Проблемы внедрения TQM в России
Основные принципы и рабочие методы TQM. Расстановка акцентов в понимании качества. Принципы удовлетворения потребителей. Возможности развития, методологическая база адаптации TQM в России. Разработка программы обучения менеджеров. Лидерство руководства.
Подобные документы
Особенности управления и руководства. Основные требования к процессу общения - передачи информации при взаимодействии, канала влияния на людей. Практика обучения менеджеров: метод конкретных ситуаций, деловые игры, эксперименты, моделирование, "шлифовка".
реферат, добавлен 16.05.2011Управление персоналом как целенаправленная деятельность руководства организации, которая включает разработку концепции и стратегии кадровой политики. Принципы и методы управления персоналом, особенности и критерии отбора претендентов на работу.
доклад, добавлен 10.12.2011Тенденции и проблемы внедрения систем менеджмента качества на российских предприятиях. Анализ факторов внедрения системы менеджмента качества ИСО 9000 в компаниях стран с переходной экономикой. Эффекты внедрения систем менеджмента качества ИСО 9000.
диссертация, добавлен 28.12.2016Управленческая деятельность – один из важнейших факторов функционирования и развития организаций в условиях рыночной экономики. Сущность управления персоналом. Принципы и проблемы расстановки кадров. Функции социальной адаптации личности в коллективе.
курсовая работа, добавлен 01.09.2010Современные подходы к управлению качеством, принятые международными стандартами. Определяющие принципы систем менеджмента качества: ориентация на потребителя, лидерство руководителя, процессный подход, обучение и вовлечение персонала в принятие решений.
статья, добавлен 20.02.2018- 56. Лидерство
Основные стили и уровни лидерства. Формальное и неформальное лидерство. Сходства и различия руководства и лидерства. Лидерство как социально-психологический феномен отношения доминирования и подчинения в социальной группе. Психические свойства лидера.
курсовая работа, добавлен 27.03.2013 - 57. Опыт управления на предприятиях Японии и возможности использования в условиях современной России
Современные методы управления в Японии, история развития. Признаки японского управления, концепция непрерывного обучения. Принципы стратегии японского производства, система канбан, отличие от американской. Система ротации трудовых знаний и оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 07.12.2008 Управление деятельностью человека и группой. Сущность теории лидерства. Стиль руководства и имидж менеджера. Природа и содержание организационного конфликта. Подбор и расстановка персонала. Разработка и проведение кадровой политики в организации.
курс лекций, добавлен 22.12.2010Изучение понятия и типов лидерства. Основные черты лидеров в современной организации, методы их обучения. Анализ сущности и отличительных особенностей "команды". Влияние лидерства в системе качества на повышение конкурентоспособности предприятия.
курсовая работа, добавлен 09.12.2009Повышение эффективности здравоохранения в России. Внедрение системы менеджмента качества в медицинских организациях. Обеспечение высокого профессионального уровня специалистов. Проблемы внедрения системы менеджмента качества в медицинских учреждениях.
статья, добавлен 15.02.2019Проблемы информатизации в стратегическом менеджменте и обеспечения качества информации. Состояние информационного инструментария в России. Проектирование информационных потоков в системе планирования. Принципы внедрения электронного документооборота.
диссертация, добавлен 26.07.2017Рассмотрение возможностей повышения профессиональной компетентности управленческих кадров в России и других постсоветских странах. Исследование влияния качества подготовки менеджеров на протекание и последствия глобального экономического кризиса.
статья, добавлен 27.01.2018Основа и сущность лидерства. Значение лидера в управлении организацией. Влияние выраженности лидерских качеств на выбор стиля руководства организации. Лидерство как регулятор управленческой деятельности. Характеристика управления операционного анализа.
курсовая работа, добавлен 05.12.2014Сущность, принципы и методы управления персоналом. Организация управления кадровым потенциалом предприятия. Порядок анализа функционирования системы управления персоналом, характеристика основных методов. Разработка рекомендаций для руководства фирмы.
курсовая работа, добавлен 17.10.2013Характеристика основных целей непрерывного обучения и образования за В. Бартцом и X. Шайблом. Понятие развития персонала, главные задачи для руководства банка. Методы определения потребности организации в обучении и процесс формирования программы.
курсовая работа, добавлен 19.10.2013Формирование правовых основ, механизмов России как социального государства: принципы, практика, перспективы. Основные проблемы региональных рынков труда. Состояние, тенденции развития российского рынка труда. Особенности миграции трудовых ресурсов России.
материалы конференции, добавлен 09.11.2009Понятие адаптации: цели, виды, методы и этапы. Модель адаптации в изменяющихся условиях профессиональной деятельности. Организация эффективного управления процессом адаптации. Разработка общей и специализированной программы адаптации работника.
дипломная работа, добавлен 01.05.2011Принципы, характеристика и способы внедрения системы качества МС ISO 9000 в производство общественного питания. Методы управления системой качества, анализ значения повышения конкурентоспособности товара для эффективной и успешной работы предприятия.
реферат, добавлен 09.12.2014Сущность и структура системы менеджмента качества, ее документальное и нормативно-правовое обоснование. Принципы руководства в данной сфере, направления его деятельности. Общая характеристика предприятия и анализ системы управления качеством на нем.
курсовая работа, добавлен 15.09.2014Влияние методов и стилей руководства на деятельность организации и внутреннюю атмосферу в коллективе. Основные характеристики руководителя. Качества, необходимые для успешного и эффективного управления организацией. Различия руководства и лидерства.
курсовая работа, добавлен 27.04.2013Характеристика и принципы разработки, создание и внедрение систем качества на предприятии, анализ проблем и способов совершенствования. Основные методы управления системами качества и роль обучения персонала, стандартизация и сертификация продукции.
курсовая работа, добавлен 03.11.2014Сущность и определение понятий "руководство", "лидерство". Характеристики, определяющие портрет эффективного руководителя. Основные стили руководства. Руководитель – как лицо, определяющее направление деятельности сотрудников и контролирующее их работу.
контрольная работа, добавлен 26.01.2017Лидерство как управленческие взаимоотношения между руководителем и последователями. Понятие стиль руководства. Значимые факторы эффективного руководства. Классификация стилей Курта Левина. Теория лидерства Дугласа Мак Грегора. Системы Рэнсиса Лайкерта.
контрольная работа, добавлен 10.12.2012Основные принципы менеджмента в условиях рыночной экономики. Формы изобретательской, инновационной деятельности в современном менеджменте. Общая характеристика функций управления. Особенности концепции функционального разделения труда менеджеров.
реферат, добавлен 06.08.2017Сертификация системы качества, как эффективный метод повышения конкурентоспособности организаций. Этапы формирования и внедрения системы качества в корпорациях, возникающие при этом проблемы. Разработка документации основного процесса предприятия.
статья, добавлен 23.07.2020