Дефініція нульового режиму робочого часу як гнучкої умови трудового договору
Нульовий режим робочого часу як специфічна форма розподілу робочого часу, який передбачає відсутність завчасно встановленої тривалості робочих годин і встановленого розміру оплати праці. Фіксування умови про встановлення цього режиму в трудовому договорі.
Подобные документы
Поняття оплати праці та методи її правового регулювання. Нормативно-правова база з регулювання питань оплати праці. Єдність принципів організації заробітної плати як основна форма трудових доходів працюючих. Встановлення норм часу на виконання робіт.
курсовая работа, добавлен 10.01.2014Аналіз законодавчих та підзаконних актів, які регулюють трудові відносини працівників дитячих садочків. Особливості правового регулювання робочого часу і часу відпочинку працівників закладів дошкільної освіти. Оплата праці працівників дитячих садочків.
статья, добавлен 19.11.2022Дослідження особливостей становлення, етапів розвитку теорії та практики наукової організації праці в Україні. Характеристика наукової організації праці слідчих, яка полягає у досягненні максимальної результативності за мінімальних затрат робочого часу.
автореферат, добавлен 29.08.2013Аналіз співвідношення права та моралі. Дослідження проблеми визначення оціночного поняття "аморальний проступок" у трудовому законодавстві України. Основні ознаки проступку, який є підставою для звільнення. Особливість розірвання робочого договору.
статья, добавлен 18.03.2018Спрощення порядку й форми укладання трудового договору в Україні в умовах воєнного часу. Гарантування збереження місця роботи та середнього заробітку добровольцям територіальної оборони. Побудова сучасного механізму регулювання та нормування оплати праці.
статья, добавлен 27.04.2023- 81. Особливості робочого місця осіб, які працюють поза місцезнаходженням роботодавця: правові аспекти
З'ясування поняття робочого місця як класичного елементу організації праці в організаційно-технічному, ергономічному та правовому аспектах. Визначення основних відмінних ознак робочих місць осіб, які працюють поза місцезнаходженням роботодавця.
статья, добавлен 13.06.2023 Загальна правова характеристика трудового договору. Види та сторони робочого контракту. Основна форма виробничої угоди та етапи її укладання. Особливість заборони необґрунтованої відмови у прийомі на роботу. Аналіз припинення ділових правовідносин.
курсовая работа, добавлен 09.11.2014Вивчення досвіду розвинутих країн у питаннях правового регулювання трудових відносин. Адаптація населення України до роботи в нових економічних умовах. Регулювання заробітної плати, тривалості робочого часу, зайнятості та вивільнення робочої сили.
статья, добавлен 29.12.2018Види зміни умов трудового договору. Поняття переведення та переміщення працівника на іншу роботу. Правові умови зміни систем і розмірів оплати праці на підприємстві, встановлення або відміна певних пільг і компенсацій для окремих категорій працівників.
реферат, добавлен 09.01.2012Дослідження умов оплати праці державних службовців за новим Законом України "Про державну службу". Підстави для зміни істотних умов державної служби. Підстави для розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу.
статья, добавлен 28.08.2018Характеристика прояву принципу справедливості в правовому регулюванні умов праці. Реалізація принципу справедливості у визначенні правового регулювання умов праці працівників. Створення оптимального співвідношення поєднання робочого часу і відпочинку.
статья, добавлен 29.09.2024Визначення правової природи поняття "безпека праці". Огляд змісту права працівників на безпечні і здорові умови праці, правового значення безпеки праці як умови трудового договору, правового механізму забезпечення права працівників на безпеку праці.
автореферат, добавлен 28.08.2015Економічне поняття оплати праці, її різновиди: номінальна і реальна, відмінні особливості та умови реалізації на підприємстві. Правове поняття оплати праці, відображення даної категорії в трудовому праві. Шляхи та напрямки захисту прав працівника.
реферат, добавлен 09.02.2011Удосконалення системи правосуддя - одне з найбільш пріоритетних завдань у становленні реальної демократії в сучасній Україні. Специфічні особливості правового регулювання можливостей встановлення гнучкого регулювання робочого часу суддів в Німеччині.
статья, добавлен 12.05.2021- 90. Інституалізація просунутої співпраці та інших форм гнучкої інтеграції в амстердамському договорі
Аналіз положення про просунуту співпрацю й інші форми гнучкої інтеграції в Амстердамському договорі 1997 р., які стали одним із найважливіших нововведень цього документа. Підписання Маастрихтського договору, опис елементів правової неоднорідності.
статья, добавлен 22.12.2022 Загальні та додаткові підстави припинення трудового договору з ініціативи роботодавця. Ведення трудових книжок. Довідка про роботу на підприємстві із зазначенням спеціальності, часу роботи і розміру заробітної плати. Вихідна допомога при звільненні.
реферат, добавлен 11.05.2009З’ясування правового режиму договору про припинення права на аліменти у зв ’язку з набуттям дитиною у власність нерухомого майна. Юридична характеристика виду договору, умови, ознаки, сторони та форма. Змішана форма договору, момент його алеотарності.
статья, добавлен 29.08.2018Проаналізовано історичний шлях, який пройшла дефініція поняття «трудовий договір» як на законодавчому рівні, так і у наукових роботах. Загальні тенденції розвитку інституту трудового договору та оцінити чинний стан законодавства із цього питання.
статья, добавлен 24.07.2022Запровадження особливого правового режиму земельних ділянок, сформованих у період дії воєнного часу з метою забезпечення продовольчої безпеки. Поняття і ознаки земельних ділянок та системи їх реєстрації. Умови та причини внесення змін до положень ЗКУ.
статья, добавлен 18.11.2022Метою статті є характеристика концепту "право на безпечні і здорові умови праці" як складової гідної праці в Україні в реаліях режиму воєнного стану та визначення індикаторів-умов, що є прийнятними для відхилення від його змісту – європейського стандарту.
статья, добавлен 23.05.2023Огляд специфіки відтворювальної, стимулюючої, соціальної, регулюючої функцій оплати праці у трудовому праві. Дослідження їх взаємозв’язку з вченням класичної економічної школи. Характеристика норм трудового права, присвячених регулюванню оплати праці.
статья, добавлен 18.03.2018Дослідження поняття робочого часу, критерії його поділу на окремі групи. Характеристика та особливості права на відпустку. Особливості надання щорічних відпусток. Право на відпустки окремих категорій працівників. Відпустки без збереження заробітної плати.
дипломная работа, добавлен 12.01.2012Дослідження класифікації підстав припинення трудового договору. Особливість розірвання робочого контракту з ініціативи роботодавця, працівника та за згодою сторін. Аналіз виявлення невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі.
курсовая работа, добавлен 19.03.2020Правове регулювання оплати часу простою не з вини працівника у зменшеному розмірі. З’ясування відповідності питання правомірності зниженої оплати праці принципам позитивного права, а також балансу інтересів та відповідальності працівника й роботодавця.
статья, добавлен 05.11.2021Застосування біометрії у сфері безпеки суспільства та держави, обліку робочого часу, контролю за доступом та за впровадження паспортно-візових режимів. Упровадження біометричних систем у різні сфери життя суспільства та держави у провідних країнах.
статья, добавлен 09.01.2019