Вплив корпоративної культури на ефективність діяльності державної служби зайнятості
Дослідження поняття корпоративної культури та визначення необхідності її формування в державній службі зайнятості з метою підвищення ефективності її функціонування. Зростання інтересу до корпоративної культури серед академічного менеджмент забезпечення.
Подобные документы
Корпоративна культура як фактор ідентичності підприємства, інструмент управління поведінкою обслуговуючого персоналу. Формування корпоративної культури на підприємствах індустрії гостинності, її вплив на функціонування готельно-ресторанних закладів.
статья, добавлен 16.06.2021Поняття, формування та структура корпоративної культури. Зростаючий динамізм і мінливість ділового середовища. Встановлення і ведення цілеспрямованих систематичних комунікацій з різними групами громадськості. Формування оригінального іміджу організації.
реферат, добавлен 26.11.2015Усвідомлення цілей і завдань розвитку організації. Визначення стратегії побудови ефективної корпоративної культури. Використання неформальних заходів для мотивації персоналу. Формування компетенцій та робочого менталітету трудового колективу компанії.
статья, добавлен 18.04.2024Визначення поняття та рівнів реалізації доброчесності. Вплив кадрового забезпечення на стан корпоративної культури правоохоронних органів. Формування та підтримання в Національній поліції України інтелерантності до корупції як стандарту діяльності.
статья, добавлен 10.01.2024Роль корпоративної культури університету. Функції організаційної культури: пізнавальна, комунікативна та ін. Ознаки університету як корпорації. Формування і розвиток корпоративної культури університету у контексті розвитку його конкурентоспроможності.
статья, добавлен 27.06.2016Поняття, походження, рівні та елементи корпоративної культури. Особливості кланової, адхократичної, ринкової і бюрократичної культури організації. Дослідження корпоративної культури банку "Надра" по головним її параметрам. Аналіз кадрової політики банку.
дипломная работа, добавлен 14.12.2014Регулювання групових стосунків у середині колективу. Формування корпоративної культури організації як джерело її стабільного розвитку. Передбачення адекватності психологічної реакції у процесі діяльності. Оптимальне поєднання типів поведінки людей.
реферат, добавлен 23.11.2009Важливість корпоративної культури в сучасних умовах, безперервного її вдосконалення та пошуку новітніх підходів до формування, вимірювання та оцінювання. Підвищення продуктивності, залученості працівників та збереженню талантів, ділових результатів.
статья, добавлен 08.06.2024Визначення факторів внутрішнього і зовнішнього середовища, які впливають на формування і розвиток корпоративної культури в галузі машинобудування. Визначення ступеня впливу даних факторів на корпоративну культуру і функціонування галузі в цілому.
статья, добавлен 30.12.2018Обґрунтування педагогічних основ корпоративної культури викладачів закладу вищої освіти. Характеристика корпоративної культури як своєрідної ідеології управління. Аналіз особливостей формування корпоративної культури викладачів закладу вищої освіти.
статья, добавлен 10.09.2020Сутність сучасної корпоративної культури як невід’ємної характеристики будь-якої організації, одного із понять у концепціях інноваційного розвитку та стратегічного менеджменту організацій. Корпоративна культура, що сприймається членами організації.
статья, добавлен 03.02.2018Роль корпоративної культури у підвищенні конкурентоспроможності та прибутковості підприємства. Мотивація персоналу, оптимізація управління. Модернізація виробництва, розвиток етики бізнесу. Застосування інновацій, стратегічного маркетингу та менеджменту.
статья, добавлен 06.04.2019Вивчення чинників становлення корпоративної культури майбутніх фахівців. Основні психологічні чинники розвитку корпоративної культури у майбутніх фахівців. Модель системи взаємопов’язаних компонентів оцінювання, пристосування, інтеграції та ідентифікації.
статья, добавлен 04.06.2023Дослідження впливу розвитку корпоративної культури на вибір місця роботи працівником. Аналіз діяльності компаній світу з найкращою корпоративною культурою. Найважливіші критерії для працівників при виборі робочого місця. Філософія корпоративної культури.
статья, добавлен 12.10.2018Роль і значення корпоративної культури університету. Цінності, місія вищого навчального закладу. Ознаки університету як корпорації. Особливості розвитку корпоративної культури освітньої організації у контексті підвищення її конкурентоспроможності.
статья, добавлен 05.12.2018Аналіз корпоративної культури як одного з інструментів, за допомогою якого можна ефективно здійснювати управління персоналом підприємства, її типологія і оцінка. Особливості менеджменту, національні, культурні та інші характеристики працівників.
статья, добавлен 14.08.2016Аналіз передумов та аспектів формування корпоративної культури вищих навчальних закладів України. Практичні рекомендації щодо напрямів і методів удосконалення корпоративної культури, створення її ефективної моделі як необхідної умови функціонування ВНЗ.
статья, добавлен 09.12.2018Основні етапи формування, зміни та удосконалення корпоративної культури (КР) закладів вищої освіти України. Рівні послідовного коректування корпоративної культури та основні етапи її формування, види субкультур закладу освіти, підходи до зміни КР.
статья, добавлен 21.07.2018Розгляд та аналіз структурних елементів корпоративної культури підприємства. Визначення мети її існування - мотивації робітників до ефективної праці, що сприяє досягненню цілей підприємства. Ознайомлення з класифікаційними типами корпоративної культури.
презентация, добавлен 26.05.2021Навчальний заклад як культурний феномен з власними традиціями, історією, ідеями. Рекомендації щодо напрямів удосконалення корпоративної культури, створення її ефективної моделі як необхідної умови функціонування вітчизняних вищих навчальних закладів.
статья, добавлен 30.10.2016Сутність поняття та класифікаційні ознаки культури підприємства. Аналіз системи управління персоналом з метою адаптації його поведінки до інновацій. Особливості корпоративної та організаційної культури організації, підвищення її мотивації та контролю.
автореферат, добавлен 01.08.2014Розробка методів формування корпоративної культури підприємства. Залучення й утримання талановитих співробітників. Створення сприятливого фундаменту для ефективної співпраці між різними підрозділами та рівнями управління. Підвищення мотивації персоналу.
статья, добавлен 19.06.2024Послідовність реалізації поставлених цілей діяльності підприємства, його стратегії, запланованих організаційних змін - фактор, що визначає напрям формування корпоративної культури. Неформальний лідер - людина, яка має великий влив на роботу персоналу.
статья, добавлен 24.07.2017Складові корпоративної культури загальноосвітнього навчального закладу, особливості їх формування та роль керівника освітньої організації у цьому процесі. Визначення базових цінностей, що повинні конкретизуватися у концепції розвитку навчального закладу.
статья, добавлен 12.04.2018Визначення понятійно-термінологічного апарату у сфері управління поведінкою персоналу. Вивчення й характеристика особливостей корпоративної культури. Аналіз класифікації факторів, що впливають на поведінку персоналу. Дослідження ступеню їх впливу.
автореферат, добавлен 29.03.2016