Способы построения и управления корпоративной культурой организации
Важность использования организациями в повседневной деятельности элементов своей внутренней культуры. Способы и механизмы управления корпоративной культурой, особенности ее построения в организации. копирование иностранных моделей на российскую почву.
Подобные документы
Определение термина "корпоративная культура", ее цели, задачи, функции. Основные элементы структуры корпоративной культуры. Этапы формирования корпоративной идентичности. Программы, влияющие на внутренний имидж организации. Ориентация и тренинг персонала.
реферат, добавлен 03.03.2017Изучение сущности и функций организационной (корпоративной) культуры, ее структурных элементов, параметров и функций. Психологические характеристики коллектива. Описание основных элементов корпоративной культуры, а также особенностей управления ею.
презентация, добавлен 29.11.2016Обзор теоретических аспектов сущности, понятий, структуры и особенностей корпоративной культуры и мероприятий. Исследование опыта проведения корпоративных мероприятий и формирования культуры на примере ОАО "Акционерная финансовая корпорация "Система".
курсовая работа, добавлен 26.09.2010Корпоративная культура и ее влияние на деятельность организации. Классификация видов корпоративной культуры. Содержание отношений организационной культуры и процесса формирования ценностей в организации. Оценка социально-психологического климата.
статья, добавлен 28.04.2018Понятие и сущность корпоративной культуры, ее виды и типы, структура и содержание. Совершенствование корпоративной культуры в целях повышения эффективности деятельности предприятия. Управление процессом формирования и развития корпоративной культуры.
дипломная работа, добавлен 28.05.2012Значение корпоративной культуры в жизнедеятельности организации. Объединяющие и отделяющие, ориентирующие и направляющие нормы. Роль руководителя предприятия в становлении корпоративной культуры. Факторы, определяющие силу воздействия на сотрудников.
контрольная работа, добавлен 15.10.2010Понятие корпоративной культуры, ее задачи этапы и принципы формирования в России. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия. Рекомендации по улучшению корпоративной культуры фирмы. Особенности проектирования декларации о деятельности.
курсовая работа, добавлен 23.12.2013Предоставление людям помощи в целях более продуктивного исполнения своих обязанностей в компаниях и получения от этого большего удовлетворения. Анализ основных элементов корпоративной культуры. Изучение активной предпринимательской позиции компании.
статья, добавлен 26.07.2020Разработка матрицы поддержки принятия решения на основе анализа ситуаций, отражающих соотношение изменений культуры и результатов деятельности организации. Определение возможных причин и последствий изменений в управлении организационной культурой.
статья, добавлен 24.11.2020Формирование корпоративной культуры и использование ее для развития предприятия. Понятие, классификация, структура и содержание корпоративной культуры. Основные принципы корпоративной культуры Apple. Основополагающее правило корпоративной культуры Sony.
реферат, добавлен 27.02.2015Понятие, сущность, функции, основные элементы и значение корпоративной культуры. Характеристика артефактов, ценностей и основных убеждений корпоративной культуры по Э. Шейну. Модель изучения культуры власти, роли, задач и личности человека по Ч. Хэнди.
дипломная работа, добавлен 05.08.2013Понятие корпоративной культуры, ее элементы, модели и типы. Факторы, влияющие на корпоративную культуру, пути ее формирования. Методы оценки ее эффективности. Анализ сложившейся корпоративной культуры одной из корпораций, рекомендации по управлению.
курсовая работа, добавлен 17.02.2019Понятие и сущность корпоративной культуры, ее основные индикаторы. Принципы культуры организации. Морально-психологический климат в коллективах организаций, особенности их поведения. Определение термина "имидж фирмы". Культура организации и условий труда.
курсовая работа, добавлен 12.10.2017Роль корпоративной культуры как нематериального ресурса для достижения конкурентного преимущества компании, стимулирования самосознания и ответственности работника. Виды и типы корпоративной культуры в деятельности организации, ее развитие в России.
курсовая работа, добавлен 25.01.2017Определение и основные модели корпоративной культуры. Диагностика (по модели "Рамочной конструкции конкурирующих ценностей" К. Камерона и Р. Куинна), анализ и рекомендации по совершенствованию корпоративной культуры открытого акционерного общества.
дипломная работа, добавлен 03.05.2011Анализ сущности, основных элементов построения внутренней среды организации. Характеристика персонала как стратегического ресурса предприятия. SWOT-анализ системы управления и элементов внутренней среды предприятия, рекомендации по ее совершенствованию.
реферат, добавлен 21.09.2015Система построения организации, понятия и элементы организационной структуры управления, принципы ее формирования. Типы структур управления организацией: бюрократический и органический. Положения этих моделей, их достоинства и недостатки, примеры.
контрольная работа, добавлен 13.09.2009Организационная культура как убеждения и нормы поведения, определяющие как должны вести себя люди в данной организации. Создание корпоративной культуры. Влияние корпоративной культуры на деятельность организации. Внедрение организационной культуры.
курсовая работа, добавлен 28.09.2010Необходимость построения системы корпоративной социальной ответственности для предприятий, работающих в условиях Крайнего Севера России. Влияние факторов геополитического и социально-экономического характера на бизнес, реализуемый в северных условиях.
статья, добавлен 20.08.2018Общая характеристика корпоративной культуры и ее содержание, средства и методы ее формирования. Разработка управленческого решения, позволяющего устранить слабые места в сложившейся корпоративной культуре организации, оценка эффекта от его внедрения.
курсовая работа, добавлен 05.01.2011Понятие, источники, типология и функции организационной культуры. Области ее проявлении, особенности формирования. Подходы к ее управлению. Основные виды субкультур. Анализ факторов, влияющих на возможность изменения корпоративной культуры организации.
реферат, добавлен 26.05.2016Средства и методы формирования корпоративной культуры. Разработка управленческого решения, позволяющего устранить слабые места в сложившейся корпоративной культуре организации. Оценка предполагаемого эффекта от внедрения инновационных мероприятий.
курсовая работа, добавлен 09.12.2014Сущность корпоративной культуры, ее влияние на деятельность организации. Формирование и поддержание корпоративной культуры фитнес-клуба. Анализ степени удовлетворенности сотрудников, рекомендации по повышению эффективности системы управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 31.05.2015Понятие и сущность системы HAND-MADE, ее функции и значение в современной организации. Особенности HAND-MADE, условия, необходимые для ее реализации. История построения корпоративной системы управления проектами в Холдинге, примеры реализованных проектов.
реферат, добавлен 23.12.2008Особенность влияния корпоративной культуры на внешнюю и внутреннюю организационную жизнь. Использование своеобразных эталонов корпоративной этики, обязательных для всех сотрудников норм поведения. Характеристика разработки новой стратегии организации.
реферат, добавлен 07.01.2020