Розвиток теорій цінності людини і людського капіталу в аспекті їх фінансово-економічного дослідження та методології вимірювання
Системна оцінка базових категорій, що пов’язані з життєдіяльністю та працею людини. Розглянуто методологічні та методичні підходи до оцінки категорій "цінність людини", "людський ресурс", і "людський капітал". Категорія "людський капітал підприємства".
Подобные документы
Взаємозв'язок між процесами нагромадження людського капіталу та підвищення рівня й покращення якості життя населення. Застосування знань та професійних навичок у вигляді капіталу є запорукою підвищення соціально-економічних стандартів життя суспільства.
статья, добавлен 28.09.2016Розвиток людського капіталу в Україні. Необхідність побудови інноваційної моделі економічного зростання. Визначення сутності людського капіталу; з’ясування чинників його відтворювання та розвитку; обґрунтування ролі освіти, науки і професійної підготовки.
статья, добавлен 29.08.2016Обґрунтування формування та реалізації державної соціально-економічної політики у контексті відтворення людського капіталу в особливий період на сучасному етапі. Фактори впливу на людський капітал. Відтворення людського капіталу особливих територій.
статья, добавлен 20.08.2023Розгляд капіталізаційної функції ринку праці у сфері соціально-трудових відносин. Визначення методологічних засад капіталізації людського потенціалу. Розкриття процесу трансформації з людського потенціалу в людський капітал через обіг фаз відтворення.
статья, добавлен 28.10.2016Апробація науково-методичного підходу до оцінки конкурентоспроможності людського капіталу на основі аналізу існуючих підходів до оцінки конкурентоспроможності у сфері праці. Розгляд схеми моделі п’яти сил конкуренції за М. Портером на прикладі персоналу.
статья, добавлен 06.04.2019Cутність теорії людського капіталу. Ефективність інвестицій в формування і розвиток людського капіталу, а саме: в первинну освіту; охорону здоров'я; психологічні фактори людського капіталу; посилення мотивацій працівників до підвищення якості своєї праці.
статья, добавлен 20.03.2016Людський капітал як гарантія високої конкурентоспроможності та сталого розвитку (економіки, держави, галузей та підприємств). Причини зниження конкуренції на світовому ринку вищої освіти: низька якість знань, соціальна мобільність і слабка інтеграція, ін.
статья, добавлен 30.08.2016Розгляд питань всебічного розвитку людини, людського потенціалу та капіталу як складової суспільного розвитку в умовах глобальних викликів. Формування бізнес-стратегій суб’єктами економічної діяльності, реалізація результатів економічної діяльності.
статья, добавлен 27.06.2024Дослідження показників людського капіталу, а також організації праці та законодавчо-правових гарантій як чинників впливу на показник продуктивності праці країни. Рекомендації щодо покращення відповідних показників. Частка витрат держави на освіту у ВВП.
статья, добавлен 28.12.2018Зміст та взаємозв’язок між рівнями людського капіталу, тобто особи, підприємства та держави. Основні загрози, які пов’язані із людським капіталом та потребують розроблення відповідних заходів в процесі забезпечення економічної безпеки підприємства.
статья, добавлен 23.11.2022Обґрунтування конкурентних переваг людських ресурсів як визначального чинника конкурентоспроможності національної економіки. Аналіз підходів щодо ролі людини в суспільному виробництві. Людський капітал - економічна форма реалізації людських ресурсів.
статья, добавлен 26.08.2016Концептуальні засади, напрями, критерії та системи показників оцінки людського капіталу підприємств залізничного транспорту. Формування підходу до виміру ефективності людського капіталу та розробка пропозицій стосовно визначення шляхів її збільшення.
автореферат, добавлен 11.08.2015Визначення характерних риси взаємного впливу людського і соціального капіталу на економічний розвиток в Україні для забезпечення розробки ефективних інструментів управління даними активами на підприємстві. Пропозиції щодо покращення економічного розвитку.
статья, добавлен 27.12.2023Праця як процес споживання людського капіталу в виді сукупності фізичних і розумових здібностей людини. Обґрунтування ролі і важливості трудової діяльності в розвитку сучасного суспільства. Робоча сила - найважливіший фактор будь-якого виробництва.
контрольная работа, добавлен 25.09.2014Методичні підходи до розрахунку людського капіталу у різних виробничих типах господарств. Аналіз процесу змін людського капіталу Криму, його структури за останні роки. Основні заходи щодо стимулювання трудової діяльності в сільському господарстві.
автореферат, добавлен 08.09.2013Сутність категорій "підприємництво", "малий бізнес", "людський ресурс". Роль державної політики в становленні підприємництва в Україні. Управління людським ресурсом на підприємствах малого та великого бізнесу. Механізм взаємодії "держава–підприємець".
автореферат, добавлен 11.08.2015Проаналізовано інвестиційний та ресурсний підходи до визначення форм людського капіталу. Обґрунтовано розділення інвестицій у людину на прямі й інституційно-соціальні, що створюють умови та середовище для відтворення людського капіталу індивіда.
статья, добавлен 09.01.2019Оцінка та сутність сучасних тенденцій відтворення людського капіталу в Україні з урахуванням його впливу на економічні перетворення. Місце та роль бізнесу у процесах удосконалення механізму управління розвитком людського капіталу підприємств регіону.
автореферат, добавлен 12.07.2015- 119. Значення соціального партнерства у стимулюванні інвестицій у людський капітал системи Укоопспілки
Розкриття значення соціального партнерства в стимулюванні інвестицій у людський капітал в системі споживчої кооперації (Укоопспілки). Виявлення ролей соціальних партнерів, які використовуються для підвищення ефективності інвестицій у людський капітал.
статья, добавлен 23.06.2016 - 120. Сутність і значення людського капіталу у контексті забезпечення інноваційного соціального розвитку
Значення людського капіталу, його якості у забезпеченні економічного зростання та конкурентоспроможності країн. Зв'язок між піднесенням ролі людського капіталу та інноваційним соціальним розвитком. Розробка схеми підвищення якості людського капіталу.
статья, добавлен 05.02.2019 Аналіз сутності поняття людського капіталу підприємства та його ролі в розробленні наукових засад управління людським фактором економічного прогресу. Дослідження чинників, що забезпечують цілісність сукупного капіталу підприємства і його збалансованісті.
автореферат, добавлен 27.07.2014- 122. Особливості формування поглядів на специфіку людського капіталу як соціально-економічної категорії
Поняття людського капіталу як елементу соціально-економічного укладу в умовах інтенсивних технологічних та інформаційних змін; його формування в умовах ринкових трансформацій. Оцінка якості інвестицій в розвиток інтелектуального потенціалу країни.
автореферат, добавлен 06.10.2018 Розкриття сутності концепцій людського потенціалу та аналіз індексу людського розвитку, індексу людського капіталу і глобального індексу конкурентоспроможності України та країн Європейського Союзу. З'ясування факторів впливу на людський потенціал.
статья, добавлен 27.10.2022Головні положення теорії продуктивних сил Ф. Ліста. Структура продуктивних сил, основний зміст розумового капіталу, соціальних сил та факторів накопичення багатства. Основний історико-теоретичний зв’язок категорій продуктивних сил та людського капіталу.
статья, добавлен 30.01.2016Роль людського капіталу з урахуванням трансформаційних процесів в економіці України. Сучасний стан людського капіталу в аграрному секторі економіки в г. Вінниця. Основні чинники, які негативно впливають на рівень формування і розвитку людського капіталу.
статья, добавлен 14.07.2016