Видение компании в контексте ее развития: компоненты и модель

Компоненты, составляющие видение компании: ключевые ценности, идеология, предназначение, долгосрочные цели и представление о том, какой будет компания после их достижения. Подходы к формированию каждой из них. Итоговая модель корпоративного видения.

Подобные документы

  • Влияние личных качеств человека на его организационную культуру. Взаимосвязь целеполагания, предпосылок и мер по достижению цели предприятием и его организационной культурой. Принципы, приоритеты и ценности организационной культуры компании IBM.

    реферат, добавлен 28.04.2009

  • Управленческое решение как способ достижения цели, наиболее эффективный по определенному критерию. Характеристика базовых организационных моделей управления, их цели и предназначение. Сущность процесса функционирования модели и ее эффективность.

    реферат, добавлен 01.06.2016

  • Сущность совокупной акционерной доходности как один из ключевых показателей оценки роста компании. Оценка влияния показателей устойчивости роста компании на совокупную доходность акционеров. Описание и особенности элементов финансовой архитектуры.

    дипломная работа, добавлен 30.07.2016

  • Теоретические аспекты корпоративного имиджа: понятие, возникновение имиджа, задачи, функции, структура корпоративного имиджа. Схема развития понятия "корпоративный имидж". Организационная культура в компании: понятие и сущность, особенности формирования.

    курсовая работа, добавлен 10.04.2017

  • Разработка модели оценки степени достижения конечной цели проекта на основе анализа основных подцелей проекта, через формализацию проекта в виде последовательного проецирования нечетких моделей, базирующуюся на методах сетевого программирования.

    статья, добавлен 29.09.2016

  • Методика диагностики ценности корпорации, позволяющей выявлять движущие факторы и ключевые ограничения роста ценности для акционеров. Методологические проблемы адекватного измерения роста ценности компании в результате принятия стратегических решений.

    автореферат, добавлен 26.02.2018

  • Организация управления в компании и её стратегия. Планирование и контроль в компании. PEST и SWOT-анализ. Теории Г. Минцберга и И. Адизиса. Современные теории и подходы к управлению организацией. Реконструкция содержания управленческой деятельности.

    курсовая работа, добавлен 21.03.2022

  • Роль стратегий в решении задач развития производства, роста, маркетинга, инвестиций компании; обеспечение эффекта синергии. Классификации стратегий по уровню управления и уровню иерархической структуры компании. Модель генерических стратегий м. Портера.

    статья, добавлен 14.06.2017

  • Опыт быстрорастущих и преуспевающих компаний США, вопросы организации управления, создания нужной атмосферы и климата в компании. Единство цели, сплоченность, завоевание новых позиций на рынке, талантливый персонал как необходимая база достижения успеха.

    статья, добавлен 25.06.2010

  • Аналитические и теоретические исследования, как основа для стратегического анализа Компании. Организационно-экономическое состояние компании МТС, её деятельность, кадровая и социальная политика. Анализ и оценка стратегического развития компании ОАО МТС.

    дипломная работа, добавлен 09.04.2014

  • Выбор определенного метода оценки персонала зависит от многих факторов, включая размер компании, тип бизнеса, цели и планы развития компании. Общие подходы к аттестации сотрудников. Личный план сотрудника. Поиск новых подходов к оценке персонала.

    реферат, добавлен 05.09.2023

  • Характеристика состояния российской системы управления. Суть концепции контроллинга в современных корпорациях. Изучение особенностей организации менеджмента в компании ОАО "Пивоваренная компания "Балтика". Роль руководителя в управлении персоналом.

    реферат, добавлен 26.11.2014

  • Изучение истории создания и развития компании. Форма собственности и специфика работы компании. Характеристика материально-технической базы. Организация планирования коммерческой деятельности. Анализ структуры организации и технологии производства.

    отчет по практике, добавлен 10.11.2013

  • Концепции развития трудового потенциала и новое видение его сущности количественного определения уровня, структуры и методов исследования эффективности использования в Донецком регионе. Структурная модель трудового потенциала и физического капитала.

    статья, добавлен 06.04.2019

  • Необходимость применения системного подхода к осуществлению процесса управления вертикально-интегрированной Компанией ОАО "Татнефть". Ключевые направления поиска резервов достижения стратегической цели и обеспечения конкурентоспособности Компании.

    статья, добавлен 26.11.2018

  • Структура корпоративного управления компанией. Организационная структура компании, функции важнейших подразделений. Система вознаграждения совета директоров и высшего менеджмента. Кодекс корпоративного поведения. Корпоративная социальная ответственность.

    контрольная работа, добавлен 07.12.2014

  • Проведение исследования определенных правил для принятия правильных решений необходимых для достижения поставленной цели. Стратегическое управление на предприятии и его ключевые проблемы. Основополагающие принципы ситуационного правления в компании.

    курсовая работа, добавлен 28.02.2020

  • Удобная и неперегруженная отдельными внутренними функциональными подразделениями организационная структура менеджмента как мощный ресурс для прорыва в бизнесе. Определенность и понятность целей компании всем сотрудникам, а не только руководителям.

    реферат, добавлен 07.07.2017

  • Національна модель корпоративного управління в контексті світових тенденцій побудови нових організаційно-управлінських форм. Еволюція національної моделі корпоративного управління в країні. Позитивні та негативні фактори, що впливають на її становлення.

    автореферат, добавлен 06.09.2013

  • Общая характеристика деятельности и анализ финансово-экономических показателей авиакомпании ОАО "Аэрофлот". Изучение организационной структуры управления ОАО "Аэрофлот". Проведение анализа внешней и внутренний среды и выбор стратегии развития компании.

    курсовая работа, добавлен 10.05.2012

  • Основы современной теории менеджмента, логики ее эволюции в ХХ веке и тенденций развития в начале XXI века. Организационная среда компании. Менеджмент как наука и как профессия. Функции управления и лидерство. Ролевая модель управленческого процесса.

    презентация, добавлен 22.10.2013

  • Основные сведения о внутреннем устройстве и истории развития компании Acme Consulting, определение ее миссии и ключевых факторов успеха. Стартовые расходы, направления начального формирования оборотного капитала. Характеристика предоставляемых услуг.

    бизнес-план, добавлен 02.02.2012

  • Компания как форма организации бизнеса и инструмент экономики. Суть и основные задачи системы управления компанией. Место менеджера в модели управляемой компании. Роль акционеров и совета директоров в выработке стратегии и определении политики компании.

    статья, добавлен 01.11.2015

  • Внутренняя среда компании, мотивации к работе. "Пожизненные" сотрудники предприятия. Основные шведские праздники. Примерные вопросы, которые были заданы претендентам на стажерское место в компании "Икеа". Внешняя среда компании, выход на российский рынок.

    курсовая работа, добавлен 06.10.2011

  • Основные сведения об ОАО "Южная телекоммуникационная компания". Стратегия развития предприятия и бизнес-план развития на 2011 год. Тарифная политика компании. Состав правления ОАО "Южная телекоммуникационная компания". Сведения об ОАО "Связьинформ".

    отчет по практике, добавлен 23.10.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.