Перспектива профессионального будущего у сотрудников организации, как условие планирования их карьеры (на примере Издательского Дома "Аюдар-Пресс")
Условия планирования и развития карьеры сотрудников организации, их профессиональная адаптация. Система психологической работы по планированию карьеры сотрудников в организации, с учетом перспективы их профессионального будущего, оценка эффективности.
Подобные документы
Учет человеческого фактора при управлении, отборе, обучении и аттестации персонала. Разработка программы психологического отбора и аттестации персонала организации. Консультационная, просветительская деятельность руководителей и сотрудников организации.
отчет по практике, добавлен 25.11.2014Определение профессионального развития и его места в системе трудовых отношений. Профессиональная самооценка сотрудника. Компетенции и навыки, в которых заинтересован работодатель, способы оценки компетенций. Методы повышения уровня профессионализма.
дипломная работа, добавлен 19.05.2020Современные теоретические подходы к понятию карьеры и критерии успешности. Исследование технологии построения женской карьеры в управлении социальной защиты населения. Распределение выборки по выраженности маскулинности, феминности и андрогинности.
курсовая работа, добавлен 25.09.2012Анализ подходов к проблеме психологической адаптации сотрудников правоохранительных органов. Специфика адаптации прибывших и постоянных сотрудников органов внутренних дел Чеченской Республики. Профилактика и психологическая коррекция нарушений адаптации.
автореферат, добавлен 27.02.2018Психологическая адаптация персонала исправительных учреждений к факту вынужденного взаимодействия с ВИЧ-инфицированными. Информированность сотрудников о ВИЧ/СПИДе как профилактика профессионального заражения и избавления от иррационального страха.
статья, добавлен 31.07.2018Рассмотрение существенных признаков карьеры. Особенности её периодизации. Эмпирические исследования спортивной карьеры российских спортсменов. Семь кризисов-переходов элитарной СК. Анализ проблем спортсмена, возникающих в процессе его деятельности.
реферат, добавлен 23.05.2016Исследование феномена спортивной карьеры и ее детерминация у профессиональных спортсменов. Результаты экспериментального исследования по выявлению психологических факторов, влияющих на построение карьеры у спортсменов с разным спортивным стажем.
статья, добавлен 28.01.2019- 33. Особенности социально-психологической адаптации к служебной деятельности вновь принятых сотрудников
Профессиональная адаптация как процесс приспособления личности к требованиям, выдвигаемым профессиональной деятельностью. Знакомство с основными особенностями социально-психологической адаптации к служебной деятельности вновь принятых сотрудников.
статья, добавлен 17.10.2021 Понятие, структура, этапы, цели, функции и виды общения. Коммуникативная компетентность сотрудников. Стратегии, тактики, механизмы взаимодействия. Особенности профессионального общения сотрудников органов правопорядка. Корректировка методов общения.
контрольная работа, добавлен 09.07.2009Характеристика нервной системы сотрудников. Исследование психологической напряженности в процессе профессиональной деятельности. Рассмотрение показателей сложности эмоционального реагирования. Анализ особенностей мотивации достижения цели и успеха.
дипломная работа, добавлен 29.10.2017Место и роль психологии карьеры в системе психологических наук, ее феномен в зарубежной психологии. Критерии, которые определяют качество жизни. Типологизация, структура, признаки, типы и классификация карьеры, а также основные факторы ее успешности.
презентация, добавлен 22.03.2012Исследование психофизиологических особенностей сотрудников больницы: психическое напряжение, эмоциональное выгорание. Влияние психологических факторов на профессиональную деятельность сотрудников ГБУЗ Приозерская МБ. Совершенствование работы сотрудников.
научная работа, добавлен 04.06.2024Психология как наука о душе. Психологический анализ профессиональной деятельности. Трудовая мотивация и удовлетворенность трудом. Стратегии построения профессиональной карьеры. Понятие профессионального отбора. Основные задачи профессионального обучения.
курсовая работа, добавлен 27.08.2012Стадии становления человека в приобретении профессиональных навыков в течение жизни. Показано, что для каждого этапа карьеры характерны свои приоритеты — ценности и потребности — и свои ресурсы, связанные с уровнем развития, способностями, образованием.
реферат, добавлен 07.06.2023Характеристика основ построения профессиональной карьеры. Рассмотрение особенностей создания системы повышения квалификации. Знакомство с мотивами для перехода на новый этап построения карьеры. Анализ синтетических свойств положительного характера.
контрольная работа, добавлен 07.03.2021Теоретико-методологические основы исследования обеспечения адаптации молодого сотрудника. Проблема формирования личности. Сущность внепроизводственной и производственной адаптации. Основные способы включения новых сотрудников в жизнь организации.
отчет по практике, добавлен 17.10.2013Анализ жизненных целей, стремлений, материализма сотрудников органов внутренних дел, подбор психодиагностического инструментария исследования профессионального самосознания субъектов служебной деятельности. Показатели профессионального самосознания.
статья, добавлен 09.09.2024Характеристика особенностей эмоционального и физического истощения человека. Изучение влияния эмоционального выгорания на личность в целом и профессиональную деятельность. Исследование основных этапов профессионального выгорания сотрудников организации.
статья, добавлен 12.02.2016Анализ способностей сотрудников к конструктивному разрешению конфликтов на примере строительной организации. Разработка рекомендаций конструктивного поведения в конфликтных ситуациях. Способы понижения уровня агрессии и враждебности, повышения эмпатии.
статья, добавлен 16.02.2020Психологическое понимание дефиниции "карьерная перспектива". Результаты теоретического и эмпирического исследования структурных компонентов карьерной перспективы безработных граждан. Мотивация избегания неудач как барьер к планированию карьеры.
статья, добавлен 12.02.2019Анализ концепций, затрагивающих социально-психологическую проблематику успешности карьеры. Обсуждение существующих определений и подходов к понятию карьеры, возможные векторы изучения данной проблемы. Рассмотрение факторов успешности карьерных процессов.
статья, добавлен 23.06.2018Исследование карьерного роста руководителей в разных сферах общественной жизни, отраслях производства с учетом различий в государственной и частной сфере хозяйственной деятельности. Факторы, влияющие на осуществление профессиональной карьеры руководителя.
курсовая работа, добавлен 06.01.2014Рассмотрение понятия карьеры и профессии с точки зрения психологии. Оценка типологии карьеры личности. Изучение психологической характеристики лидерства. Анализ факторов, влияющих на формирование отклоняющегося поведения. Обзор просоциального поведения.
шпаргалка, добавлен 09.09.2015Методика исследования личностной направленности сотрудников организации при помощи метода морфологического теста жизненных ориентаций. Сущность основных научных подходов к изучению ценностно-смысловых детерминант личности в социальной психологии.
дипломная работа, добавлен 17.10.2016Изучение психологических различий между мужчинами и женщинами – одно из актуальных направлений гендерной проблематики в психологической науке. История развития проблемы гендерных различий в психологии. Особенности профессиональной карьеры женщин.
реферат, добавлен 18.11.2010