Причини виникнення та типологія конфліктів
Важливість для менеджера вміння управляти конфліктами, змінами, організаційним розвитком, стресами. Види протиріч, що спонукають до зародження конфліктних ситуацій у колективі. Функції конфліктів у життєдіяльності організації, їх ознаки та причини появи.
Подобные документы
Процес управління змінами в організації. Загальний психологічний характер колективу. Оцінка діяльності системи менеджменту. Форми та методи подолання опору змінам, роль лідера. Визначення соціально-психологічних наслідків організаційних змін в колективі.
курсовая работа, добавлен 22.01.2021Визначення конфлікту та характерні ознаки його прояву. Характеристика основних позицій сторін-конфліктерів. Аналіз типових причин виникнення суперечностей в організації. Сутність і значення процесів профілактики та запобігання формуванню колізій.
контрольная работа, добавлен 23.03.2016Набуття вміння та адміністративних навичок до організації роботи апарату управління. Еволюція вимог суспільства до професійних якостей менеджера. Вертикальний розподіл праці. Діяльність керівника нижчої ланки. Розпорядження і прийняття рішень менеджером.
реферат, добавлен 20.03.2012- 79. Сутність і зміст поняття міжкультурного спілкування майбутніх менеджерів у професійній підготовці
Особливості комунікації різних національних лінгвокультурних спільнот. Причини конфліктів між різними етнічними групами, пошук шляхів їх вирішення. Роль жестів та міміки у спілкуванні. Способи організації професійної взаємодії з діловими партнерами.
статья, добавлен 12.05.2018 - 80. Підходи до експрес- і фундаментальної діагностики проблем соціально-економічного розвитку регіонів
Причини виникнення проблем у соціально-економічній сфері з урахуванням галузевої специфіки регіонів. Використання діагностичних методів в економіці. Аналіз побудови системи управління та запобігання кризових ситуацій у різних сферах життєдіяльності.
статья, добавлен 26.08.2016 Поняття конфлікту, характеристика його причин, гострота, тривалість та наслідки. Особливості етапів протікання соціальних конфліктів. Функції та динаміка конфлікту, способи його вирішення. Особливості емоційного стану менеджера в організаційний системі.
контрольная работа, добавлен 02.03.2009Вивчення причин і проблем проведення організаційних змін, визначення внутрішніх та зовнішніх факторів та стимулів управління змінами. Класифікаційні ознаки та типи організаційних змін. Дослідження питань формування адаптаційних здібностей організації.
статья, добавлен 01.02.2022Визначення основних елементів механізму управління змінами на промисловому підприємстві. Вивчення особливостей проактивного управління змінами на підприємстві. Аналіз ризиків появи нових проблем створених проактивною поведінкою усередині організації.
статья, добавлен 18.09.2017- 84. Роль життєвої стратегії особистості агента змін в управлінні організаційним розвитком підприємства
Вивчення ціннісної сфери діяльності агента змін. Використання його психологічних особливостей у вирішенні завдань організаційного розвитку підприємства. Позиція ціннісно-орієнтованого управління організаційним розвитком на індивідуальному рівні.
статья, добавлен 27.10.2022 Природа опору змінам в організації, засади його формування у різних групах персоналу. Основні причини виникнення опору, аналіз його видів, форм прояву, методів і засобів реалізації, засади його подолання і формування ефективної системи управління змінами.
статья, добавлен 30.08.2016Організація як відкрита система: її завдання, опис функції та правила формулювання цілей. Формальні та неформальні види організацій, причини їх виникнення та класифікація. Організаційна структура та особливості діяльності сервісного підприємства.
курсовая работа, добавлен 21.04.2013Проблеми антикризового управління в умовах ринкових реформ. Причини виникнення кризових ситуацій на підприємстві та оцінка наслідків кризи. Аналіз ліквідності та платоспроможності організації. Дослідження показників фінансової стійкості та оборотності.
курсовая работа, добавлен 12.09.2014Розгляд проблем професійних конфліктів, які відбуваються в роботі менеджерів зовнішньоекономічної діяльності. Способи підвищення ефективності праці управлінського апарату та персоналу на підприємстві. Аналіз видів професійних конфліктів в організації.
статья, добавлен 25.07.2020Досліджено особливості виникнення та розвитку організаційних конфліктів в публічному управлінні. Проаналізовано роль конфлікту в управлінській діяльності як критерію виявлення об’єктивних протиріч. Запропоновано ідентифікувати конструктивні конфлікти.
статья, добавлен 04.03.2019Сутність механізму управління організаційним розвитком телекомунікаційних підприємств, його можливості, суб’єкти та об’єкти. Реконфігурація взаємодій та інформаційно-комунікаційних ланцюгів телекомунікаційних підприємств через організаційні перетворення.
статья, добавлен 18.09.2020Сутність та значення банкрутства суб’єктів господарювання, його види та форми, причини виникнення відповідного статусу підприємства. Коротка характеристика організації, методика оцінки її фінансового стану та показників для визнання неплатоспроможним.
курсовая работа, добавлен 12.10.2017Дослідження місії підприємства, профілю і видів його діяльності. Формування функцій менеджменту на підприємстві ПП "Інтертрейд". Розробка механізмів прийняття управлінських рішень в організації. Організація управління конфліктами, перемінами та стресами.
курсовая работа, добавлен 25.06.2014Конфлікти в організації: їх класифікація, аналіз причин та рушійних сил виникнення. Роль керівника в процесі управлінні конфліктами. Шляхи вдосконалення міжособових стосунків персоналу промислового підприємства. Рекомендації безконфліктного спілкування.
курсовая работа, добавлен 26.02.2012Прийняття рішень щодо нейтралізації бізнес-конфліктів у підприємницькому середовищі в умовах вивчення причин їх виникнення з елементами використання економіко-математичного моделювання для пошуку оптимальних шляхів уникнення їх подальшого загострення.
статья, добавлен 13.09.2016Аналіз поняття "синдрому менеджера" у зарубіжній та вітчизняній психології. Аналіз синдрому як виробленого особистістю механізму психологічного захисту, форми професійної деформації особистості, що складається під впливом зовнішніх і внутрішніх чинників.
статья, добавлен 10.10.2018Організаційно-розпорядчі методи управління, їх види. Формальні організації і групи. Сутність, природа та значення принципів управління. Зміст організації управлінської праці. Типи можливих конфліктів та їх вирішення. Поліпшення діяльності підприємства.
контрольная работа, добавлен 07.05.2009Дослідження особливостей взаємодії сторін трудових відносин і вирішення наявних конфліктів між ними за допомогою страйку, аналіз мети страйку й умови для реалізації права на страйк. Виявлення механізму вирішення трудових конфліктів за допомогою страйку.
статья, добавлен 15.12.2021Основні ознаки, різновиди та причини виникнення кризи підприємства. Теорія життєвого циклу. Основні зовнішні (екзогенні) та внутрішні (ендогенні) чинники, що сприяють розвитку кризи підприємства. Ознаки кризового стану підприємницької структури.
дипломная работа, добавлен 09.11.2013Стрес, його сутність та види. Причини виникнення та динаміка розвитку. Симптоми "роботоголізму" і методи його лікування. Прийоми нейтралізації стресів на підприємстві, формування й реалізації програм забезпечення стресостійкості працівників організації.
курсовая работа, добавлен 16.12.2013Вивчення роблематики виявлення соціальної напруженості, криз, конфліктів, суспільної модернізації, застосування антикризових технологій, антикризового управління. Ознаки кризи публічного управління. Типології кризових ситуацій у соціальній площині.
статья, добавлен 27.12.2022