Проблеми правового регулювання непрямих методів забезпечення дисципліни праці
Відсутність сучасного трудового кодексу та проблеми законодавчо-правового регулювання впливу на персонал підприємства. Практика застосування непрямих методів забезпечення трудової дисципліни: переконання, виховання, економічне стимулювання, мотивація.
Подобные документы
Аналіз специфіки рис сучасного стану правового регулювання трудової дисципліни. Ретроспективний аналіз правового регулювання дисципліни праці. Визначення ролі правил внутрішнього розпорядку у врегулюванні дисципліни праці на окремому підприємстві.
статья, добавлен 07.07.2020Основні проблеми застосування методів забезпечення трудової дисципліни. Місце заходів громадського впливу на цю сферу. Види дисциплінарних стягнень, що застосовуються до окремих категорій працівників. Пропозиції щодо внесення змін до законодавства.
статья, добавлен 02.12.2018Дослідження аспектів матеріального та морального стимулювання дисципліни праці в нових умовах господарювання. Аналіз підходів вчених у галузі трудового права до існуючих методів забезпечення дисципліни праці та використання різних методів заохочення.
статья, добавлен 04.11.2018Ознаки, правове регулювання та методи забезпечення дисципліни праці. Дисциплінарний проступок як підстава дисциплінарної відповідальності. Заохочення працівника за трудові заслуги. Заходи впливу на порушників трудової дисципліни, порядок їх застосування.
курсовая работа, добавлен 08.02.2019Трудова дисципліна як правовий інститут трудового права України, її нормативно–правова база та загальні принципи. Характеристика форм і методів забезпечення трудової дисципліни. Дисциплінарний проступок, правові заходи до порушників трудової дисципліни.
курсовая работа, добавлен 18.03.2015Інститут дисципліни праці як невід’ємний складник предмета трудового права. Знайомство з питаннями правового регулювання дисципліни праці в процесі розвитку законодавства про працю. Характеристика діяльності відомого вченого-правознавця Л.С. Таля.
статья, добавлен 18.03.2021Переконання та заохочення як методи забезпечення трудової дисципліни. Аналіз вручення ордену держави за визначні робочі досягнення Герою України. Позбавлення Президентом державних нагород. Економічні та організаційні методи надання дисципліни праці.
курсовая работа, добавлен 28.11.2016Дослідження основної проблеми комбінування можливих методів та способів, якими може бути найкращим чином забезпечена дисципліна праці. Особливість поєднання методів переконання та примусу. Характеристика фактичної проблеми мотивації працівників.
статья, добавлен 05.02.2019Визначення особливостей правового регулювання внутрішнього трудового розпорядку. Ознайомлення з юридичною відповідальністю за порушення трудових обов'язків. Вивчення поняття дисциплінарного проступку. Аналіз методів забезпечення трудової дисципліни.
контрольная работа, добавлен 10.12.2014Необхідність перегляду традиційного підходу до методів правового регулювання. Обґрунтування наявності методів правового регулювання, які поділяються на регулятивні та охоронні, активні й пасивні. Перелік відносин, які підлягають правовому забезпеченню.
статья, добавлен 30.01.2017Система заходів заохочення працівників як засіб забезпечення трудової дисципліни. Визначення та правила застосування матеріального, морального, індивідуального, колективного видів стимулювання праці. Нормативне регулювання заохочення за сумлінний труд.
реферат, добавлен 26.09.2009Питання правового забезпечення трудової дисципліни за законодавством України. Особлива увага приділяється аналізу поняття трудової дисципліни та її змісту у наукових дослідженнях фахівців в галузі трудового права. Трудова дисципліна на підприємствах.
статья, добавлен 08.07.2022Аналіз норм проекту Трудового кодексу України, що регулюють дисциплінарну відповідальність працівників. Поняття дисциплінарного проступку. Удосконалення порядку оформлення акту про відмову працівника дати пояснення щодо порушення трудової дисципліни.
статья, добавлен 10.08.2017- 14. Дисципліна праці
Поняття трудової дисципліни та методи її забезпечення. Правила внутрішнього трудового розпорядку підприємства - важлива складова дисципліни праці. Трудові обов'язки сторін трудового договору. Заохочення у трудовому праві. Положеннях про преміювання.
реферат, добавлен 09.02.2009 Дослідження специфіки сучасного стану правового регулювання оцінювання ефективності трудового законодавства України. Перелік проблем правового регулювання даної царини. Огляд змісту та сутності проектів нормативно-правових актів, забезпечення їх якості.
статья, добавлен 17.12.2022Дослідження проблеми порушення дисципліни праці в умовах становлення ринкової економіки та комерціалізації правовідносин. Реформа трудового законодавства України. Класифікація матеріальних заохочень працівників. Основні форми грошового стимулювання.
статья, добавлен 07.02.2019На основі аналізу наукових поглядів учених і норм чинного законодавства України розглянуто проблеми правового регулювання грошового забезпечення поліцейських. Напрямки стимулювання й підвищення ефективності виконання ними своїх службових обов'язків.
статья, добавлен 21.11.2018Трудова дисципліна як одна із ключових засобів забезпечення правового порядку та режиму законності у сфері трудових відносин. Наукові точки зору на зміст поняття трудової дисципліни та її властивості, сутність та роль дисципліни у сфері трудових відносин.
статья, добавлен 01.12.2017Дослідження відсутності ефективного та дієвого трудового законодавства, яке б мотивувало тих, хто працює. Формування Трудового кодексу, який би створив організаційні та правові умови для забезпечення ефективної мотивації праці всіх категорій працівників.
статья, добавлен 23.12.2021Проаналізовано питання теорії правового регулювання, правового впливу, методів правового регулювання, їх співвідношення. Наведено теоретичну модель схеми взаємодії елементів механізму правового регулювання. Проведено порівняльний аналіз дії такої схеми.
статья, добавлен 28.07.2022Визначення переліку основних проблем, які виникають у судді в процесі трудової діяльності. Дослідження питання забезпечення державою належного рівня трудової безпеки даної категорії працівників. Характеристика правового регулювання статусу суддів.
статья, добавлен 26.12.2022Обґрунтування впливу державного регулювання при веденні підприємницької діяльності. Опис прямих та непрямих методів державного регулювання підприємництва. Нормативно-правове забезпечення, фінансово-кредитна допомога, заохочення до інноваційної діяльності.
статья, добавлен 05.02.2019Сутність, риси наукової і науково-технічної діяльності як типу складної творчої розумової праці. Аналіз нормативного забезпечення правового регулювання трудової діяльності наукових працівників, проблеми та шляхи їх вирішення, вдосконалення законодавства.
автореферат, добавлен 29.07.2014У статті розкривається зміст і пропонується класифікація методів адміністративно-правового регулювання забезпечення інформаційної безпеки України. Автором сформульовано характерні риси методів адміністративно-правового регулювання зазначеної сфери.
статья, добавлен 04.03.2021Визначення правового регулювання службово-трудової діяльності працівників слідчих підрозділів органів внутрішніх справ. Дослідження правового статусу слідчого як суб’єкта трудового права. Пропозиції по вдосконаленню нормативно-правового забезпечення.
автореферат, добавлен 26.08.2015