Технологии формирования кадрового резерва в организации
Сущность и основные виды кадрового резерва. Цели и принципы формирования кадрового резерва. Этапы формирования кадрового резерва. Формирование кадрового резерва на предприятии на примере ПАО "Лукойл". Оценка эффективности работы с кадровым резервом.
Подобные документы
Основные структурные подразделения по управлению кадрами в современной компании. Изучение обязанностей руководителей и исполнителей, ответственных за формирование кадрового резерва. Обязательная процедура обновления кадров посредством института резерва.
доклад, добавлен 24.09.2014Характеристика основных структурных модулей, психологических моделей, этапов проведения тренинговых занятий, которые являются важными элементами подготовки кадрового резерва. Рассмотрение эффективности его создания в государственных организациях.
статья, добавлен 01.06.2018Базовые элементы структуры системы развития кадрового резерва на основе технологии управления талантами на предприятии. Выявление и профессиональное развитие высокопотенциальных сотрудников. Мотивация и стимулирование к реализации своего потенциала.
статья, добавлен 05.06.2018Основы формирования кадрового резерва в организации. Осуществление подбора кандидатов в запас на основе строгого соблюдения научно обоснованных методов оценки и расстановки. Повышение эффективности конкурсного отбора. Система развития сотрудников.
курсовая работа, добавлен 28.04.2016Характеристика кадровой политики и кадрового потенциала ФГУП "ИРМ". Выявление потребностей в формировании кадрового резерва. Нормативно-методическое обеспечение и система резерва персонала. Аттестация как метод оценки работников: понятие и значение.
дипломная работа, добавлен 04.11.2012Обеспечение профессионализма персонала как условие эффективности кадрового менеджмента. Анализ организации управления предприятием, отбора, подбора персонала, кадрового резерва. Расчет эффективности мероприятий по улучшению системы кадрового менеджмента.
дипломная работа, добавлен 12.07.2010Кадровый резерв и его роль в системе управления персоналом, разновидности и подходы к формированию. Технологии оценки эффективности работы с ним. Общая характеристика и анализ кадрового состава исследуемого предприятия, принципы его оптимизации.
дипломная работа, добавлен 04.04.2016Исследование проблем формирования органов муниципальной власти. Походы к отбору кадров и формированию резерва. Усиление требований к профессионализму муниципальных служащих, эффективности их обучения. Использование механизмов продвижения по службе.
статья, добавлен 11.09.2018Понятие, сущность и цели работы с кадровым резервом (КР). Этапы формирования КР: определение ключевых должностей, планирование оптимальной численности резервистов, профилирование целевых должностей и пр. Возможные проблемы КР: резерв как угроза и пр.
реферат, добавлен 31.05.2016Подход по формированию кадрового резерва для предприятий инновационной экономики, основанный на создании Малой инновационной академии и фонда поддержки инновационных инициатив молодежи. Содержание и разделы образовательного блока "Технология инноваций".
статья, добавлен 31.05.2018Необходимость создания Службы управления персоналом на предприятии. Процесс формирования кадровой политики и ее виды. Анализ кадрового потенциала ООО "Неон-Дизайн" и характеристика его кадровой политики. Прогнозирование и планирование кадрового резерва.
курсовая работа, добавлен 14.09.2012Работа с кадровым резервом как важнейший элемент системы управления персоналом. Методы подбора кандидатов в кадровый резерв. Отбор и подготовка кандидатов в резерв. Организация конкурсов специалистов. Пример формирования кадрового резерва компании.
курсовая работа, добавлен 18.04.2019Характеристика трудового потенциала предприятия, методы подбора, обучения и мотивации персонала. Принципы формирования кадрового резерва и документальное обеспечение управленческой деятельности. Анализ основных причин снижения кадрового потенциала.
курсовая работа, добавлен 30.05.2015Кадровый резерв в системе управления персоналом организации. Принципы формирования и источники кадрового резерва, этапы и анализ работы с резервом. Краткая характеристика ПУП "Терминал-2". Резервы роста эффективности использования трудовых ресурсов.
контрольная работа, добавлен 16.11.2010Методика формирования и виды резерва персонала в организации. Эффективность, анализ, оценка методов экономического управления в Учреждении здравоохранения "Гомельская областная клиническая психиатрическая больница". Система формирования резерва персонала.
дипломная работа, добавлен 07.10.2013Формирование резервов управленческих кадров. Определение качеств кандидатов: профессиональная компетентность и результативность. Критерии эффективности использования кадрового резерва. Мониторинг эффективности программ профессионального развития.
реферат, добавлен 21.04.2016Рассмотрение причин создания кадрового резерва в крупных негосударственных компаниях. Особенности процесса отбора специалистов в кадровый резерв руководства. Определение критериев отбора в кадровый резерв. Необходимость создания кадрового резерва.
реферат, добавлен 20.04.2016Исследование научно-методических принципов подбора персонала. Анализ особенностей кадрового планирования на предприятии. Изучение методов подбора кандидатов на вакантные должности. Рассмотрение видов кадрового резерва и принципов его формирования.
реферат, добавлен 16.10.2014Управление деловой карьерой и продвижением персонала. Понятие, выбор, виды деловой карьеры, этапы ее планирования. Изучение методики формирования кадрового резерва. Положительные и отрицательные стороны ротации кадров. Способы адаптации рабочей силы.
курсовая работа, добавлен 19.11.2015Концептуальное обоснование возможных направлений формирования кадрового потенциала - главный вопрос в управлении муниципальными образованиями. Формирование управленческих кадров и резерва компетентных специалистов. Анализ состояния кадрового потенциала.
статья, добавлен 13.01.2021Характеристика этапов развития концепций управления персоналом. Анализ методов оценки персонала. Исследование особенностей формирования кадрового резерва на предприятии. Анализ сильных и слабых сторон системы оценки персонала в рамках резерва кадров.
дипломная работа, добавлен 14.07.2016Технология формирования кадрового состава и резерва органов государственного и муниципального управления. Актуальные проблемы расстановки персонала государственной и муниципальной службы. Аттестация – контроль или возможность повышения квалификации.
курсовая работа, добавлен 01.04.2011Определение процесса кадрового планирования и его виды. Временные рамки кадрового планирования. Анализ системы отдела кадров. Планирование численности кадров, системы повышения квалификации. Формирование резерва кадров. Итоги кадрового планирования.
курсовая работа, добавлен 15.05.2011Повышение эффективности персонала металлургического предприятия. Преимущества продвижения внутренних сотрудников. Формирование кадровых бизнес-процессов. Проектирование, детализация и формализация работы с кадровым резервом металлургического предприятия.
статья, добавлен 24.05.2018Понятие кадрового резерва, система его формирования и подготовки. Классификация по виду деятельности и времени назначения. Принципы создания и источники запаса рабочей силы. Анализ потребности и составление списка кандидатов и проведение тренингов.
реферат, добавлен 10.08.2010