрессовых ситуаций.
курсовая работа, добавлен 11.05.2012Стресс как вызванное сильным воздействием состояние повышенного нервного напряжения, перенапряжения, его виды и фазы. Пути обеспечения психологической устойчивости к стрессовым факторам. Причины возникновения, меры преодоления и профилактики стрессов.
реферат, добавлен 26.09.2016Типы, главные причины и влияние на деятельность персонала конфликтов. Основания возникновения стресса на работе и методы борьбы с ним. Типичные конфликты между руководителем и подчиненными. Мероприятия по управлению спорными ситуациями в организации.
курсовая работа, добавлен 14.04.2011Конфликты в организации: сущность и причины возникновения. Зарубежный опыт исследования проблемы стрессов в организации. Уровни конфликтности и профессионального стресса в трудовом коллективе. Результативность процессов принятия решения группами.
дипломная работа, добавлен 22.11.2019Причины необходимости возникновения социального управления. Определение сущности менеджмента и организационных принципов построения системы управления. Информационные технологии в управлении. Социальные, психологические и этические аспекты менеджмента.
шпаргалка, добавлен 31.01.2015Стресс с точки зрения управленческого труда. Психологические проявления и физиологические признаки стресса. Анализ факторов, вызывающих стресс. Определение понятий "конфликт ролей" и "неопределенность ролей". Методы борьбы со стрессом на рабочем месте.
доклад, добавлен 28.07.2015Структура человеческой личности и факторы, ее обусловливающие. Роль стрессовых ситуаций как предшественников конфликта, виды стресса. Сущность стратегий преодоления и управления конфликтом, его особенности в коммерческой и государственной организациях.
курсовая работа, добавлен 05.12.2015Понятие конфликта, его особенности, этапы протекания и причины возникновения в организации. Виды конфликтов, их характеристика и методы разрешения. Сущность стрессов и пути их преодоления в трудовом коллективе, создание в нем благоприятной обстановки.
курсовая работа, добавлен 24.01.2009Основы теории менеджмента. Практические аспекты отраслевого управления. Сущность концепции стратегического менеджмента. Кадровая политика предпринимательского субъекта. Природа профессионального конфликта и стресса. Методы стимулирования персонала.
учебное пособие, добавлен 16.06.2015Изучение сущности и основных причин стресса, который определяется как чрезмерное психологическое или физиологическое напряжение. Признаки стрессового напряжения. Способы борьбы с ним: релаксация, концентрация, ауторегуляция дыхания. Аутогенный менеджмент.
контрольная работа, добавлен 20.12.2011Понятие и методы управления стрессом в профессиональной деятельности. Основные способы защиты от стресса. Исследование психологических причин возникновения и способов нейтрализации стрессовых ситуаций персонала на примере предприятия ООО "Техноимпэкс".
курсовая работа, добавлен 02.11.2017Исследование природы и типов конфликтов в организации. Изучение причин и последствий межгруппового конфликта. Методы разрешения конфликтной ситуации. Причины стресса и снижение его уровня. Модель и этапы процесса управления изменениями в организации.
лекция, добавлен 10.09.2013правление профессиональными стрессами, стресс-менеджмент. Стресс-факторы врачебной деятельности. Анализ факторов и симптомов стресса у сотрудников учреждения здравоохранения. Психологический подход в управлении профессиональным стрессом в учреждении.
дипломная работа, добавлен 29.10.2014Анализ понятия стресса, которое представляет собой некое состояние напряженности, вызванное сильным воздействием. Виды стрессменеджмента для эффективной организации трудовой деятельности в коллективе. Основные стратегии выхода из стрессовой ситуации.
статья, добавлен 24.11.2018Стресс как чрезмерное психологическое и физиологическое напряжение, создающее проблемы для индивидуумов и организаций, связанное с работой и деятельностью организации или событиями личной жизни. Различия между стрессовым и низкострессовым стилями жизни.
доклад, добавлен 18.09.2013Стресс - напряженное физическое и психическое состояние человека; причины возникновения, влияние на организм. Признаки острого стрессового напряжения, способы борьбы: релаксация, концентрация, ауторегуляция дыхания. Методы профилактики и первая помощь.
контрольная работа, добавлен 11.11.2010Концепция антистрессового управления персоналом в контексте основных факторов организационной жизнедеятельности предприятия, механизм реализации программ антистрессового управления. Взаимосвязь организационного стресса и аномалий организационной культуры.
автореферат, добавлен 30.01.2018Применение различных техник управления временем, оказываемых на академические достижения, успехи в работе, чувство контроля над временем, на уровень стресса. Рассмотрение данных, полученных на выборках людей, занимающихся профессиональной деятельностью.
статья, добавлен 18.09.2018Содержание и сущность понятия "менеджмент". Цели и задачи современного менеджмента. Контроль как его основная функция. Виды и задачи, описание процесса управленческого контроля. Причины и последствия стрессов. Пути предупреждения стрессовых ситуаций.
контрольная работа, добавлен 24.12.2011Природа, модель, причина и результат конфликта. Типы конфликтов: внутриличностный, межличностный, конфликт между личностью и группой, межгрупповой. Методы разрешения конфликтных ситуаций, управление конфликтами. Природа, симптомы и причины стресса.
контрольная работа, добавлен 25.12.2010Природа, модель, причина и результат конфликта. Типы конфликтов: внутриличностный, межличностный, конфликт между личностью и группой, межгрупповой. Методы разрешения конфликтных ситуаций, управление конфликтами. Природа, симптомы и причины стресса.
презентация, добавлен 28.08.2013Теоретико-методологические основы современного представления о конфликтах, их сущность, структура и динамика; причины возникновения конфликтов. Методы преодоления конфликтных ситуаций с помощью применения современных принципов управления конфликтами.
дипломная работа, добавлен 18.08.2010Теоретические основы науки эргономики, которая занимается изучением взаимной приспособляемости между человеком и его деятельностью в условиях современного производства, дающая понятия усталости, стресса и причин и последствий несчастных случаев.
курсовая работа, добавлен 21.09.2009