Влияние факторов внешней и внутренней среды на выбор форм денежного вознаграждения в организациях на российском рынке
Изучение теоретико-методологических подходов к анализу форм денежного вознаграждения и факторов, оказывающих влияние на их применение. Методология исследования факторов, влияющих на выбор форм денежного вознаграждения в организациях на российском рынке.
Подобные документы
Краткая характеристика объекта исследования: организационно-правовой статус, сфера и масштабы деятельности, этапы жизненного цикла товара. Стратегические позиции. Анализ стратегических факторов внешней среды. Портфельный и стратегический анализ и выбор.
курсовая работа, добавлен 16.04.2011Особенности управления запасами в организациях, специализирующихся на переработке зерна, оказывающих наибольшее воздействие на данный процесс и формирующие, конкурентоспособность фирмы на рынке. Анализ объема производства по каждому виду продукции.
статья, добавлен 23.07.2020- 103. Управление решениями
Выбор оптимальной альтернативы, осуществленный руководителем в рамках его полномочий и компетенции с учетом факторов внешней и внутренней среды организации. Участники процесса принятия управленческих решений. Реализация управления на предприятии.
презентация, добавлен 22.09.2017 Краткий анализ внешней, конкурентной и общей среды, их взаимосвязь. Понятие и техники прогнозирования. Характеристика исследуемой организации ("Росгосстрах"): SWOT-анализ, цели деятельности, основные показатели страховой и финансовой деятельности.
реферат, добавлен 26.03.2013Понятие и виды инноваций, основные элементы внешней среды инновационной организации, их характеристика и взаимосвязь. Цели, задачи анализа внешней среды организации. Степень влияния факторов внешней среды на инновационную деятельность предприятия.
контрольная работа, добавлен 23.10.2014Характеристики внешней среды предприятия. Особенность исследования поставщиков, потребителей и конкурентов. Сущность законодательно-политических и социокультурных факторов, которые влияют на компанию. Проведение управленческого обследования фирмы.
контрольная работа, добавлен 08.12.2016- 107. Мотивация персонала
Недооценка потенциала и интеллектуальных ресурсов людей, работающих в организациях. Мероприятия по совершенствованию мотивации персонала как функции управления. Финансовые и нефинансовые методы вознаграждения. Денежные выплаты за выполнение поручений.
курсовая работа, добавлен 09.01.2015 Роль мотивации в системе управления персоналом. Иерархия потребностей Маслоу. Теория Герцберга, Мак Клеланда и В. Врума. Система вознаграждения на предприятии. Принципы мотивации в оплате труда. Мотивация персонала на примере организации "Газпром".
курсовая работа, добавлен 10.03.2015- 109. Факторный анализ вознаграждения персонала для активизации инновационной деятельности организации
Особенности уровня активизации инновационной деятельности, вызывающей принципиальное обновление технологии производства и выпуск новых видов продукции. Представление об инновационной активности в части факторного анализа вознаграждения персонала.
статья, добавлен 10.02.2018 - 110. Реструктуризация собственности и реорганизация предприятия как аспект антикризисного управления
Основные положения реструктуризации собственности. Цель, задачи и направления реструктуризации предприятия. Оценка реструктуризации собственности на российском рынке. Реструктуризация собственности и выбор организационных и правовых форм управления.
курсовая работа, добавлен 29.04.2015 Основные элементы внешней среды инновационной организации. Цели и основные задачи анализа внешней среды. Степень влияния факторов внешней среды на инновационную деятельность предприятия. Анализ сред прямого и косвенного воздействия на организацию.
реферат, добавлен 07.06.2013Стратегическое планирование как совокупность решений и действий. Изучение внутренней среды фирмы "POWER", оценка ее возможностей для реализации поставленной цели. Влияние факторов внешней среды на момент начала планирования и прогноз изменений.
курсовая работа, добавлен 01.07.2011Понятие внешней среды организации. Среда прямого воздействия. Законы и государственные органы. Стратегии работы в условиях высокой неопределенности среды. Влияние факторов внешней среды на организационное поведение на примере организации ОАО "ЮТК".
курсовая работа, добавлен 24.03.2015Определение коэффициента оборота сотрудников исследуемого предприятия. Характеристика эффективности структуры управления и производительности труда. Анализ факторов внутренней и внешней среды. Исследование позиции основных видов продукции на рынке.
курсовая работа, добавлен 23.12.2014Формы и методы стимулирования продуктивной деятельности. Отличительные черты моральных и материальных стимулов труда. Основные ориентиры трудовой мотивации в современной России. Зарубежный опыт организации оплаты труда. Виды материального вознаграждения.
реферат, добавлен 11.10.2012Внешняя среда как совокупность факторов, влияющих на деятельность организации. Классификация качеств внешних факторов у М. Мексона и М. Альберта. Характеристика среды прямого воздействия. Оценка среды косвенного воздействия в стратегическом менеджменте.
контрольная работа, добавлен 15.04.2012Определение понятия корпоративной культуры. Характеристика основных внутренних переменных организации, а также факторов, влияющих на индивидуальное поведение. Анализ факторов внешней среды организации. Характеристика особенностей в международной среде.
презентация, добавлен 23.08.2016Сущность внешней среды организации. Характеристики внешней среды: взаимосвязанность, сложность, подвижность, неопределенность. Элементы среды прямого и косвенного воздействия на организацию. Влияние факторов внешней среды на эффективность деятельности Сиб
курсовая работа, добавлен 03.09.2010Зарубежный подход к мотивации трудовой деятельности. Системы оплаты труда: комиссионные, вознаграждения за выполнение поставленных целей, индивидуальные вознаграждения. Принцип разделения прибыли. Система рациональных предложений. Премиальная система.
контрольная работа, добавлен 16.08.2013Классификация и взаимосвязь факторов внешней среды организации. История и краткая характеристика деятельности ОАО "Севморзавод". Анализ общей ситуации в судоремонтной и судостроительной отрасли. Факторы прямого и косвенного влияния на предприятие.
реферат, добавлен 10.04.2011Характеристики организации: ресурсы; зависимость от внешней среды; горизонтальное и вертикальное разделение труда; подразделения; необходимость управления. Применение менеджером методов вознаграждения и налаживания эффективных коммуникаций с сотрудниками.
контрольная работа, добавлен 04.09.2012Сущность, характеристики и факторы влияния на внешнюю среду организации. Анализ значимых факторов внешней среды и степени их влияния на эффективность деятельности ООО "Шансит". Перспективы развития предприятия с учетом влияния факторов внешней среды.
реферат, добавлен 01.10.2014Характеристика факторов внешней среды, их влияние на работу организации. Основные элементы прямого и косвенного воздействия: поставщики, законы и государственные органы, потребители, конкуренты. Управление и организация взаимодействия с внешней средой.
курсовая работа, добавлен 01.06.2014Минимизация всех демотивирующих факторов и создание линейными руководителями позитивного опыта для своих сотрудников. Необходимость пересмотра системы постоянного и переменного вознаграждения, корпоративных льгот и других дорогостоящих HR-процессов.
статья, добавлен 13.12.2020Основные понятия внешних факторов. Оценка влияния государства, конкурентов, поставщиков, потребителей на деятельность предприятия. Степень воздействия социального, экономического, научно-технического и природно-экологического факторов на ОАО "Мегафон".
курсовая работа, добавлен 01.11.2016