Функции управления
Смысл и эволюция понятия "мотивация", содержание теории мотивации. Особенности стратегического планирования. Организация взаимодействия и полномочия. Построение организаций. Сущность и смысл контроля как составляющей информационно-управленческих систем.
Подобные документы
Факторы, влияющие на деятельность организации. Особенности механистического и органического типов управления организацией. Этапы рационального решения управленческих проблем. Содержательный подход к проблеме мотивации и содержание теорий его сторонников.
реферат, добавлен 10.01.2015Определение сущности и содержания понятия "проектирование систем мотивации персонала организаций железнодорожного транспорта" как части экономики труда на транспорте. Оценка методологии проектирования и многовариантного анализа систем мотивации персонала.
статья, добавлен 18.08.2018Функции управленческой деятельности: планирования, организации, мотивации и контроля. Система управления производством и принятие решений в управлении: проблемы, разработка, оценка и выбор альтернативы, организация, анализ и контроль выполнения решения.
контрольная работа, добавлен 02.04.2011Построение систем эффективного управления деятельностью кредитных организаций в части разработки и внедрения политики мотивации персонала, отвечающей современным рыночным вызовам. Рассмотрение немонетарных способов стимулирования и мотивации менеджеров.
статья, добавлен 13.09.2018Деятельность, основные этапы работы фирмы "Лучшие Окна". Миссия организации и стратегическое видение. Организация взаимодействия и полномочия. Построение структуры организации. Делегирование полномочий, мотивация и контроль. Функции и методы управления.
курсовая работа, добавлен 29.05.2014Содержание и назначение планирования в менеджменте. Бизнес-план спортивно-развлекательного клуба. Организация основных задач планирования как метод управления предприятием. Основы стратегического, маркетингового и инвестиционного проектирования.
реферат, добавлен 27.03.2014- 107. Основы менеджмента
Особенности стратегического, среднесрочного и тактического планирования, методы делегирования полномочий. Анализ организационной структуры, контроля, мотивации, стимулирования и регулирования как составляющих управления. Основные принципы менеджмента.
реферат, добавлен 23.09.2014 Трудовая мотивация в системе управления персоналом. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Трудовая мотивация персонала организации. Суть мотивационного процесса и его функции. Трудовая мотивация на разных стадиях жизненного цикла организации.
реферат, добавлен 15.08.2012- 109. Стратегическое планирование деятельности организации на примере ОАО "Российские железные дороги"
Стратегическое управление как база ведения управленческих процессов организации в условиях рынка. Организация процесса стратегического планирования и управления на ОАО "РЖД". Привлечение сотрудников к формированию целей предприятия как средство мотивации.
курсовая работа, добавлен 14.07.2015 Рассмотрение теоретико-методологической сущности и содержания функций менежмента. Особенности планирования деятельности туристского предприятия. Принципы реализации управленческих функций организации, мотивации и контроля на туристической фирме.
курсовая работа, добавлен 11.01.2012Основные технико-экономические показатели организации. Сущность управления и его основные задачи. Понятие, классификация и функции менеджмента. Характеристика главных методов управления и его информационное обеспечение. Сущность контроля и мотивации.
отчет по практике, добавлен 27.05.2013Суть теоретических основ менеджмента. Анализ стратегического, среднесрочного и тактического планирования. Основные принципы организации управления. Характер этапов, реализуемых в процессе контроля на предприятии. Особенность главных теорий мотивации.
реферат, добавлен 10.09.2015Определение понятия "мотивация". Цель мотивации и стимулирования сотрудников. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их характеристика, преимущества и недостатки. Характеристика современных методов, внешних и внутрифирменных факторов мотивации.
контрольная работа, добавлен 26.10.2015Определение понятия "мотивация" с различных точек зрения. Элементы ее модели, этапы мотивационного процесса и существующие теории. Стратегии управления человеческими ресурсами. Сущность стимулирования труда. Отличие концепций управления США и Японии.
курсовая работа, добавлен 09.12.2010Организация в менеджменте, ее особенности как системы управления. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Виды разделения труда менеджеров. Модели разработки и принятия управленческих решений. Принципы формирования подразделений в организации.
реферат, добавлен 21.09.2015Мотивационные функции поведения работника предприятия. Мотивация - процесс создания системы стимулов для достижения поставленных перед сотрудником целей. Сущность теории иерархии потребностей А. Маслоу. Морально-психологические методы мотивации.
дипломная работа, добавлен 09.06.2014Исследование понятия управленческого цикла. Изучение теории административного управления Анри Файоля. Анализ форм планирования и видов планов. Основные аспекты организационного процесса. Содержательные теории мотивации. Система стимулирования труда.
контрольная работа, добавлен 23.12.2014Сущность и виды процесса планирования в системе управления предприятия, анализ его эффективных методов. Механизмы и инструменты стратегического планирования. Анализ современных теорий мотивации персонала, классификация и содержание моделей управления.
реферат, добавлен 29.05.2016Содержание и виды контроля принятия управленческих решений. Анализ системы контроля за реализацией управленческих решений в ООО "СТР". Мероприятия по формированию центров ответственности, укреплению трудовой дисциплины, мотивации персонала предприятия.
контрольная работа, добавлен 02.12.2014Сущность, функции, выгоды стратегического планирования. Цели организации, значение, выбор миссии. Миссия некомерческих и малых организаций. Делегирование, ответственность, полномочия. Обслуживающий аппарат. Проблемы, связанные с правилами и процедурами.
курсовая работа, добавлен 16.09.2008Функция планирования в туризме. Его принципы и техника. Функция организации и мотивации. Содержательные теории мотивации. Иерархия потребностей по Маслоу, теория Мак-Клелланда и Герцберга. Процессуальные теории мотивации. Функция контроля в менеджменте.
курсовая работа, добавлен 17.11.2009- 122. Основы менеджмента
Сущность и категории менеджмента. Виды и элементы организаций. Менеджеры в организациях. Технологические и социально-психологические функции в менеджменте. Делегирование полномочий и мотивация как функции управления. Сценарий стратегического управления.
курс лекций, добавлен 24.12.2014 Функции управления в организациях. Основные задачи планирования деятельности организации. Рациональная организация процессов, методы управленческой мотивации. Формирование организационной структуры предприятия, налаживание взаимодействия ее элементов.
реферат, добавлен 09.12.2014Суть и взаимосвязь функций менеджмента. Основные этапы процесса стратегического планирования. Создание системы управления с помощью организации. Экономические, организационные и морально-психологические способы мотивации. Анализ главных видов контроля.
реферат, добавлен 29.11.2015Рассмотрение сущности понятия "мотивация". Исследование мотивационных теории, особенностей их практического применения. Сущность управления человеческими ресурсами. Функции руководства в России. Исследование проблемы мотивации на современном предприятии.
курсовая работа, добавлен 17.10.2017