Системна оцінка діяльності за допомогою показників в управлінні вартістю підприємства
Визначення зростання вартості підприємства як індикатора його успішної діяльності та одного з критеріїв інвестиційної привабливості. Основні принципи вартісно-орієнтованого управління фірмою. Методологія оцінки в умовах перехідного та ринкового періоду.
Подобные документы
Особливості оцінювання привабливості інноваційних проектів для держави, вітчизняних та іноземних інвесторів. Пропозиції з удосконалення методичного забезпечення проектів із значними інвестиціями. Інструментарій оцінки інвестиційної привабливості.
статья, добавлен 27.02.2024Порядок створення і розвитку підприємства, органи його управління. Основні напрямки удосконалення організації процесу керування та правового забезпечення господарської діяльності. Оцінка впливу зовнішнього середовища та динаміки оборотних коштів.
дипломная работа, добавлен 11.02.2011Визначення чинників впливу на рівень конкурентоспроможності та обґрунтування необхідності стратегічного аналізу підприємства задля оцінки поточного стану діяльності та ефективного управління економічними процесами. Методи оцінки конкурентоспроможності.
статья, добавлен 27.04.2021Розглядається традиційна та сучасна методологія управління підприємством. Особливості традиційних методів управління як способів управлінської діяльності, спрямованих на досягнення цілей підприємства. Наведено групи традиційних методів управління.
статья, добавлен 27.04.2021Огляд діяльності підприємства, основних видів продукції. Організаційна структура та управління підприємством. Функціонування економічних служб, техніко-економічні показники діяльності підприємства. Оцінка платоспроможності і можливого банкрутства.
отчет по практике, добавлен 02.05.2024Сутність системи оцінки персоналу кадрового менеджменту, сучасні підходи і методи. Аналіз техніко-економічних показників діяльності підприємства ЗАТ "ХВЗ". Оцінка його виробничо-ресурсного потенціалу й системи оцінки персоналу, напрямки її удосконалення.
дипломная работа, добавлен 10.02.2011Підвищення ефективності діяльності українського виробництва. Забезпечення безперервного стратегічного розвитку підприємств. Визначення принципів функціонування бізнесу в умовах конкуренції. Удосконалення методології управління суб’єктами господарювання.
статья, добавлен 09.02.2022Основні засади стратегічного управління експортним потенціалом підприємства у сучасних умовах господарювання, враховуючи глобалізаційні виклики та інтеграцію України у світові ринки. Роль експортної діяльності у теперішніх умовах ведення бізнесу.
статья, добавлен 28.07.2017Визначення основних аспектів підвищення ефективності функціонування підприємства на основі організації маркетингової діяльності. Стадії технологічної схеми виробництва. Розробка стратегії диверсифікації діяльності підприємства в ринкових умовах.
дипломная работа, добавлен 22.05.2017Розкриття взаємозв’язку ефективного управління іміджем у формуванні конкурентних переваг та забезпеченні загальної конкурентоспроможності підприємства. Використання показників для оцінки різних сфер діяльності, іх вплив на створення корпоративного іміджу.
статья, добавлен 02.03.2024Динамічність та інтегрованість - основні риси діяльності підприємства. Оцінка ефективності управління персоналом як важливий мотиваційний фактор, оскільки її результати визначають статус працівника на виробництві та перспективу його кар’єрного росту.
статья, добавлен 06.06.2017- 112. Забезпечення конкурентоспроможності підприємства на основі підвищення освітнього рівня персоналу
Поняття, принципи, структура та послідовність формування освітнього рівня персоналу. Його вплив на результативність діяльності підприємства. Методика оцінки впливу освітнього потенціалу на конкурентоспроможність підприємства, прогнозування його розвитку.
автореферат, добавлен 22.07.2014 Аналіз формування підприємством стратегії розвитку в умовах ринку з метою досягнення безперервного зростання обсягів діяльності. Розгляд етапів формування та розробки стратегії, її типи. Стратегічна піраміда. Стратегія диференціації: переваги та ризики.
курсовая работа, добавлен 30.03.2014Аналіз комплексної оцінки фінансового стану підприємства для з'ясування його реальної конкурентоспроможності. Проведення аналізу фінансово-господарської діяльності підприємства з використанням балансу підприємства, звіт про фінансові результати.
реферат, добавлен 09.03.2012Принципи застосування інструментарію ситуаційного менеджменту зовнішньоекономічної діяльності промислового підприємства. Обґрунтування необхідності та доцільності використання спеціального алгоритму для визначення подальшого напрямку його діяльності.
статья, добавлен 04.02.2019Аналіз підходів до визначення системи мотивування та її місця в процесах формування трудового потенціалу підприємства. Дослідження проблем та перспектив розвитку мотивації потенціалу підприємства в умовах ринкового управління на вітчизняних підприємства.
статья, добавлен 16.08.2013Дослідження основних методів, які використовуються для оцінки конкурентоспроможності підприємства, класифікація методів за відповідними ознаками. Рекомендації щодо використання методів оцінки конкурентоспроможності підприємства для механізму управління.
статья, добавлен 25.07.2022Характеристика системи управління кадровим забезпеченням інвестиційної діяльності підприємств. Визначено ключові перешкоди в системі управління. Складність підбору кадрів відбивається у можливості підприємства орієнтуватися в інвестиційному середовищі.
статья, добавлен 21.12.2023У статті автором представлено один із матричних методів проведення стратегічного аналізу діяльності підприємства такого як SWOT-аналіз. Розглянуто сутність даного методу та інструментарій його проведення на прикладі діяльності швейного підприємства.
статья, добавлен 22.10.2020Аналіз тенденцій зростання значущості впливу зовнішніх і внутрішніх факторів на систему управління персоналом сучасного промислового підприємства. Визначення впливу "вузьких місць" у діяльності підприємства на виникнення "збоїв" в кадровій політиці.
статья, добавлен 29.11.2016- 121. Мотивація персоналу в системі управління економічною ефективністю трудових ресурсів підприємства
Досліджено формування стратегії мотивації в умовах сучасного виробництва. Трудові ресурси підприємства є одним із найважливіших складників його діяльності. Кадри відповідного підприємства, їхні потенціал, кваліфікація становлять одну з переваг компанії.
статья, добавлен 05.08.2022 Базові характеристики керівника, необхідні йому для формування ефективного лідерського стилю керівництва. Обґрунтування доцільності вдосконалення моделі функціонально-орієнтованого управління розвитком людських ресурсів підприємства, її адаптування.
статья, добавлен 04.05.2018Обґрунтування необхідності нових підходів до оцінювання економічної безпеки підприємства. Методики оцінки ризиків та визначення їх переваг та недоліків. Підвищення рівня корпоративної відповідальності, впровадження соціально-орієнтованого управління.
статья, добавлен 07.04.2019Застосування методів прогнозування для обґрунтування перспектив розвитку підприємства, підвищення рівня ефективності його управління та оцінки здатності до сталого функціонування. Автоматизація визначення прогнозних значень ТОВ "Фірма ДІАМАНТ ЛТД".
статья, добавлен 09.05.2018Сучасний стан оцінки соціального потенціалу підприємства. Методика рейтингового оцінювання економічних об’ектів. Етапи обчислення зведеного показника стану соціального потенціалу підприємства, оцінка темпів зростання вагових коефіцієнтів складових.
статья, добавлен 31.05.2013