Сучасні моделі лідерства: досвід для України

Огляд підходів до осучаснення поняття лідерства крізь призму якісних показників керівної діяльності. Аналіз параметрів поведінки керівника-лідера на державній службі. Визначення напрямів діяльності організації крізь призму місії, організаційних цінностей.

Подобные документы

  • Визначення евристичних можливостей концепції американських дослідників феномену публічної влади та лідерства Дж. Френча та Б. Рейвена, їх застосування. Дослідження способів використання цих можливостей в новому публічному менеджменті в Україні.

    статья, добавлен 12.02.2024

  • Сучасні вимоги до бізнес-лідера та державних службовців. Встановлення зв’язку між рівнем мотивації досягнення та успіхами керівника в управлінській діяльності. Дослідження процесу самоствердження особистості у соціальному та професійному середовищі.

    статья, добавлен 17.07.2023

  • Розглянуто еволюцію теоретичних обґрунтувань феномена лідерства. Висвітлено значення окремих концепцій для розуміння сутності й механізмів реалізації лідерства. Зроблено акцент на релевантності окремих теорій сучасному стану цієї наукової проблеми.

    статья, добавлен 29.08.2018

  • Дослідження питання використання стилів лідерства у вітчизняному та закордонному досвіді. Порівняльний аналіз десяти стилів лідерства, що є актуальними на сьогодні у сфері публічного управління та комерційних організаціях за кордоном і в Україні.

    статья, добавлен 06.09.2022

  • Дослідження теорії організації та організаційних структур у сучасному корпоративному управлінні. Оцінка основних типів організаційних структур, їх переваги та недоліки. Вплив лідерства на ефективність управління та адаптацію до змін у бізнес-середовищі.

    статья, добавлен 24.04.2024

  • Визначення особистих якостей управлінського лідера, що призводять до підвищення ефективності діяльності керівників організації. Створення моделі управлінського лідера, що включає визначення влади законних повноважень та влади особистісного авторитету.

    статья, добавлен 08.09.2020

  • Поєднання управлінської компетенції менеджера та рис особистості лідера. Порівняння демократичного та ліберального типів керівника. Розробка Девідом Мак-Грегором теорії "X" та "Y", що характеризують стилі управління. Розгляд теорії особистісних якостей.

    реферат, добавлен 26.10.2020

  • Суть значення та психологічні наслідки організаційних змін у діяльності підприємства. Загальний соціально-психологічний характер колективу в організації. Оцінка діяльності системи менеджменту. Покращення роботи лідера для ефективного впровадження змін.

    курсовая работа, добавлен 31.12.2020

  • Результати критичного аналізу підходів до визначення механізмів управління в економіці. Визначення поняття "механізм управління ефективністю організації". Аналіз структурно-функціональної моделі механізму управління ефективністю діяльності підприємства.

    статья, добавлен 31.05.2017

  • Сутність категорії "підприємництво". Виокремлення структурних підрозділів або створення нових самостійних бізнесів. Аналіз життєвого циклу організації крізь призму підприємницької орієнтації менеджменту. Почергове домінування інновацій різних видів.

    статья, добавлен 08.04.2019

  • Бізнес за формою та ознаками як стратегічна гра, що містить багатофакторні можливості щодо вибору й імплементації конкурентних або кооперативних стратегій. Завдання, які стоять перед сучасним бізнесом як сферою ініціативної інноваційної діяльності.

    статья, добавлен 01.09.2021

  • Забезпечення професійного росту та позитивного емоційного стану працівників. Оптимізація управління персоналом організації. Аналіз сутності та проявів парадоксальності лідерства. Визначення ролі керівників у вирішенні конфліктних організаційних проблем.

    статья, добавлен 21.09.2024

  • Визначення ролі лідера та окреслення основних принципів побудови комунікації з командою в умовах змін. Завдання безпосередніх керівників команд, які вони повинні виконувати задля гармонізації комунікативних процесів у межах окремого підрозділу.

    статья, добавлен 24.11.2022

  • Вплив лідерства на розвиток організаційної культури в публічному управлінні. Огляд процесу формування організаційної культури в публічному управлінні, орієнтованому на клієнта-громадянина. Стратегічні напрямки впровадження лідерства у цій сфері.

    статья, добавлен 04.02.2019

  • Аналіз положень основних концепцій харизми та харизматичного лідерства. Комплексне дослідження чинників, які впливають на виникнення таких феноменів, як особистість лідера, особливості поведінки і ситуацій, за яких розвиваються харизматичні відносини.

    статья, добавлен 06.04.2019

  • Аналіз актуальності проблеми лідерства в організації. Лідерські якості як професійно-значущі для управителя соціальної сфери. Вивчення психологічних факторів досягнення успіху в управлінні. Вияви лідерства на різних рівнях менеджменту в організації.

    курсовая работа, добавлен 22.03.2016

  • Значення соціального лідерства як ключового елемента успішного менеджменту та трансформації публічних організацій у сучасному суспільстві. Ключові аспекти соціального лідерства, а також його важливість для успішної діяльності публічних організацій.

    статья, добавлен 15.02.2024

  • Зміст поняття "комплементарність" у контексті проблеми взаємодії лідерства та менеджменту. Позитивний рефлексивний зв'язок між руслом лідерства та руслом менеджменту в еволюції організації. Синергія факторів конкурентоспроможності бізнесу сучасної фірми.

    статья, добавлен 31.10.2022

  • Розгляд лідерства як фундаментального аспекту будь-якого підприємства, що впливає на його культуру, продуктивність та загальний успіх. Дослідження особливостей та стилів лідерства, їх впливу на управління підприємством та його успішне функціонування.

    статья, добавлен 25.09.2024

  • Підходи до вивчення теорій мотивації. Стратегія керування людськими ресурсами фірми. Мотивуючі чинники, принципи та засоби впливу на мотивацію людей. Методи поліпшення параметрів роботи. Поняття поведінки в організації та її моделі, визначаючі чинники.

    курсовая работа, добавлен 27.09.2014

  • Сучасні проблеми документування діяльності установ і керування документацією. Аспекти ведення діловодства в районній державній адміністрації у місті Києві. Розгляд напрямів діяльності щодо розвитку системи підвищення кваліфікації працівників в Україні.

    статья, добавлен 26.08.2016

  • Визначення якостей управлінського лідера, що призводять до підвищення ефективності діяльності керівників організації. Відмінності між компетентностям лідера та менеджера. Модель управлінського лідера, визначення влади законних повноважень та авторитету.

    статья, добавлен 05.04.2020

  • Природа лідера та основні теорії лідерства. Роль керівника, стилі керівництва організацією. Актуальність і важливість стратегічного планування, управління для компанії. Різниця між лідером та менеджером, їх порівняльна характеристика. Робоча група.

    реферат, добавлен 06.12.2010

  • Аналіз правового механізму застосування процесів автоматизації і цифровізації. Визначення інтегрованої інформаційної системи управління людськими ресурсами на державній службі. Захист інформаційно-комунікаційних систем, які можуть потерпати від кібератак.

    статья, добавлен 26.07.2022

  • Аналіз теоретичних аспектів впливу лідерства на формування та розвиток організаційної культури в публічному управлінні, яка орієнтована на клієнта-громадянина. Виокремлення основних стратегічних напрямків впровадження лідерства у публічному управлінні.

    статья, добавлен 30.10.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.