Сущность организации. Формальные и неформальные организации

Основные характеристики организации, ее структура, целевое определение и прогнозирование эффективности деятельности. Сущность и классификация формальных организаций. Неформальная организация как продукт явлений самоорганизации и саморегулирования.

Подобные документы

  • Рассмотрение сущностных характеристик организации как открытой системы, исследование системных свойств и среды организации. Изучение содержания и особенностей моделей организации. Системные свойства организации. Внешняя и внутренняя среда организации.

    курсовая работа, добавлен 17.11.2015

  • Определение и сущность понятий "закон", "закономерность", "зависимость". Общие основания законов организации, основные требования к ним. Системный подход к организации как социальной системе. Жизненный цикл организации с позиции организационных законов.

    курсовая работа, добавлен 26.06.2012

  • Сущность стратегии, роль планирования для успеха организации, ее цели. Особенности реализации стратегического плана, его оценка. Организация взаимодействия и полномочия. Построение организаций. Основные характеристики и теории мотивации и контроля.

    реферат, добавлен 22.04.2010

  • Основные требования к организации и ее характеристики. Особенности структуры и признаки организации. Жизненный цикл организации. Внутренняя и внешняя среды организации, их ключевые элементы. Анализ свойств открытых и закрытых систем организации.

    контрольная работа, добавлен 13.01.2016

  • Прогнозирование как вид деятельности человека, направленной на формирование прогнозов развития. Методы системного прогнозирования, используемые в развитии торговой организации. Сущность метода Шаланова, учитывающего значимость прогнозируемых параметров.

    статья, добавлен 29.08.2018

  • Определение понятия системы. Описание компонентов и уровней социальной системы. Классификация современных организаций. Анализ принципов организации. Характеристика статистического и динамического состояния организации, а также принципов рационализации.

    реферат, добавлен 24.08.2016

  • Понятия организации как управляемой системы. Организационный процесс и структура (формальная, неформальная). Характеристика внешней среды организации. Факторы внешней среды и внутренняя среда организации. Теория систем, система управления организацией.

    реферат, добавлен 03.06.2013

  • Исследование понятия и особенностей группы. Выявление характера взаимодействия формальных и неформальных групп. Анализ их влияния на процесс функционирования организации. Характеристика нестандартных приемов управления персоналом. Стили руководства.

    реферат, добавлен 26.05.2016

  • Теоретические основы лидерства. Сущность и определение понятия лидерства. Значение лидера в управлении организацией. Инструменты влияния, формальные и неформальные лидеры. Качества успешного лидерства. Диагностика лидерских и управленческих способностей.

    курсовая работа, добавлен 28.09.2009

  • Определение и особенности трудового коллектива. Формальные и неформальные группы и их характеристика. Специфика управления трудовым коллективом в организации. Понятие и значение трудовой дисциплины, роль руководства организации в ее обеспечении.

    курсовая работа, добавлен 27.11.2010

  • Определение целей деятельности государственных муниципальных учреждений. Оценка эффективности муниципальных программ и деятельности Администрации муниципального района. Анализ процессов, происходящих в организации, выявление ее сильных и слабых сторон.

    статья, добавлен 26.07.2018

  • Теоретические основы понятий "свойства организации" и "жизненный цикл организации": понятие, сущность и классификация свойств, сущность и этапы, стратегии руководителя и социальный компонент жизненного цикла. Анализ модели уровня развития организации.

    курсовая работа, добавлен 25.05.2014

  • Понятие самоорганизации, её особенности. Основные отличия теории, учитывающей человеческие взаимоотношения, от традиционной теории организации. Общая характеристика ООО "Счастливчик". Пути совершенствования организации и самоорганизации в компании.

    курсовая работа, добавлен 19.03.2015

  • Понятие и сущность организации. Классификация организационных структур и характеристика их основных типов. Сущность и особенности организационного проектирования. Формирование организационной структуры, методы ее проектирования и оценка эффективности.

    курсовая работа, добавлен 28.06.2014

  • Развитие неформальных организаций и их характеристики. Особенности и приемы управления неформальной организацией. Факторы, влияющие на эффективность формальных групп и пути их повышения. Управление неформальной организацией с помощью комитетов.

    курсовая работа, добавлен 08.02.2011

  • Сущность, виды и классификация власти. Подходы к лидерству как социально-психологическому явлению. Авторитарный, демократический и либеральный стили руководства. Формальные и неформальные группы в организации. Виды и методы управления конфликтами.

    реферат, добавлен 10.05.2010

  • Сущность организации, объект и предмет теории организации поведения. Организация и методы принятия решений, внутрифирменная структура. Теория содержания мотивации. Личностный аспект взаимодействия человека и организационного окружения, теория мотивации.

    курс лекций, добавлен 31.03.2016

  • Понятие организации, ее общие характеристики, признаки и основные виды: формальные, муниципальные, частные, общественные, национальные и др. Организация процесса управления предприятием, его товарные предложения, ценообразование и рекламная деятельность.

    курсовая работа, добавлен 21.05.2015

  • Понятие и теоретические основы организации: сущность, строение и типология, выявление ее роли в обществе. Рассмотрение взаимодействия организации и управления. Изучение организации в качестве открытой системы, являющейся основным объектом управления.

    реферат, добавлен 27.07.2012

  • Исследование социальной организации как управленческой системы. Механизмы взаимодействия людей через социализацию. Особенность формальных и неформальных лидеров. Анализ организационной структуры управления. Сущность основной классификации предприятий.

    реферат, добавлен 19.12.2016

  • Анализ организационно-правовых форм ведения коммерческой деятельности в Республике Казахстан. Знакомство с формами организации. Неформальная организация как спонтанно возникающая группа людей, регулярно вступающих во взаимодействие друг с другом.

    реферат, добавлен 04.04.2015

  • Понятие и классификация планирования, его типы и формы реализации. Сущность и способы прогнозирования на предприятии, критерии оценки эффективности. Общая характеристика исследуемой организации, управление и совершенствование методов планирования на нем.

    курсовая работа, добавлен 17.01.2014

  • Определение миссии организации, значение миссии для организации. Основные этапы выработки миссии. Цели организации и их классификация. Свойства целей организации. Разработка целей организации в стратегическом управлении и цели формулирования миссии.

    курсовая работа, добавлен 11.03.2014

  • Сущность и содержание функции организации. Линейные и аппаратные полномочия. Сущность и общая характеристика организационных структур менеджмента. Функциональная, дивизиональная и линейно-штабная структура управления. Органические (адаптивные) структуры.

    лекция, добавлен 30.09.2013

  • Характеристика факторов, которые воздействуют на эффективность производства. Сущность организации труда на предприятии, основные этапы и принципы ее формирования. Свойства и значение научной организации труда. Разработка норм обслуживания и производства.

    контрольная работа, добавлен 24.11.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.