Специфика консультационной деятельности в России
Становление рынка консультирования, источники формирования организационного консультирования. Анализ консультационной деятельности в России с различных позиций, с точки зрения особенностей клиентов, консультантов, консультант-клиентских отношений.
Подобные документы
Зарождение и развитие консалтинга в ходе промышленной революции. Появление консалтинговых фирм по управлению человеческими ресурсами, по управлению сбытом и маркетингом. Концепция реструктуризации, причины нехватки консультантов в экономических сферах.
статья, добавлен 18.05.2016Характеристика отношений "клиент-консультант", процесс консалтинга. Особенности фундаментальной части привлечения клиента. Необходимые способности для консультанта. Создание и поддержание обещаний. Расположение к себе клиента, построение с ним отношений.
реферат, добавлен 21.10.2015Сопоставительный анализ понятий "коучинг" и "тренинг". Использование коучинга для решения проблем и налаживания внутренней связи, гармонии с собой. Рассмотрение коучинга как вида консультативной деятельности. Определение перспектив развития коучинга.
статья, добавлен 25.12.2018Рекрутинг как методика подбора персонала в организации. Изучение специалистами кадровых агентств динамики рынка труда, изменения уровня заработных плат и требований к кадрам, консультирования по вопросам персонала. Продуктивность подбора сотрудников.
реферат, добавлен 18.12.2011Изучение понятия коучинга, как системы реализации совместного социального и творческого потенциала участников процесса развития. Выявление специфических особенностей коучинга и его отличия от консультирования, тренинга, наставничества и психотерапии.
контрольная работа, добавлен 19.06.2014Краткая характеристика и организационно-экономический и социальный анализ деятельности ООО Кадровый центр "Персонал-Сервис". Специфика особенностей существующего организационного климата предприятия, разработка рекомендаций по его совершенствованию.
дипломная работа, добавлен 17.06.2012Способы исследований деловой динамики субъекта предпринимательской деятельности. Анализ практических аспектов успешного осуществления консалтинговых услуг европейскими странами. Рекомендации по повышению эффективности консультирования управленцев.
контрольная работа, добавлен 12.11.2014Основные понятия и принципы, этапы развития менеджмента качества. Международные стандарты серии ИСО 9000. Анализ деятельности и оценка системы качества консультационной фирмы ООО "Омега". План внедрения системы менеджмента качества на предприятии.
дипломная работа, добавлен 28.01.2015Рассмотрение деятельности студенческого правового бюро, его нормативно-правового обеспечения, выделение основных функций сотрудников бюро для их последующей автоматизации. Обоснование необходимости программно-технических средств для правового бюро.
дипломная работа, добавлен 16.03.2019Формы государственной поддержки инновационной деятельности в России. Зарубежный опыт государственного регулирования инновационной деятельности на примере США. Приоритеты научного комплекса в РФ. Становление интенсивной технологии разработки новшеств.
курсовая работа, добавлен 02.03.2010Обобщение данных международных исследований рынка коучинга в период 2007-2012 гг. Анализ причин роста спроса на командный коучинг. Особенности деятельности профессиональных сообществ коучей в России. Прогнозирование развития рынка коучинга в России.
статья, добавлен 11.11.2017Определение сущности понятия рынка трудa как экономической категории, анализ его функционально-организационной структуры. Общая характеристика современных видов рынка труда. Рассмотрение особенностей формирования и регулирования рынка труда в России.
контрольная работа, добавлен 30.10.2014Аутсорсинг в процессе создания организационного имиджа в условиях рыночных отношений. Анализ структурных элементов имиджа. Механизм взаимодействия аутсорсера и заказчика в процессе формирования организационного имиджа в разрезе этапов его реализации.
статья, добавлен 28.08.2016Сущность и особенности организационного поведения, его формирование и диагностика. Анализ влияния внутренних и внешних факторов на деятельность персонала. Специфика межличностных отношений в организациях различной направленности. Понятие мотивации.
курсовая работа, добавлен 20.02.2011Основные понятия менеджмента, его функции и сферы применения принципов, теоретические аспекты развития управленческой деятельности. Зарождение менеджмента в России и его развитие, направления формирования, пути повышения практической эффективности.
дипломная работа, добавлен 07.01.2011- 116. Система организационного поведения компании на примере сочинского филиала ОАО "Сбербанк России"
Сущность, цели, задачи и методы исследования организационного поведения. Зарубежные и отечественные модели корпоративной культуры. Общий анализ и оценка норм организационного поведения в коллективе работников сочинского филиала ОАО "Сбербанк России".
дипломная работа, добавлен 20.03.2013 Анализ современных проблем формирования человеческих ресурсов с точки зрения подготовки специалиста-инноватора в профессиональной сфере способного обеспечить эффективность инновационной деятельности. Сущность и анализ инновационного менеджмента.
статья, добавлен 26.02.2017Портфельный анализ как инструмент, с помощью которого руководство предприятия оценивает свою хозяйственную деятельность. Методы портфельного анализа деятельности предприятия. Матрица Бостонской консультационной группы и портфельного анализа McKincey.
курсовая работа, добавлен 12.09.2011Особенность развития управленческого консультирования. Суть определения консалтинговой деятельности. Анализ помощи клиенту по осуществлению прогрессивных изменений в его организации. Проведение исследования основных задач, которые выполняют консультанты.
контрольная работа, добавлен 27.09.2017Характеристика рынка труда и его особенностей, структуры и сущности. Анализ специфика российского рынка труда, спроса и предложения на труд, равновесия на рынке труда. Исследование занятости населения в системе рыночных отношений и в переходной экономике.
курсовая работа, добавлен 14.06.2014Опыт предпосылок формирования рынка персональных данных потребителей, в частности с точки зрения обеспечения доступа заинтересованных к нему групп стейкхолдеров. Характеристика концептуальной схемы формирования рынка персональных данных граждан.
статья, добавлен 18.01.2022Поиск методов повышения эффективности бизнеса. Вклад Н. Макиавелли в развитие организационной управленческой мысли. Научные подходы к рациональной организации и производительности труда. Консультирование по вопросам финансов и бухгалтерским операциям.
реферат, добавлен 05.04.2015Понятие и сущность коучинга. Анализ финансово-хозяйственной деятельности организации. Анализ и оценка проведения тренингов в организации. Разработка программы коучинга. Специфические особенности коучинга и его отличия от консультирования и тренинга.
курсовая работа, добавлен 14.01.2018Характеристика путеводителя по кадрам "Консультант Плюс" и особенностей его использования в практической деятельности. Характеристика основных информационных разделов программы, практических рекомендаций, форм документов и образцов их заполнения.
реферат, добавлен 23.01.2016Анализ ценностных ориентаций на предприятии. Корпоративные нормы с точки зрения консультантов по управлению достижением целей и человеческими ресурсами компании. Конструктивное влияние на социально-психологическую атмосферу и поведение сотрудников.
курсовая работа, добавлен 24.12.2013