Зміна трудового договору

Види зміни умов трудового договору. Поняття переведення та переміщення працівника на іншу роботу. Правові умови зміни систем і розмірів оплати праці на підприємстві, встановлення або відміна певних пільг і компенсацій для окремих категорій працівників.

Подобные документы

  • Визначення поняття та значення трудового договору, його сторони, форми та нормативно-правова основа. Особливості контракту як особливої форми трудового договору. Порядок укладення, зміни та припинення трудового контракту. Умови договору та їх зміна.

    курсовая работа, добавлен 19.05.2014

  • Визначення поняття "переведення працівників на іншу роботу", розкриття його багатоаспектного характеру. Розгляд проблеми переведення працівників за чинним трудовим законодавством України, а також вироблення пропозицій, спрямованих на їх вирішення.

    статья, добавлен 05.03.2019

  • Правове дослідження укладання трудового договору на підприємстві за чинним законодавством. Порядок повідомлення Державній фіскальній службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу. Конвенція Міжнародної організації праці.

    статья, добавлен 10.12.2021

  • Розірвання трудового договору з ініціативи третіх осіб. Порядок оформлення звільнення працівника з роботи. Поняття матеріальної відповідальності. Підстави для покладення на працівника матеріальної відповідальності за нормами трудового законодавства.

    контрольная работа, добавлен 22.02.2012

  • Встановлено, що зміна договору за домовленістю сторін ілюструє націленість на досягнення результату на взаємовигідних умовах. Доведено, що в процесі зміни договору має місце трансформативна оферта, тобто пропозиція, яка містить умови до зміни договору.

    статья, добавлен 16.09.2017

  • Правове визначення трудового договору. Порядок прийняття працівника на роботу, укладання трудового договору. Дії при незаконної відмові в прийомі на роботу. Призначення випробування з метою перевірки відповідності працівника роботі, яка йому доручається.

    реферат, добавлен 29.11.2010

  • Визначення правової природи поняття "безпека праці". Огляд змісту права працівників на безпечні і здорові умови праці, правового значення безпеки праці як умови трудового договору, правового механізму забезпечення права працівників на безпеку праці.

    автореферат, добавлен 28.08.2015

  • Загальне поняття трудового договору. Поняття контракту як основної форми трудового договору. Характеристика законодавства, що передбачає можливість укладення трудового договору у формі контракту. Особливості укладення, зміни і припинення контракту.

    дипломная работа, добавлен 10.09.2017

  • З'ясування призначення переведень як правостворюючого, правозмінюючого або правоприпиняючого факту, що полягає в оптимізації процесу виробництва, перерозподілі кадрового потенціалу. Дослідження правової природи переведень як зміни умов трудового договору.

    статья, добавлен 09.10.2018

  • Сутність примусової праці з урахуванням норм міжнародно-правових актів і вітчизняного законодавства, виявлення значення заборони такої праці у забезпеченні законності здійснення переведень на іншу роботу. Встановлення додаткових гарантій для працівників.

    автореферат, добавлен 25.06.2014

  • Визначення трудового договору. Функція трудового договору як юридичного факту, що породжує трудові відносини. Правила внутрішнього трудового розпорядку. Специфіка і умови укладення трудового договору. Відмітні специфічні ознаки трудового договору.

    реферат, добавлен 16.06.2009

  • Аналіз поняття "зміна умов договору" в контексті положень ч.2 ст. 16 Цивільного кодексу України. Дослідження положення ст. 653 щодо правових наслідків зміни умов договору та первісних умов, які підлягають зміні у правовідношенні при наявності підстав.

    статья, добавлен 06.03.2019

  • Визначення форми трудового договору та її роль у забезпеченні гарантій трудових прав працівників. Юридичне оформлення укладення трудового договору, аналіз існуючої практики оформлення прийняття на роботу. Проблеми єдності змісту та форми договору.

    автореферат, добавлен 28.08.2013

  • Поняття істотних умов трудового договору та їх значення для трудових правовідносин. Пропозиції щодо вдосконалення трудового законодавства для забезпечення гарантій дотримання трудових прав працівників і роботодавців в умовах становлення ринкових відносин.

    автореферат, добавлен 28.08.2013

  • Визначення властивостей трудової функції працівника як взаємно погоджувальної умови трудового договору. Зміна нормативного визначення стандарту професійної придатності працівника до виконання конкретної роботи через запровадження компетентнісного підходу.

    статья, добавлен 01.08.2022

  • Припинення трудового договору за підставами, у яких присутня взаємна воля сторін. Розірвання договору у зв’язку з певними юридичними діями. Переведення працівника з його згоди на інше підприємство, в установу, організацію або перехід на виборну посаду.

    курсовая работа, добавлен 12.11.2019

  • Характеристика поняття, зміст, та форми трудового договору. Загальний порядок укладення трудового контракту, його умови, їх зміна та підстави припинення і розірвання договору. Працівник та роботодавець, їх права та обов’язки згідно з Трудовим кодексом.

    курсовая работа, добавлен 19.02.2014

  • Опис проблеми поновлення працівника на роботі у випадках звільнення працівника без законної підстави або внаслідок незаконного переведення на іншу роботу. Категорія поважності причин пропуску строку звернення до суду, компенсація завданої моральної шкоди.

    статья, добавлен 01.01.2023

  • Основні поняття, зміст, види, особливості трудового договору та причини його припинення. Угода між працівником і власником підприємства та форми існування трудових правовідносин у часі. Укладання контрактів при прийнятті (найманні) на роботу працівників.

    курсовая работа, добавлен 21.11.2013

  • Поняття та типологія цивільно-правового договору найму житла, його зміст (умови), порядок укладення, розірвання та підстави зміни. Зміна договору найму житла внаслідок трансформацій суб'єктного складу цього договору або зміни складу сім'ї наймача.

    автореферат, добавлен 29.08.2013

  • Боротьба єдності та протилежностей приватного і публічного, яка ознаменувала специфіку договору та окреслила межі можливостей сторін трудового договору щодо його умов, визначивши простір для реалізації їх волі. Норми трудового права для працівників.

    статья, добавлен 07.04.2019

  • Аналіз поняття зміни умов договору і їх елементів: оферті та акцепту. Встановлення розумного строку для відповіді про прийняття/неприйняття пропозиції про зміну умов договору з метою збереження паритетності сторін, для захисту прав та інтересів учасників.

    статья, добавлен 08.02.2017

  • Аналіз поняття зміни умов договору і їх елементів: оферті та акцепту. Встановлення розумного строку для відповіді про прийняття/неприйняття пропозиції про зміну умов договору з метою збереження паритетності сторін, для захисту прав та інтересів учасників.

    статья, добавлен 06.03.2019

  • Конституційне право кожної людини на належні, безпечні та здорові умови праці. Вивчення юридичних особливостей оціночних понять трудового права України. Нормативно-правове забезпечення трудових відносин. Характеристика змісту та умов трудового договору.

    статья, добавлен 01.12.2017

  • Характеристика окремих моментів доктрини трудового договору, важливих в контексті реформування трудового законодавства України. Економічне та юридичне значення трудового договору, його багатоаспектність. Положення римського приватного права, їх зміна.

    статья, добавлен 30.03.2018

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.