Управленческий учет в системе менеджмента
Управление предприятием как процесс координации и регулирования его деятельности для достижения поставленной цели, его принципы и значение. Сущность и организация управленческого учета, структура системы и требования к ней, нормативное регулирование.
Подобные документы
Сходство и различие понятий "управление" и "менеджмент". Функции менеджмента - координации и регулирования. Основные требования к современному менеджеру. Сущность системы мотивации персонала. Оценка стиля управления руководителей при помощи тестов.
контрольная работа, добавлен 21.01.2013Объективные условия возникновения и существования управленческого труда. Изучение сущности менеджмента. Различия между администрацией и менеджментом. Должности управленческого персонала на предприятиях. Менеджер: качество, требования и цели деятельности.
лекция, добавлен 30.09.2013Основные закономерности менеджмента. Принципы менеджмента, сформулированные А. Файолем. Принцип горизонтальных связей. Требования, предъявляемые к целям управления. Аспекты управленческого контроля. Понятие, сущность и классификация методов менеджмента.
реферат, добавлен 25.03.2011Главные черты японской системы управления. Учет национальных традиций при внедрении мирового опыта менеджмента. Суть концепции непрерывного обучения. Задачи управленческого контроля. Специфика поведения в организации. Регулирование деятельности персонала.
реферат, добавлен 26.10.2014Определение основных и специальных целей системы управленческого учета в контроллинге логистических систем предприятия. Взаимодействие контроллинга и управленческого учета как системы выявления и обобщения информации для принятия эффективного решения.
контрольная работа, добавлен 09.03.2011Рассматривается управленческий учет, который является информационной основой принятия управленческих решений внутри предприятия как отративного и тeкущeго, так и преспективого хaрaктeрa. Говорится о принятии решений с помощью управленческого анализа.
статья, добавлен 02.09.2024Характеристика менеджмента как современной системы управления предприятием, действующей в условиях рыночной экономики. Изучение требования, предъявляемых при разработке целей организации. Классификация целей менеджмента и функций менеджмента.
реферат, добавлен 29.02.2020Цели, задачи и место кадрового менеджмента в управлении современным предприятием. Структура и технологии кадрового менеджмента, особенности и описание проектно-практических рекомендаций по его совершенствованию. Анализ кадрового менеджмента предприятия.
курсовая работа, добавлен 15.12.2015Социально-экономическая сущность принципов управления. Принципы построения процесса организации и осуществления управленческого учета. Анализ принципов создания эффективных организационных структур. Значение концепций в практике современного управления.
контрольная работа, добавлен 20.03.2014Решение аналитических задач с помощью информационной, программной и технологической подсистемы. Модели процесса принятия и исполнения поставленной задачи. Характеристика и особенности управленческого выбора альтернатив для достижения результата, цели.
контрольная работа, добавлен 30.04.2014Сущность, задачи и функции контроллинга, причины его возможного появления на предприятии, характеристика и специфика видов. Описание оперативного и стратегического контроллинга. Роль, значение и отличительные черты управленческого и финансового учета.
презентация, добавлен 17.07.2015Понятие, принципы и условия построения управленческих структур. Факторы, определяющие требования к организационным структурам. Виды и процесс формирования организационных структур, тенденции их развития. Цели и среда функционирования системы управления.
курсовая работа, добавлен 07.05.2013Понятие управленческого учета, его функции и анализ уровня его развития на отечественных предприятиях. Роль управленческого учета в эффективности деятельности современного предприятия и своевременности принятия менеджерами управленческих решений.
статья, добавлен 29.06.2018Характеристика управленческого труда и процесс классификации кадров. Процесс мотивации трудовой деятельности персонала, основные методы ее стимулирования. Главные правила формирования оплаты труда. Процесс осуществления аттестации на предприятии.
курсовая работа, добавлен 27.10.2013Сущность и значение власти, ее формы и виды. Условия, правила и виды делегирования полномочий. Способы влияния на подчиненных. Сущность и содержание управленческого влияния. Роль делегирования в системе менеджмента. Функции и сущность лидерства.
курсовая работа, добавлен 22.02.2013Характеристика финансового и управленческого учета производственной деятельности. Изучение основных приемов и методов, применяемых в статистике и экономическом анализе. Определение точки безубыточности деятельности предприятия и границ его безопасности.
курсовая работа, добавлен 10.01.2011Нормативно-правовое регулирование планирования в условиях риска и неопределенности, его сущность, принципы и задачи. Виды рисков при реализации управленческих решений, их классификация. Роль и значение учетной политики в управлении организацией.
курсовая работа, добавлен 25.05.2015Управленческое решение как результат анализа и выбора альтернативы для достижения конкретной цели системы менеджмента. Сущность и характерные особенности решений и их классификация, а также технология принятия управленческого решения и его реализация.
контрольная работа, добавлен 12.02.2014Этапы в процессе осуществления контроля и их использование в системе управления предприятием. Контроль качества продукции. Поведенческие аспекты и характеристика управленческого контроля. Стратегическая направленность и ориентация на результаты.
курсовая работа, добавлен 20.04.2015Теоретическая сущность и характерные черты менеджмента в социально-культурной сфере. Учет деятельности и отчетность учреждения культуры: роль и значение, требования к их организации. Характеристика текущего и статистического учета, творческой отчетности.
реферат, добавлен 19.11.2010Разработка системы управленческого учета с отражением информации на его счетах. Определение финансовой структуры предприятия. Разработка управленческой отчетности, классификаторов и кодификаторов, методов учета затрат и калькулирования себестоимости.
курсовая работа, добавлен 18.10.2010Организация эффективной деятельности по удовлетворению потребностей клиентов. Сущность, структура и механизмы социального менеджмента. Системный подход к комплексу проблем, решаемых в системе социального менеджмента. Принципы социального менеджмента.
курсовая работа, добавлен 30.01.2014Сущность, принципы и цели управленческого учета. Планирование, контроль и анализ издержек. Классификация затрат организации, калькулирование себестоимости. Характеристика дискреционных постоянных расходов. Особенности применения процедур бюджетирования.
контрольная работа, добавлен 25.05.2015Цели и задачи управленческого учета. Методы решения задачи планирования. Анализ и построение системы управления затратами. Методы решения задачи определения и контроля затрат. Калькулирование себестоимости продукции. Объекты финансового планирования.
реферат, добавлен 18.03.2012Контроль за экономным и рациональным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов как одна из задач управленческого учета. Стимулирование - средство мотивации участников производственного процесса, побуждающее уяснить цели предприятия.
контрольная работа, добавлен 06.06.2016