Управление нефтегазовыми компаниями на основе потенциала
Анализ сравнительного, затратного и доходного методов оценки стоимости нефтегазовых компаний. Обоснование преимуществ метода дисконтированных денежных потоков в определении стоимости бизнеса предприятий отрасли. Понятие потенциала субъекта хозяйствования.
Подобные документы
- 76. Оценка конкурентоспособности промышленных предприятий на основе анализа их инновационного потенциала
Сравнение конкурентоспособности промышленных предприятий на базе анализа их инновационного потенциала методами Монте-Карло, экономической динамики. Многомерное шкалирование - инструмент свертки результатов статистических испытаний предприятий-конкурентов.
статья, добавлен 28.12.2018 - 77. Повышение конкурентоспособности строительной организации на основе развития ее кадрового потенциала
Понятие конкурентоспособности и факторов ее повышения. Определение понятия кадрового потенциала и направлений его развития. Обоснование методики планирования развития кадрового потенциала в строительной организации. Методы мотивации трудовой активности.
автореферат, добавлен 15.05.2016 - 78. Внутрифирменное обучение персонала как фактор конкурентоспособности организации в условиях рынка
Понятие и оценка трудового потенциала, критерии и показатели его оценки на предприятии, управление процессом формирования и использования. Обучение как один из факторов повышения трудового потенциала, организация соответствующей работы, методы и приемы.
курсовая работа, добавлен 31.10.2014 Анализ и управление стоимостью имущественного комплекса корпорации на основе оценки ее рыночной позиции. Анализ стратегии и тактики поведения корпорации на рынке в условиях слияний и поглощений посредством инвестиционной оценки ее рыночного потенциала.
автореферат, добавлен 26.02.2018- 80. Исследование кадрового потенциала и разработка мероприятий по его управлению на примере ПАО "РБК"
Понятие кадрового потенциала. Специфика кадрового состава медиаорганизации. Воздействие экономических методов управления на кадровый потенциал организации. Система управления кадровым потенциалом организации. Оценка кадрового потенциала предприятия.
курсовая работа, добавлен 12.04.2019 Анализ значимости интеграции принципов экологических стандартов в корпоративную стратегию российских нефтегазовых компаний в процессе трансформации к низкоуглеродной экономике и его влияние на конкурентоспособность предприятий в современных условиях.
статья, добавлен 15.10.2024Разработка информационного обеспечения оценки приращения потенциала хозяйствующего субъекта в результате интеграции, структурный капитал компании. Определение основной проблемы количественной оценки человеческого, клиентского и структурного капитала.
статья, добавлен 26.05.2017Особенности оценки кадрового потенциала фирмы. Понятие персонала и его классификация. Основные аспекты развития кадрового потенциала, показатели его оценки, перспектива развития и совершенствования. Рекомендации при организации обучения персонала банка.
курсовая работа, добавлен 22.04.2015Понятие и оценка трудового потенциала. Показатели, характеризующие правильность управления кадрами. Основные группы параметров трудового потенциала, их главные цели и порядок управления. Анализ состояния и использования трудового потенциала, его развитие.
контрольная работа, добавлен 17.01.2013Способы учета рисков и минимизации последствий их реализации для стоимости нефтегазовых проектов. Минимизация рисков и сокращение капитальных издержек путем следования кривой обучения. Применение метода реальных опционов к проекту по добыче нефти в РК.
дипломная работа, добавлен 31.08.2016Отбор и оценка при найме персонала. Повышение квалификации персонала. Методика оценки кадрового потенциала и его влияние на результаты деятельности организации. Исследование кадрового потенциала предприятия. Анализ обучения и адаптации персонала.
дипломная работа, добавлен 10.03.2012Различные подходы к оценке кадрового потенциала железнодорожной отрасли. Модели корпоративных компетенций открытого акционерного общества. Выбор инструментария по управлению развитием системы кадров железнодорожной организации в Российской Федерации.
статья, добавлен 01.06.2018Проблема оценки интеллектуального потенциала персонала для более эффективного управления организацией. Авторское определение интеллектуального потенциала строительной организации. Схема трехкомпонентной структуры интеллектуального потенциала организации.
статья, добавлен 27.07.2017Эффективное использование кадрового потенциала компании. Направленность управленческих воздействий на изменение потенциала объекта управления (производства продукции, услуги, технологии, персонала). Формирование конкурентоспособного трудового потенциала.
курсовая работа, добавлен 26.02.2014Взаимосвязь типов финансовой системы и финансового менеджмента, управление процессами финансирования. Фактор времени в оценке денежных потоков. Методы чистой приведенной стоимости, индекса рентабельности инвестиций, внутренней нормы прибыли инвестиций.
контрольная работа, добавлен 01.03.2011Структура и содержание управленческого потенциала, особенности его оценки. Характеристика трехкомпонентной модели управленческого потенциала. Исследование управленческого потенциала руководителей на государственной службе в России, его реализации.
курсовая работа, добавлен 09.08.2018Рассмотрение особенностей управления факторами устойчивого экономического развития на основе мониторинга. Исследование сущности ресурсного потенциала. Задачи, этапы и способы мониторинга на предприятии. Использование ресурсов в процессе деятельности.
статья, добавлен 29.01.2016Характеристика современных методов оценки и совершенствования трудового потенциала организации. Обучение, повышение квалификации персонала. Исследование проблемы текучести кадров. Поиск эффективных управленческих решений в условиях цифровизации и кризиса.
статья, добавлен 30.12.2024Выявление новых направлений оценки резервов использования инновационного потенциала промышленных предприятий. Основные показатели, которые выступают достоверными при оценке резервов использования уровня готовности к реализации промышленных предприятий.
статья, добавлен 14.03.2023Исследование общих тенденций использования методов оценки высокопотенциальных сотрудников. Сохранение, развитие и максимально эффективное использование кадрового потенциала. Использование данных о сотрудниках при кадровом планировании преемственности.
статья, добавлен 05.06.2018Рассмотрение основных проблем информационной безопасности, а также формирования конкурентной стратегии на рынке нефтепродуктов для нефтегазовых компаний. Характеристика особенностей использования теории игр и симуляционного моделирования для их решения.
статья, добавлен 07.03.2019Определение трудового потенциала, а также выявление основ механизма влияния трудового потенциала на конкурентоспособность строительных предприятий. Разработка графической модели связи трудового потенциала и конкурентоспособности строительных предприятий.
статья, добавлен 12.04.2013Исследование методов оценки эффективности бизнеса. Основная характеристика причин, препятствующих разработке эффективной стратегии коммерческих предприятий. Анализ рекомендаций по применению методов оценки эффективности стратегического управления.
статья, добавлен 21.02.2016Анализ значимости молодых специалистов для предприятий российского бизнеса. Практика крупных нефтегазовых предприятий при приеме молодых специалистов и специфика их удержания, способы материального и нематериального стимулирования поколения двухтысячных.
статья, добавлен 16.12.2024Экономическая сущность и классификация активов предприятия. Методы оценки стоимости совокупных активов. Понятие целостного имущественного комплекса. Оценка эффективности использования активов предприятия, расчет их стоимости по балансовому методу.
курсовая работа, добавлен 03.10.2017