Менеджмент як система
Система як внутрішньо організована сукупність взаємозв'язаних елементів, що утворюють єдине ціле і спільно діють для досягнення поставленої мети. Особливості та етапи реалізації системного підходу й аналізу в менеджменті, регулювання і самоуправління.
Подобные документы
Історичний розвиток операційного менеджменту. Етапи розробки операційної стратегії. Сутність системного підходу до управління операційною системою. Значення та фактори забезпечення якості товарів та послуг. Проектний підхід до управління організацією.
курс лекций, добавлен 29.11.2013Аналіз елементів оперативного впливу при управлінні процесом виконання стратегічних планів підприємства, критеріїв вимірювання показників ефективності. Поняття формальної і неформальної організації в менеджменті. Особливості кадрового управління.
контрольная работа, добавлен 21.11.2009Виявлення потреби підприємств в інтегрованій методичній та інструментальній базі для підтримки основних функцій менеджменту і зведення управлінської інформації в єдине ціле. Визначення ролі та місця контролінгу в системі управління підприємством.
статья, добавлен 28.12.2021Філософія японського менеджменту, його особливості, стратегії та етапи розвитку. Принципи управління підприємством та персоналом, методи мотивації та службового просування. Система планування та прийняття рішень, характерні ознаки та рівні керування.
реферат, добавлен 08.10.2014Упорядкована сукупність тривко взаємопов’язаних елементів, що забезпечують функціонування і розвиток організації як єдиного цілого. Форма розподілу і кооперації управлінської діяльності. Визначення функцій менеджменту. Повноваження лінійних керівників.
контрольная работа, добавлен 26.08.2013Соціально-філософський аналіз взаємозв’язку корпоративної культури та суспільства ризику. Розгляд культурних відмінностей у менеджменті організацій. Корпоративність як елемент сучасного суспільства. Особливості впливу ризиків на корпоративну культуру.
статья, добавлен 03.02.2018Професійна орієнтація - цілісна система, що складається з взаємозв'язаних компонентів, об'єднаних спільністю мети та єдністю управління. Історія появи оцінки професійно придатної людини. Теорія й методологія профорієнтації, мета відповідної консультації.
контрольная работа, добавлен 11.01.2011Поняття та основні етапи ділової кар'єри. Внутрішньо-організаційна, міжорганізаційна, спеціалізована, неспеціалізована, вертикальна, горизонтальна, ступенева, центроспрямована кар'єра. Особливості її планування та реалізації. Етапи кар'єри менеджера.
презентация, добавлен 15.03.2015Класифікація інформаційних систем (ІС) за ознакою структурування завдань. Функції модельної ІС. Рівні управління (стратегічний, тактичний, оперативний), їх завдання. Інформаційна система оперативного рівня - ланка між організацією й зовнішнім середовищем.
реферат, добавлен 16.07.2017Обґрунтування етапів процесу організації антикризового репутаційного менеджменту. Його структура та компоненти: докризова підготовка, безпосередньо кризове реагування та пост-кризовий аналіз. Етапи реалізації кожного з цих компонентів в сучасних умовах.
статья, добавлен 14.10.2018Вивчення об'єктів й явищ як систем. Поняття системного підходу, його основні риси й принципи. Організаційна система: основні елементи й типи. Значення системного підходу в керуванні. Дослідження пенсійного фонду. Основні елементи організаційної системи.
реферат, добавлен 15.02.2014Управлінське рішення як творчий процес вироблення альтернатив із множинності можливих варіантів дій для досягнення поставленої мети. Технології розвитку інформаційно-аналітичної діяльності бібліотечних установ, орієнтованих на органи державної влади.
статья, добавлен 30.12.2017Дослідження актуальних питань з реалізації сучасного компетентнісного підходу в управлінні персоналом підприємств та організацій різних галузей. Побудова моделі компетенцій працівників. Виділення складників моделі компетенцій, що утворюють її структуру.
статья, добавлен 28.09.2024Особливість обґрунтування необхідності інноваційного шляху розвитку всієї держави, окремих галузей, територій і підприємств, на основі енергоефективності. Характеристика використання системного підходу до побудови сучасного менеджменту інновацій.
статья, добавлен 02.11.2018Види етичних підходів у менеджменті: утилітаристський, індивідуалістичний, морально-правовий та концепція справедливості. Визначення та класифікація соціальної відповідальності в менеджменті. Управління етикою і соціальною відповідальністю компанії.
реферат, добавлен 22.11.2012Ризик-менеджмент як система управління, її підсистеми, два типи функцій. Система заходів, спрямованих на раціональне поєднання всіх його елементів в єдиній технології процесу управління ризиком. Стратегія ризик-менеджменту, роль в ньому інформації.
реферат, добавлен 11.11.2013Предмет та методологія менеджменту продуктивності. Вплив взаємозв’язаних природних, соціальних, економічних, політичних, демографічних, технологічних процесів на динаміку продуктивності. Система управління витратами, аспекти її формування та норми.
контрольная работа, добавлен 27.11.2014Аналіз цілеспрямованого впливу апарату управління суб'єкта господарювання на трудовий колектив для досягнення поставленої мети. Організаційні структури управління підприємством. Вищі органи державного управління підприємствами та організаціями.
курсовая работа, добавлен 30.09.2014Еволюція науки менеджмент. Сутність процесного, системного та ситуаційного підходів до управління. Концепція життєвого циклу організації. Функції менеджменту. Підвищення якостей трудової діяльності персоналу. Вимоги до етики в менеджменті туризму.
курс лекций, добавлен 25.01.2015Особливості функціонування екологічного менеджменту як еколого-центристської системи державного управління у сфері реалізації екологічної політики. Впровадження економічних, регуляторних і адміністративних інструментів реалізації екологічної політики.
статья, добавлен 15.04.2021Методологія створення внутрішньо-корпоративної системи управління, особливості затвердження внутрішніх документів. Регулювання основних організаційно-економічних відносин. Інтелектуальна власність у корпорації. Заохочення і відповідальність менеджерів.
реферат, добавлен 08.12.2011- 47. Особливості застосування елементів конкурентного аналізу в стратегічному управлінні підприємствами
Зміст та взаємозв’язок складових потенціалу підприємства. Обґрунтування та встановлення особливостей застосування елементів конкурентного аналізу в стратегічному управлінні підприємствами. Методи діагностики конкурентного середовища підприємства.
статья, добавлен 28.08.2012 Аналіз сучасних концепцій та підходів до практичної реалізації інноваційних прийомів у менеджменті. Особливості та специфіка трансформації підприємств сфери послуг. Вироблення еталонних механізмів активізації прихованих джерел фінансових резервів.
автореферат, добавлен 26.08.2015Дослідження специфіки головних компонентів самоуправління у фахівців туристичного бізнесу на різних етапах професіогенезу. Особливості формування оцінки наявності в себе психологічних та середовищних передумов, необхідних для виконання зазначених вимог.
статья, добавлен 25.12.2022Визначення та аналіз поняття менеджменту – сукупності взаємопов'язаних елементів управління організацією, що взаємодіють між собою і зовнішнім середовищем для досягнення поставлених цілей. Ознайомлення з сучасними теоріями інноваційного розвитку.
курс лекций, добавлен 11.12.2015