Роль мотивации трудовой деятельности в эффективной организации труда
Теоретические и экономические основы мотивации труда. Методы улучшения параметров работы персонала. Способы мотивации, факторы и принципы их воздействия на поведение людей. Причины пассивности работников. Каналы связи как основа мотивации подчиненных.
Подобные документы
Понятие, сущность мотивации труда и ее оценка. Проблемы мотивации и методы управления персоналом. Анализ повышения результативности и эффективности сотрудников компании. Рекомендации улучшения системы стимулирования и мотивации труда на предприятии.
дипломная работа, добавлен 30.06.2016Анализ проблем трудовой мотивации в России. Рассмотрение систем стимулирования труда и роли мотивации в повышении эффективности деятельности организации. Выявление организационно-мотивационных предпосылок для повышения трудовой мотивации работников.
дипломная работа, добавлен 18.07.2014Характеристика трудовой мотивации как процесса выбора и обоснования участия человека в трудовой деятельности. Анализ структуры мотивации персонала. Анализ теории мотивации Абрахама Маслоу. Схема решения вопроса о системе мотивации персонала в компании.
доклад, добавлен 07.08.2017Анализ актуальности вопроса мотивации персонала в современном менеджменте. Пути получения высокой производительности труда с помощью эффективной деятельности персонала. Стимулы труда, при которых потенциал работников будет использован наилучшим образом.
статья, добавлен 10.08.2018Принципы мотивации в практике менеджмента. Особенности управления персоналом в рыночных условиях. Исследование механизма мотивации на профессиональную деятельность человека в современной организации. Повышение качества и производительности труда.
курсовая работа, добавлен 21.10.2017Роль и место мотивации труда персонала на предприятиях общественного питания в России, проблемы формирования ее систем. Анализ и оценка системы мотивации труда персонала ЗАО "Илиада" за 2007–2009 г., направления по формированию и пути совершенствования.
курсовая работа, добавлен 27.08.2011Характеристика классических теорий мотивации. Краткая характеристика ООО "Оникс". Исследование "дерева проблем" организации. Анализ мотивации работников и основные причины недовольства персонала работой. Основы введения бестарифной оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 11.01.2015Основные типы мотивации трудовой деятельности: прямая, косвенная, побудительная. Система мотивации труда. Упрощенная модель мотивации поведения через потребление. Типологическая модель мотивации В.И. Герчикова. Связь мотивации и трудового поведения.
реферат, добавлен 30.05.2013Экономические и неэкономические мотивы деятельности человека. Анализ процесса мотивации и стимулирования труда работников санатория "Колос". Разработка рекомендаций по повышению мотивации персонала путем предоставления возможности карьерного роста.
курсовая работа, добавлен 05.02.2011Теоретические основы изучения мотивации персонала на предприятии. Место и роль мотивации труда на предприятии. Нормативно-правовое обеспечение деятельности персонала предприятия. Анализ материального и нематериального стимулирования на предприятии.
дипломная работа, добавлен 14.12.2019Сущность мотивации труда. Иерархическая пирамида мотивов по Маслоу. Подходы к изучению теорий мотивации. Показатели и методы измерения производительности труда. Факторы повышения производительности труда. Методы стимулирования и мотивации на предприятии.
курсовая работа, добавлен 07.12.2011Общая характеристика мотивации персонала в организациях. Причины безразличного отношения персонала к работе. Исследование факторов формирования механизма мотивации труда. Экономическое стимулирование как наиболее эффективное направление мотивации.
курсовая работа, добавлен 28.05.2014Понятие и сущность мотивации и стимулирования. Основные теории и способы мотивации работников. Характеристика принципов создания и специфика действующих систем стимулирования и мотивации персонала на предприятии. Особенности опыт в России и за рубежом.
курсовая работа, добавлен 21.11.2014Теоретические основы формирования мотивации труда персонала. Роль человеческих ресурсов в деятельности организации как фактора, который является главной предпосылкой к улучшению конкурентоспособности предприятия. Технологии управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 16.07.2017Раскрытие источников и видов мотивации труда. Взаимообусловленность процессов формирования мотивов трудового поведения работников. Основные элементы и эффективные методы мотивации персонала. Анализ технологий мотивации в социально-культурной сфере.
реферат, добавлен 24.11.2015Основные понятия, задачи, логика, классические теории и современные подходы к мотивации труда персонала на предприятии. Анализ основных направлений и прикладных инструментов мотивации персонала на примере ООО "ТК Декопласт М", пути их совершенствования.
реферат, добавлен 19.10.2013Анализ особенностей управления процессами мотивации персонала, их сущность и значение. Содержательные и процессуальные теории поощрения работников. Мотивирующие факторы, принципы воздействия на мотивацию людей: экономические, кадровые, принудительные.
статья, добавлен 19.02.2019- 93. Мотивация труда
Теоретические основы мотивации трудовой деятельности. Методы мотивации персонала. Мотивация труда в системе управления персоналом на предприятии, интеллектуальные и духовные потребности, а также демотивация и схема классификации методов стимулирования.
реферат, добавлен 18.09.2014 Понятие и сущность мотивации, раскрытие состава стимулирования труда как основы мотивации персонала. Анализ системы мотивации трудовой деятельности работников ООО "Курскметаллоснаб". Развитие систем материального и морального стимулирования предприятия.
курсовая работа, добавлен 03.10.2013Особенности мотивации труда руководителя. Сущность труда руководителя. Анализ методов мотивации персонала на примере предприятия. Анализ мотивации руководящего персонала предприятия. Комплексная система мотивации труда работников аппарата управления.
дипломная работа, добавлен 15.12.2008Содержательные и процессуальные теории мотивации. Методы повышения трудовой мотивации персонала, используемые в ООО "НиЛ". Структура управления предприятием. Удовлетворенность трудом и рабочие показатели. Факторы, влияющие на мотивацию работников.
дипломная работа, добавлен 23.01.2013Теоретические аспекты управления мотивацией персонала, ее содержание и принципы. Основные цели мотивации. Место теорий содержания и процесса мотивации в управлении персоналом. Особенности формирования системы мотивации труда персонала организации.
курсовая работа, добавлен 17.05.2016Значение мотивации сотрудников в достижении целей компании. Методы исследования уровня мотивации персонала. Изучение факторов, влияющих на мотивацию российских работников. Разработка моделей для повышения заинтересованности персонала в результатов труда.
статья, добавлен 10.03.2019Сущность и эволюция понятия мотивации. Характеристика современных теорий мотивации. Особенности материального поощрения и неэкономические способы мотивации труда. Анализ причин низкой эффективности труда и методы стимулирования деятельности человека.
курсовая работа, добавлен 06.05.2009Теоретические аспекты организации мотивации труда в управлении персоналом. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Разработка программы психологического сопровождения управленческой деятельности по повышению мотивации в дошкольном учреждении.
курсовая работа, добавлен 01.12.2016