Стратегия управления персоналом, прогнозирование
Стратегия управления персоналом и ее суть. Внешняя и внутренняя составляющая "мотивационного поля". Влияние экономичной стратегии фирмы на "напряженность" внутренней составляющей "мотивационного поля". Прогнозирование и его роль в создании стратегии.
Подобные документы
Исследование теории формирования стратегии управления персоналом на предприятии (в цехе). Проведение анализа и выяснения сущности действующей в системе стратегии управления персоналом и кадровой политики. Выявления имеющихся достоинств и недостатков.
курсовая работа, добавлен 05.04.2015- 52. Стратегия фирмы
Сущность и цели стратегии, классификация типов стратегий бизнеса. Основные области выработки стратегии поведения фирмы на рынке. Основные этапы определения и реализации стратегии фирмы в рамках стратегического управления, оценка выбранной стратегии.
контрольная работа, добавлен 14.11.2014 Суть стратегического планирования персонала - управления формированием конкурентоспособного трудового потенциала с учетом происходящих изменений во внешней и внутренней среде. Взаимосвязь стратегии управления персоналом и стратегии развития организации.
курсовая работа, добавлен 23.12.2010Оценка экономической эффективности управления персоналом организации. Стратегии управления предприятием. Рассмотрение методических подходов к оценке экономической эффективности управления персоналом в зависимости от стратегии управления предприятием.
статья, добавлен 21.05.2017Типология сотрудников фирмы, особенности их взаимодействия. Роль ведущего мотивационного фактора при управлении персоналом. Анализ взаимосвязи видов мотивации с социально-психологической направленностью личности. Суть синергетических форм управления.
дипломная работа, добавлен 26.12.2017Этапы формирования производственной стратегии современного предприятия, предпосылки данного процесса. Типы производственных стратегий, их отличительные признаки и критерии выбора. Разработка стратегии: анализ внешней среды и прогнозирование сбыта.
контрольная работа, добавлен 04.08.2010Преимущества и недостатки принципов управления персоналом в современной организации. Исследование деятельности руководства и специализированных подразделений системы правления штатом предприятия, направленной на формирование стратегии кадровой политики.
статья, добавлен 17.09.2018Понятие, цели и задачи антикризисного управления. Основные направления антикризисного управления. Стратегии управления персоналом, применимые к условиям кризисного предприятия. Основные принципы и диагностика управления персоналом кризисного предприятия.
контрольная работа, добавлен 19.02.2014Изучение мотивации как основной функции управления персоналом, ее виды и задачи, решаемые руководством предприятия с ее помощью. Эволюция мотивационного менеджмента, проблемы управления процессом. Роль потребностей в формировании мотивации.
реферат, добавлен 17.11.2009Определение понятия и типов управления персоналом. Основные этапы построения кадровой политики и стратегии организации. Факторы, влияющие на политику управления персоналом. Развитие предприятия в условиях смены стратегии и политики управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 06.01.2017Основы системы управления персоналом организации. Управление персоналом в современных условиях: понятия, сущность, задачи, функции. Организационная структура ОАО "Ростелеком", стратегия управления персоналом, анализ работы отдела подбора персонала.
отчет по практике, добавлен 11.06.2015Планирование стратегии взаимодействия участников финансово-промышленных групп, предполагающее выполнение таких подфункций, как прогнозирование, разработка стратегии и бюджетирование. Стили организационного поведения. Функции стратегического управления.
курсовая работа, добавлен 10.05.2012Сущность и особенности управления персоналом, изучение инновационных методов управления. Рассмотрение кадровой политики и кадровой стратегии организации. Анализ системы управления человеческими ресурсами предприятия, мероприятия по ее усовершенствованию.
дипломная работа, добавлен 31.01.2011Опыт проведения кадровой политики в российских и зарубежных компаниях. Способы подбора и методы оценки кадров. Характеристика ОАО "Мебель-Престиж". Анализ его проблем и причин их возникновения. Разработка стратегии управления персоналом на предприятии.
курсовая работа, добавлен 12.04.2012Модель управления компанией. Ценный конечный продукт. Административная структура и управленческие подразделения компании. Стратегия, внешняя микросреда и макросреда организации. Содержание работы руководителя. Системное многоуровневое прогнозирование.
учебное пособие, добавлен 04.01.2013Стратегия и тактика фирмы. Тактическая модель управления. Синхронная координация процессов. Подготовка тактических планов. Типы стратегий бизнеса. Эталонные стратегии развития. Выработка стратегии и шаги определения стратегии. Анализ портфеля продукции.
курсовая работа, добавлен 13.10.2014Внешние и внутренние детерминанты планирования стратегии управления персоналом. Организационная структура ООО "Торгтехника". Социально-демографическая структура коллектива. Организация и технология работы кадровой службы. Мотивация труда персонала.
курсовая работа, добавлен 12.06.2015Сущность стратегического управления предприятием. Основные этапы процесса определения, разработки и реализации стратегии. Анализ организации производства, управления персоналом и маркетинговой деятельности ОАО "ЧЭМК", выработка стратегии его развития.
курсовая работа, добавлен 27.02.2010Теоретические основы формирования мотивационного механизма, рассмотрение его основных элементов, принципов и методик. Изучение сущности теорий мотивации, их характеристика и отличительные черты. Предложения по совершенствованию мотивационного механизма.
курсовая работа, добавлен 27.04.2014Анализ внутренней среды и внешнего окружения предприятия в процессе управления. Его роль в подготовке стратегии поведения организации на конкурентном рынке. Способы наблюдения за состоянием внешних факторов. Применение методологии SWOT и позиционирования.
реферат, добавлен 29.09.2013Роль и значение эффективной системы управления персоналом для целей построения конкурентоспособной компании. Влияние эффективного управления персоналом на конкурентоспособность фирмы в долгосрочном аспекте, на развитие конкурентоспособности рынка труда.
статья, добавлен 21.06.2018Понятие и сущность управления персоналом. Сущность мотивационного механизма. Экономические аспекты системы управления персоналом. Анализ производительности труда и трудоемкости продукции. Формирование кадрового резерва и развитие карьеры на предприятии.
дипломная работа, добавлен 09.10.2012Индекс темпа роста продаж продукции. Прогнозирование изменения объемов реализации услуг. Расчет показателей деятельности. Прогнозирование методом экспоненциального сглаживания объемов реализации услуг. Выбор стратегии управления продуктовым предприятием.
контрольная работа, добавлен 18.12.2014Основные характеристики системы и определение содержания стратегического управления персоналом. Изучение целей и анализ системы управления кадрами предприятия. Разработка рекомендаций по совершенствованию менеджмента персонала современной организации.
курсовая работа, добавлен 12.12.2012Цели и функции системы управления персоналом, основные методы. Формы работы и опыт управления персоналом в отечественной и зарубежной практике. Кадровая стратегия и психология управления. Экономический расчет внедрения мероприятий и стратегия предприятия.
курсовая работа, добавлен 24.10.2014