Сутність антикризового менеджменту персоналу
Наукове дослідження присвячено аналізу підходів науковців до визначення поняття антикризового менеджменту персоналу. Обґрунтовано, що погляд на антикризове управління персоналом як реакцію суто на фінансово-економічні кризи на підприємстві є вузьким.
Подобные документы
Сутність поняття "трудові ресурси підприємства". Управління персоналом як один з найважливіших складових елементів менеджменту підприємства, основні підходи: економічний, органічний. Особливості управління персоналом у системі сучасного менеджменту.
контрольная работа, добавлен 21.10.2012Огляд надсучасних систем автоматизації рекрутингу, які допомагають компаніям проводити більш ефективну та доцільну роботу з персоналом. Дослідження цифрових стратегій менеджменту персоналу, використання систем автоматизації для поліпшення пошуку.
статья, добавлен 21.04.2024Роль менеджменту персоналу у стабільному, тривалому функціонуванні різноманітних організацій. Оптимізація професійно-кваліфікаційної структури персоналу. Нормування праці та розроблення прогресивних систем стимулювання праці. Витрати на розвиток персоналу
учебное пособие, добавлен 12.03.2014Дослідження теоретичних аспектів складових конкурентоспроможності персоналу підприємства. Сутність трактування поняття "конкурентоспроможність персоналу", принципи та характеристика його складових. Доцільність впровадження диверсифікаційного менеджменту.
статья, добавлен 28.12.2017Сутність поняття "управління персоналом", дослідження процесів планування, відбору і оцінки продуктивності персоналу організації. Аналіз методів підвищення продуктивності діяльності та шляхи удосконалення системи мотивації управлінського персоналу.
курсовая работа, добавлен 05.10.2014Розглянуто основні передумови формування системи антикризового управління на підприємствах у контексті системної трансформації зовнішньої та внутрішньої складових середовища господарювання, визначені проблемні аспекти системи антикризового управління.
статья, добавлен 26.09.2022Вимоги антикризового управління до людського фактора підприємств торгівлі за фазами розвитку кризи та функціональною участю керівників і торгово-оперативного персоналу. Оцінка впливу зовнішніх і внутрішніх чинників на формування людського фактора.
автореферат, добавлен 14.08.2015Особливості внутрішнього і зовнішнього середовищ корпорації Microsoft. Характеристика змісту менеджменту компанії. Вивчення головних комунікаційних процесів на досліджуваному підприємстві. Визначення рівню розвитку системи мотивації праці персоналу.
курсовая работа, добавлен 13.05.2014Характеристика поняття та видів стратегій антикризового управління. Визначення стану діяльності підприємств тимчасового розміщення на Буковині. Внесення можливих пропозицій застосування антикризового менеджменту з метою покращення стану підприємств.
статья, добавлен 12.10.2018Уточнення особливостей та обґрунтування теоретичного базису антикризового менеджменту підприємства. Діагностика антикризового менеджменту підприємств та означення пріоритетних напрямів його удосконалення. Генерування стратегічних конкурентних переваг.
статья, добавлен 24.10.2022Розкриття концептуальних положень управління ринковою діяльністю організації на принципах маркетингу. Дослідження основних теоретичних підходів та напрямів використання маркетингового менеджменту на підприємстві у сучасних умовах ведення бізнесу.
статья, добавлен 22.04.2018Сутність системи оцінки персоналу кадрового менеджменту, сучасні підходи і методи. Аналіз техніко-економічних показників діяльності підприємства ЗАТ "ХВЗ". Оцінка його виробничо-ресурсного потенціалу й системи оцінки персоналу, напрямки її удосконалення.
дипломная работа, добавлен 10.02.2011Становлення і сутність управління як науки. Предмет, об’єкт і суб’єкт менеджменту. Головні принципи ефективного керування людьми. Поняття, що визначають діяльність з координації людей на практиці. Дослідження менеджменту як виду професійної діяльності.
презентация, добавлен 08.02.2023Визначення проблем, пов’язаних з ефективністю використання робочого часу та неефективним використанням методик тайм-менеджменту підприємств. Дослідження системи та моделі тайм-менеджменту персоналу компанії. Характеристика дерева "цілей" організації.
статья, добавлен 11.08.2020Виявлення особливостей антикризового управління підприємствами будівельної галузі як провідних флагманів у післявоєнній відбудові країни та розвитку в цілому. Дослідження основних фінансових показників діяльності підприємства будівельного комплексу.
статья, добавлен 24.07.2024Дослідження стратегічної спрямованості розвитку підприємства в рамках антикризового управління. Залежність змін у траєкторії стратегічного розвитку підприємств з можливістю кризового стану. Обґрунтування заходів протидії розвитку кризової ситуації.
дипломная работа, добавлен 07.02.2019- 117. Особливості реаоізації механізму антикризового управління у сільськогосподарських підприємствах
Обґрунтування теоретико-методичних підходів і розробки практичних рекомендацій реалізації механізму антикризового управління у сільськогосподарських підприємствах на засадах процесного та системного підходів. Методи механізму антикризового управління.
статья, добавлен 18.09.2024 Узагальнення методичних рекомендацій щодо антикризового управління вітчизняними підприємствами малого та середнього бізнесу. Причини й особливості кризи. Вивчення адаптації принципів антикризового управління на підприємствах малого та середнього бізнесу.
статья, добавлен 23.01.2022Аспекти антикризового фінансового управління (АКФУ) в системі фінансового менеджменту підприємства. Значення інноваційної діяльності в системі антикризового управління підприємством. Особливості включення інноваційної діяльності в концепцію системи АКФУ.
статья, добавлен 15.09.2017Особливості та значення комплексної системи управління персоналом на основі маркетингу, орієнтованої на формування персоналу підприємств з певними моральними якостями, певною поведінкою і широким спектром знань. Дослідження проблем маркетингу персоналу.
статья, добавлен 02.10.2018Поняття менеджменту як органу або апарату управління сучасними організаціями. Характеристика основних рівнів: технічного, управлінського, інституційного. Сутність основних функції менеджменту. Особливості державного управління. Етапи розвитку законів.
шпаргалка, добавлен 30.10.2013Концепція управління персоналом на підприємстві. Управління персоналом в системі сучасного менеджменту: аналіз підходів. Організаційний контекст управління персоналом. Обґрунтовування принципів, методів розробки стратегії управління персоналом підприємств
контрольная работа, добавлен 18.11.2010Аналіз наукових здобутків щодо управління персоналом. Сутність поняття "правління персоналом" як управлінської категорії, аналіз процесів планування, відбору і оцінки продуктивності персоналу організації. Удосконалення мотивації управлінського персоналу.
контрольная работа, добавлен 11.04.2013Розглянуто питання дослідження механізмів управління розвитком персоналу. Підготовка персоналу, його раціональне структурне і просторове розміщення, зміна культури управління підприємства та їх залежність від ефективності функціонування служби управління.
статья, добавлен 14.09.2020Дослідження управління персоналом в успішності функціонування юридичного відділу. Технологія менеджменту персоналу та її характеристики. Порівняння систем управління персоналом. Особливості управління персоналом в епоху застосування штучного інтелекту.
статья, добавлен 21.05.2024