Управление персоналом в рыночных условиях на предприятии
Понятия, цели и функции управления персоналом на предприятии. Система целей, необходимых для реализации потребностей работников. Особенность стимулирования труда в системе правления штатом. Основная характеристика кадрового потенциала организации.
Подобные документы
Сущность, значение и содержание системы управления персоналом. Система общей и профессиональной подготовки кадров. Цели и задачи системы управления персоналом. Основные принципы и методы управления персоналом и подсистема правового обеспечения.
курсовая работа, добавлен 28.03.2011Принципы, задачи, методы управления персоналом кризисного предприятия. Методики оценки эффективности управления персоналом. Анализ кадровой политики, численности, состава и движения работников предприятия. Организационные формы антикризисного управления.
дипломная работа, добавлен 22.07.2010Сущность, значение и содержание системы управления персоналом организации. Государственная система управления трудовыми ресурсами. Анализ и оценка технологии управления персоналом. Оценка эффективности системы управления персоналом в ООО "Герань".
курсовая работа, добавлен 10.04.2014Основы системы управления персоналом организации. Управление персоналом в современных условиях: понятия, сущность, задачи, функции. Организационная структура ОАО "Ростелеком", стратегия управления персоналом, анализ работы отдела подбора персонала.
отчет по практике, добавлен 11.06.2015Роль и значение управления персоналом в современных условиях хозяйствования организации. Анализ кадрового потенциала РПУП "Топаз", оценка системы подготовки и повышения квалификации персонала. Использование IT-технологий в системе управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 27.12.2012Характеристика кадровой службы организации. Анализ стратегии управления персоналом корпорации. Проектирование систем оплаты работы. Исследование затрат рабочего времени. Нормированием труда на предприятии. Методика изучения организационных ценностей.
дипломная работа, добавлен 08.12.2014Общая характеристика основных видов персонал-технологий, применяемых на предприятии. Основные цели управления персоналом. Технология планирования карьеры специалиста (руководителя) на предприятии. Модель управления карьерой сотрудников организации.
курсовая работа, добавлен 06.05.2015Новый механизм управления персоналом организации в складывающейся рыночной среде. Подбор и расстановка кадров (отбор работников, профориентация и адаптация, повышение квалификации). Определение кадрового потенциала и потребности организации в персонале.
курсовая работа, добавлен 22.10.2014Изучение принципов и методов построения системы управления персоналом в организации. Характеристика сущности, целей и задач кадрового планирования. Рассмотрение способов привлечения, отбора, процесса распределения, адаптации и обучения работников.
реферат, добавлен 30.03.2010Современные направления управления персоналом предприятия. Анализ ключевых целей и задач, стоящих перед структурой управления персоналом ЗАО "Комплектстрой". Особенности формирования и ранжирования целей. Основные функции и методы управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 17.09.2014Сущность и содержание системы управления персоналом организации, ее нормативно-методическое и правовое обеспечение. Анализ функционирования системы управления персоналом на исследуемом предприятии, рекомендации и мероприятия по ее совершенствованию.
курсовая работа, добавлен 05.05.2015Теоретические аспекты современного состояния процесса управления персоналом, анализ организации кадрового менеджмента и методы его реализации на предприятии. Пути совершенствования кадрового планирования и основные способы повышения мотивации персонала.
курсовая работа, добавлен 05.02.2016Определение понятия "мотивация", иерархии потребностей и основные теории трудовой мотивации. Система стимулирования трудовой активности работников на предприятии и ее основные задачи. Виды и формы стимулирования труда, их структура и содержание.
курсовая работа, добавлен 05.06.2014Виды и функции, сущность и значение стимулирования труда работников. Принципы и эффективность стимулирования труда, а также направления по его совершенствованию. Характеристика предприятия, анализ кадрового состава, движение и укомплектованность кадрами.
курсовая работа, добавлен 21.05.2013Деятельность организации: понятие и цели. Преобразования системы управления персоналом организации. Система мотивации - как важнейший элемент управления персоналом в ООО "Универмаг". Сдельная и повременная система оплаты труда. Социальная программа.
курсовая работа, добавлен 13.06.2014Система управления персоналом как система методов, осуществляющих направление деятельности в организации, ее рассмотрение с точки зрения логистики. Основные функции управления персоналом. Виды логистических систем управления персоналом в компании.
реферат, добавлен 02.02.2016Понятие, функции и концепция управления персоналом, особенности и приемы реализации данного процесса на современном предприятии, работающем в сфере обслуживания. Материальное стимулирование персонала и его совершенствование на исследуемом предприятии.
курсовая работа, добавлен 03.12.2012Характеристика роли кадрового планирования в управлении персоналом: сущность, принципы, цели, задачи, методы кадрового планирования и управления персоналом; структура оперативного плана работы с персоналом; методы построения системы управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 27.05.2014Основные функциональные проблемы управления персоналом на предприятии: оплата труда и премирование, нормирование объема работ, конфликты на предприятии и др. Особенности рационального влияния управления персоналом с целью получения большей прибыли.
статья, добавлен 30.01.2016Трудовые ресурсы, их принципиальное отличие от других видов ресурсов. Этапы управления персоналом. Анализ системы управления персоналом на предприятии ООО "Союз-Лидер" и разработка направлений ее совершенствования. Состав и численность персонала.
курсовая работа, добавлен 17.05.2010Определение понятия, сущности и значения управления персоналом организации. Этапы формирования эффективной системы управления персоналом на данном предприятии. Организационно-правовая, социальная и экономическая характеристика ООО "ВолгоПромКомплект".
дипломная работа, добавлен 05.04.2012Принципы, цели и задачи управления персоналом, значение данного процесса для успеха деятельности предприятия. Понятие кадрового менеджмента и его место в регулировании социально-трудовых отношений в организации (на примере России и развитых стран).
курсовая работа, добавлен 29.07.2013Проблемы стимулирования работников в условиях кризиса. Изучение современного состояния работы с персоналом на российских предприятиях. Управление организационными изменениями в условиях кризиса. Основы совершенствования состава и структуры персонала.
курсовая работа, добавлен 13.12.2013Общая характеристика организации. Система управления персоналом на торгово-производственном предприятии. Анализ структуры и движения персонала. Оценка основных компонентов и рекомендации по совершенствованию системы управления персоналом организации.
курсовая работа, добавлен 06.04.2010Выработка стратегии управления персоналом туристских организаций. Организация продвижения работников по службе и оценка результатов труда. Создание благоприятной среды для реализации творческих способностей. Материальное и моральное стимулирование труда.
контрольная работа, добавлен 03.05.2014