Использование схемы толлинга в бизнесе
Меры экономической политики и мотивы осуществления толлинговых операций. Влияние толлинговых операций на страны с низким уровнем заработной платы. Экономические преимущества использования толлинговых схем. Распространение толлинговых схем в России.
Подобные документы
Глобальные мировые тренды: общее и особенное. Экономическая ситуация в России: отложенный кризис в условиях рентной модели. Задолженность бюджетов субъектов Российской Федерации. Антикризисные меры, структурные реформы экономической политики в 2015 году.
статья, добавлен 21.05.2017Определение сущности и характеристика основных функций заработной платы: воспроизводственной, социальной, стимулирующей, статусной, регулирующей и производственно-долевой. Изучение форм и системы оплаты труда: повременной, сдельной, бестарифной.
реферат, добавлен 26.03.2015Виды, функции прибыли. Экономические факторы, влияющие на величину прибыли. Анализ формирования, использования прибыли на предприятии. Анализ хозяйственной деятельности ЗАО "ТПК Флак". Анализ основных технико-экономических показателей и заработной платы.
курсовая работа, добавлен 04.08.2011Описание модели принятия управленческого решения при выборе системы мотивации на предприятии, принципы мотивационной политики. Анализ существующей схемы и разработка новой модели денежного вознаграждения сотрудников, анализ структуры заработной платы.
практическая работа, добавлен 12.07.2011Понятие текучести кадров; ее влияние на психологический климат внутри коллектива. Пути снижения текучести персонала в гостиничном бизнесе: меры по адаптации новых сотрудников, плановое обучение персонала, повышение мотивации сотрудников гостиницы.
статья, добавлен 30.07.2018Теоретические основы организации заработной платы, оценка производственно-ресурсного потенциала ГП "Химреактив". Анализ количественного и качественного состава кадров. Разработка мероприятий по совершенствованию организации оплаты труда специалистов.
дипломная работа, добавлен 10.02.2011Краткая характеристика организации. Документы по регулированию заработной платы на предприятии. Планирование организации производства, численности персонала ООО "Маслянинсккремстрой". Политика заработной платы. Планирование производительности труда.
курсовая работа, добавлен 14.09.2010Анализ организации и планирования заработной платы. Проведение исследования сущности сдельно-премиальной системы оплаты труда. Особенность правильной дифференциации размеров премирования. Характеристика разработки планов по труду укрупненным методом.
курсовая работа, добавлен 14.01.2021Изучение методов повышения эффективности деятельности финансово-промышленных групп путем автоматизации процессов управления всех операций холдинга. Анализ эффективных методов автоматизации учета операций финансово-управленческих служб предприятия.
статья, добавлен 22.03.2018Рассмотрены основные понятия, связанные с информационными технологиями в туристском бизнесе России. Обозначены основные информационные технологии, применяемые в туристском бизнесе, подчеркнута важность и неотъемлемость использования сети Интернет.
статья, добавлен 03.03.2018Разработка мероприятий по увеличению прибыльности работы организации. Этапы проектирования кадровой политики на предприятии. Изучение мотивации и адаптации персонала. Основные предложения по совершенствованию штатского потенциала и заработной платы.
дипломная работа, добавлен 12.10.2015Анализ технологических процессов при производстве микро- и наноэлектроники. Определение квалификационных требований к специалистам в области наногетероструктурных сверхвысокочастотных монолитных интегральных схем. Изучение обобщенных трудовых функций.
статья, добавлен 16.09.2021Материально-техническое обеспечение как вид коммерческой деятельности по обеспечению материально-техническими ресурсами процесса производства, его цели, задачи и содержание. Методы планирования фонда заработной платы и средней заработной платы.
контрольная работа, добавлен 22.10.2010Понятие и экономическое назначение заработной платы, ее формы: сдельная, повременная, премия, дополнительные выплаты. Механизм организации оплаты труда на предприятии с помощью тарифной и бестарифной системы. Особенности современной мотивации труда.
контрольная работа, добавлен 21.10.2010Преимущества и недостатки системы перекрестного обучения персонала. Группы побудительных причин к занятию трудовой деятельностью. Показаны мотивы выбора профессии и места работы. Принципы и преимущества создания системы совместного использования знаний.
контрольная работа, добавлен 16.02.2022Показатели оценки результативности труда персонала. Текучесть кадров: виды, мотивы и причины. Анализ кадровой политики ресторана "На Знаменке". Система мотивации и стимулирования персонала. Меры по совершенствованию эффективности использования кадров.
дипломная работа, добавлен 16.01.2012Теоретические основы анализа использования рабочего времени на предприятии. Анализ использования фонда рабочего времени и заработной платы, производительности труда, трудоемкости продукции. Экономическая эффективность использования трудовых ресурсов.
курсовая работа, добавлен 11.09.2010Понятие и классификация затрат рабочего времени, расчёты норм труда на строительно-монтажные работы методом фотохронометража. Сущность и формы заработной платы. Расчёты по распределению коллективной заработной платы рабочих строительно-монтажной бригады.
курсовая работа, добавлен 22.11.2019Исследование обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами. Анализ использования фонда рабочего времени, производительности труда, трудоемкости продукции, уровня оплаты труда и эффективности использования фонда заработной платы с учетом инфляции.
методичка, добавлен 12.04.2015Понятие заработной платы. Повременная и сдельная системы оплаты труда, Разновидности сдельной системы. Система оплаты по должностным окладам. Положении о премировании, виды премий, показатели и порядок премирования; другие формы материального поощрения.
контрольная работа, добавлен 04.06.2009Формы и системы оплаты труда. Сущность и значение мотивации в процессе труда. Основные показатели нормирования труда. Основные экономические показатели деятельности предприятия. Анализ использования фонда заработной платы и прибыли на оплату труда.
дипломная работа, добавлен 27.08.2012Анализ трудовых показателей компании. Инструменты нематериальной мотивации персонала. Мероприятия по повышению эффективности использования трудовых ресурсов и производительности труда работников. Влияние заработной платы на трудовое поведение персонала.
статья, добавлен 07.11.2018Основные задачи анализа использования труда и заработной платы. Условия эффективного управления трудовыми ресурсами. Анализ уровня и динамики производительности труда в филиале СМУ "Гомельэнергострой". Ключевые цели кадровой политики предприятия.
курсовая работа, добавлен 11.11.2012Экономическая сущность труда и заработной платы. Схема действия производственной экономики. Расчет равновесного объема трудовых ресурсов и заработной платы в условиях свободной конкуренции. Формы и системы оплаты труда. Выплаты стимулирующего характера.
реферат, добавлен 25.08.2009Характеристика ООО "Строй", его показатели и структура себестоимости. Образование фонда оплаты труда, тарифная система, надбавки и доплаты, применяемые на предприятии. Анализ соотношения темпов роста производительности труда и средней заработной платы.
курсовая работа, добавлен 11.04.2013