Управление персоналом организации

Определение сущности, функций и принципов планирования персонала. Анализ основных методов планирования персонала. Теоретические основы планирования потребности в персонале. Рассмотрение вариантов применения планирования персонала на примере организации.

Подобные документы

  • Раскрытие сущности внутрифирменного планирования, его функций и задач. Рассмотрение основных этапов и методологии оценки планирования деятельности фирмы. Анализ технико-экономических показателей и разработанной организации внутрифирменного планирования.

    дипломная работа, добавлен 16.04.2015

  • Теоретические аспекты организации планирования на производстве. Производственный процесс, его основные составляющие и принципы. Понятие внутрифирменного планирования. Анализ организации планирования на примере промышленного предприятия ООО "Элси".

    курсовая работа, добавлен 10.03.2011

  • Понятие и концептуальные основы процесса подбора персонала на предприятии, инструментальное обеспечение и методы. Определение предмета процесса кадрового планирования. Проблема интеграции кадрового планирования в планы организации на современном этапе.

    курсовая работа, добавлен 03.06.2011

  • Понятие кадрового планирования как процесса обеспечения организации необходимым количеством квалифицированного персонала. Определение целей и задач кадрового планирования в организации. Характеристика его видов: стратегическое, тактическое, оперативное.

    реферат, добавлен 21.02.2016

  • Основные задачи кадрового планирования. Виды кадрового планирования: привлечение персонала, его использование, сокращение, обучение и сохранение. Рамки кадрового планирования: краткосрочное, среднесрочное, долгосрочное. Подготовка руководящих кадров.

    курсовая работа, добавлен 06.07.2011

  • Исследование схемы маркетинговой деятельности. Основы планирования привлечения персонала. Особенности расчета качественной и количественной потребности в нем. Характеристика двух принципов определения состава и содержания задач маркетинга персонала.

    реферат, добавлен 22.04.2015

  • Характеристика системы набора, отбора и найма персонала и формирование рекомендаций по совершенствованию системы отбора персонала: методы планирования персонала; теоретические аспекты формирования и реализации процессов отбора, найма и подбора персонала.

    дипломная работа, добавлен 29.04.2014

  • Анализ рынка трудовых ресурсов. Определение основных аспектов системы управления персоналом в организации. Исследование факторов, влияющих на работу персонала. Оценка результативности системы планирования и управления. Требования к персоналу в автосалоне.

    контрольная работа, добавлен 10.01.2015

  • Характеристика сущности, целей и принципов планирования. Определение понятия и классификация планов. Анализ этапов процесса планирования в организации. Оценка системы планирования предприятия. Анализ факторов внутренней и внешней среды предприятия.

    курсовая работа, добавлен 11.10.2017

  • Сущность и виды процесса планирования в системе управления предприятия, анализ его эффективных методов. Механизмы и инструменты стратегического планирования. Анализ современных теорий мотивации персонала, классификация и содержание моделей управления.

    реферат, добавлен 29.05.2016

  • Планирование потребности предприятия в кадрах, а также рассмотрение практического применения планирования потребности в кадрах на примере СЕ ДПИ НИИ "Теплоэлектропроект" ПАО "Донбассэнерго". Подходы, методы, а также особенности кадрового планирования.

    научная работа, добавлен 26.03.2013

  • Соотношение планирования и управления деятельностью предприятия. Оценка и анализ внешней и внутренней среды организации. Характеристика и особенности основных принципов планирования, исследования основателя западной административной школы Файоля.

    реферат, добавлен 26.04.2019

  • Анализ деятельности компании. Структура персонала. Построение системы управления персоналом, ее место в организации. Система кадрового планирования. Методы отбора персонала на вакантные должности Процедура оформления трудовых отношений с кандидатом.

    статья, добавлен 01.03.2019

  • Основные проблемы планирования и прогнозирования потребности в персонале. Понятие персонала предприятия, его состав и структура. Бюджетные, балансовые, нормативные, математико-статистические и графические методы кадрового планирования на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 11.12.2012

  • Определение потребности в персонале. Источники найма персонала. Отбор персонала в организацию и адаптация новых работников. Установление показателей оценки персонала. Развитие организации и ее сотрудников. Принципы эффективной системы оплаты труда.

    учебное пособие, добавлен 28.12.2013

  • Теоретические основы кадрового планирования: предмет, основные виды, стадии процесса и его временные рамки. Анализ состояния данного вопроса: "ловушки" и проблемы интеграции в планы организации. Планирование персонала в организации ООО "Электроснаб".

    курсовая работа, добавлен 31.07.2009

  • Теоретические и методологические основы стратегического планирования деятельности предприятия. Исследование сущности стратегического планирования. Разработка иерархической системы планирования, охватывающей все уровни управления народным хозяйством.

    курсовая работа, добавлен 20.02.2024

  • Цели и задачи управления персоналом. Планирование персонала в организации. Факторы, влияющие на работу сотрудников предприятия. Оценка результативности системы кадрового менеджмента. Оценка системы планирования персонала на примере ОАО "Автосалон Дармот".

    курсовая работа, добавлен 30.10.2014

  • Определение потребности в рабочей силе как этап кадрового планирования. Специфика организации и нормирования труда персонала. Основные права и обязанности инспектора по труду. Расчет численности персонала на основе норм времени, выработки и обслуживания.

    реферат, добавлен 09.02.2015

  • Теоретические основы планирования карьеры. Способы продвижения по службе. Принципы и условия управления карьерой. Служебно-квалификационное продвижение специалистов. Организация работы с персоналом. Рекомендации по совершенствованию планирования карьеры.

    курсовая работа, добавлен 18.03.2015

  • Изучение сущности, функций и методов стратегического планирования в организации. Основные составляющие системы внутрифирменного стратегического планирования. Создание конкурентных преимуществ. Инструменты дифференциации товаров. Сегментирование рынка.

    курсовая работа, добавлен 22.11.2012

  • Роли, определение, назначение и цели менеджера туристской организации. Взаимосвязь основных функций управления. Основные этапы и модель процесса планирования. Обеспечение полноты и достоверности планирования. Планирование личной работы персонала.

    курсовая работа, добавлен 17.12.2014

  • Оценка потребности в персонале. Планирование использования кадров и обучения персонала, его набора или сокращения. Стратегическое развитие персонала в ОАО "РСТК", совершенствование системы планирования. Принципы удачной стратегии развития персонала.

    курсовая работа, добавлен 25.10.2012

  • Сущность и содержание кадрового планирования и кадрового контроллинга, принципы организации и назначение. Направления кадрового планирования: потребности в персонале, его привлечение, адаптация. Принципы планирования деловой карьеры кадров предприятия.

    курсовая работа, добавлен 19.07.2014

  • Понятие стратегического и тактического планирования в организации, его место в системе менеджмента. Определение миссии и целей предприятия. Контроль в организации, его виды и этапы. Изучение метода контроля деятельности персонала "Управленческая пятерня".

    курсовая работа, добавлен 29.04.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.