Корпоративная культура и этапы жизненного цикла компании

Корпоративная культура как фактор развития предприятия. Главная характеристика жизненных циклов и стадий формирования организаций. Анализ проекта мероприятий по совершенствованию организационной структуры и системы управления персоналом турагенства.

Подобные документы

  • Формулировка миссии и целей организации. Особенность построения SWOT-анализа на предприятии. Главная оценка продуктового, финансового и трудового потенциалов компании. Описание организационной структуры фирмы. Основные этапы жизненного цикла объединения.

    контрольная работа, добавлен 18.10.2015

  • Понятие и особенности организационной структуры малого предприятия, принципы системы управления персоналом на нем. Анализ системы управления персоналом ООО "Ресторан "Олимпийский", оценка ее эффективности и разработка рекомендаций по совершенствованию.

    курсовая работа, добавлен 13.01.2015

  • Исследование понятия, структуры, компонентов и источников формирования корпоративной культуры. Изучение трех основных уровней корпоративной культуры. Лейбл, символика, девиз, традиции как действенные, помогающие быстро донести ценности и миссию компании.

    статья, добавлен 31.07.2018

  • Характеристика методов решения проблем применения современных прогрессивных методов менеджмента по критериям эффективности и пригодности. Корпоративная культура - инструмент обеспечения надлежащими условиями развитие системы управления предприятием.

    статья, добавлен 12.02.2021

  • Влияние корпоративной культуры на адаптацию новых работников. Понятие и сущность адаптации, выделение в структуре адаптации самостоятельных процессов. Особенности формирования корпоративной культуры, характеристика основных факторов успешной адаптации.

    статья, добавлен 20.08.2018

  • Критерии определения стадии жизненного цикла предприятия. Особенность исследования управленческой структуры компании. Суть достоинств и недостатков организационной структуры. Изучение показателей доходности фирмы. Анализ повышения конкурентных позиций.

    курсовая работа, добавлен 12.04.2019

  • Практическая взаимосвязь вопросов "жизненного цикла организаций" и "организационной культуры", основные проблемы развития. Структура и содержание организационной культуры Студии Артемия Лебедева. Совершенствование менеджмента современной организации.

    курсовая работа, добавлен 15.03.2009

  • Корпоративная культура как междисциплинарное направление исследований, которое находится на стыке нескольких областей знания. Знакомство с особенностями диагностики корпоративной культуры организации. Анализ системы управления персоналом предприятия.

    курсовая работа, добавлен 23.11.2019

  • Определение сущности понятия "корпоративная культура" как метода управления. Обзор системы корпоративных правил. Рассмотрение методов обеспечения эффективной реализации стратегии. Культура организации как компонент системы менеджмента на предприятии.

    дипломная работа, добавлен 27.04.2015

  • Корпоративная культура как система материальных и духовных ценностей, ее принципы и характеристика. Особенности формирования имиджа компании. Процесс формирования корпоративной культуры, ее структурные элементы и система господствующих ценностей.

    контрольная работа, добавлен 31.01.2011

  • Модель жизненного цикла организации Ицхака Адизеса. Кривая жизненного цикла, характеристика стадий и проблем бизнеса на каждом из этапов. Рекомендации успешного прохождения стадий. Оценка эффективности организационной структуры предприятия ООО "ВЕСТ»".

    контрольная работа, добавлен 02.12.2016

  • Основные миссии банка. Корпоративная культура и основные направления ее формирования. Основная функция банка - работа на клиента и для клиента. Принципы принятия решений. Перестройка корпоративной культуры. Необходимость соблюдения банковской этики.

    курсовая работа, добавлен 20.01.2012

  • Внутренняя среда организации, срезы внутренней среды. Внутренние переменные организации. Признаки и функции корпоративной (организационной) культуры. Функция формирования имиджа организации. Важные особенности культуры: многоуровневость, многогранность.

    реферат, добавлен 05.10.2011

  • Основные функции и типы организационной культуры, характеристика ее структуры. Анализ организационной культуры в ОАО "Газпром", ее влияние на эффективность деятельности организации. Определение мероприятий по совершенствованию организационной культуры.

    курсовая работа, добавлен 23.04.2014

  • Утверждения о функциональной организационной структуре. Функция управления проектом, которая обеспечивает корректировку проекта на протяжении его жизненного цикла. Понятие жизненного цикла проекта, его миссия. Диаграмма Гантта. Смысловые фазы проекта.

    тест, добавлен 03.10.2014

  • Краткое ознакомление со стратегией и миссией компании ООО "МТС". Основные принципы управления персоналом на предприятии розничной сервисной торговли. Уровни стратегических руководителей и кадровая политика компании. Корпоративная культура субъекта.

    отчет по практике, добавлен 23.03.2015

  • Понятие и сущность корпоративной культуры, ее виды и типы, структура и содержание. Совершенствование корпоративной культуры в целях повышения эффективности деятельности предприятия. Управление процессом формирования и развития корпоративной культуры.

    дипломная работа, добавлен 28.05.2012

  • Управление персоналом как наука. Этапы формирования организационной структуры системы управления. Нормативно-методическое обеспечение системы управления персоналом. Особенности линейной и функциональной организационной структуры, их основные отличия.

    реферат, добавлен 22.08.2015

  • Понятие и сущность организационной структуры управления. Типовые организационные структуры предприятий и их характеристики, тенденции и направления развития, перспективы. Анализ структуры управления в Тульском филиале ООО "Сфера", ее совершенствование.

    дипломная работа, добавлен 23.03.2011

  • Установление исторических и экономических факторов, проведение детального исследования реалий управления персоналом в России. Корпоративная, организационная культура и культура менеджмента. Использование комплекса воздействующих на персонал ценностей.

    курсовая работа, добавлен 17.11.2014

  • Свойства личности, присущие способным организаторам. Процессы постиндустриальной культуры предпринимательской деятельности. Функции организационной идеологии. Деловая корпоративная культура. Сущность и признаки предпринимательства. Значение менеджмента.

    контрольная работа, добавлен 02.11.2015

  • Основные стадии и этапы управления жизненным циклом организации. Проблемы, возникающие в этапах жизненного цикла организации и пути их решения. Исследование основных этапов жизненного цикла и поведения конкретного предприятия на стадии зрелости.

    курсовая работа, добавлен 19.11.2017

  • Принципы и подходы управления организацией. Понятие и особенности формирования корпоративной культуры. Определение цели и стратегии развития предприятия. Формирование ценностных установок личности. Повышение уровня нематериальной мотивации персонала.

    отчет по практике, добавлен 22.08.2017

  • Понятие жизненного цикла организации, взаимосвязи жизненных циклов. Характеристика фаз жизненного цикла организации: становление, развитие, зрелость, старость. Обеспечение повышения эффективности функционирования организации в рамках жизненного цикла.

    контрольная работа, добавлен 29.09.2017

  • История возникновения, миссия и цели предприятия. Исследование организационной структуры управления. Роль и место системы управления персоналом в организационной структуре. SWOT-анализ деятельности организации. Совершенствование системы менеджмента.

    реферат, добавлен 30.08.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.