Теоретические аспекты синхронизации экономических интересов субъектов хозяйствования в условиях максимизации их потенциала
Сочетание экономических интересов, как основополагающее условие обеспечения устойчивого национального развития. Основные аспекты синхронизации основных параметров деятельности хозяйственных субъектов. Критерии декомпозиции управленческого инструментария.
Подобные документы
Сущность потенциала организации как базового фактора ее конкурентоспособности. Определяющее влияние потенциала предприятия на формирование стратегии. Анализ основных ресурсов организации. Аспекты разработки стратегии развития предприятия "Центролит".
курсовая работа, добавлен 19.03.2014Теоретические аспекты конфликта интересов собственника и топ-менеджера компании. Построение моделей стимулирования труда. Зависимость видов вознаграждений от ключевых факторов. Анализ данных исследования работы американских компаний в кризисный период.
дипломная работа, добавлен 17.03.2016Основные теоретические аспекты рынка труда, его сущность и содержание, характеристика спроса, предложения и заработной платы. Особенности монопсонии, профсоюзов и монополии на рынке труда. Анализ экономических проблем безработицы и методов борьбы с ней.
курсовая работа, добавлен 19.11.2009Суть подходов к деловой оценке управленческого персонала промышленных организаций. Исследование установления соответствия результативности труда и факторов ее обеспечения требованиям должности в зависимости от профессиональных этапов деятельности штата.
автореферат, добавлен 01.04.2018Анализ проблемы эффективного построения управленческого учета для целей формирования механизма устойчивого развития коммерческих организаций. Основная цель учётно-аналитической системы предприятия. Инструменты анализа принципов устойчивого развития.
статья, добавлен 10.12.2024Знакомство с условиями для исключения ошибок, характерных для современной теории и практики антикризисного управления в статике. Анализ основ научно-методического обеспечения устойчивого (антикризисного) развития организаций в новых условиях ХХI века.
статья, добавлен 26.04.2019Целеполагание, прогнозирование, планирование, мотивация и контроль как компоненты управленческой деятельности руководителя организации. Соблюдение некоторых условий социального воздействия - условие, которое повышает эффективность работы менеджера.
курсовая работа, добавлен 21.02.2019Разработка инструментария оценки уровня инновационного развития предприятия с использованием системы экономических показателей. Пути усовершенствования технологии выбора соответствующей стратегии. Подходы к повышению уровня инновационного развития.
автореферат, добавлен 09.04.2018Теоретические аспекты менеджмента в рыночной экономике. Реализация основных функций управления. Мотивация и стимулирование персонала. Разработка правил эффективного управленческого процесса. Повышение эффективности хозяйственной деятельности организации.
курсовая работа, добавлен 24.05.2015- 110. Специфика функционирования субъектов внутреннего корпоративного контроля в хозяйственных обществах
Обоснование того, что механизм внутреннего контроля можно считать достаточно эффективным только при условии активной роли совета директоров как первичного и наиболее важного органа. Правовые аспекты внутреннего корпоративного контроля корпорации.
статья, добавлен 09.06.2018 Исследование основных этапов процесса дифференциации системы менеджмента. Изучение и характеристика особенностей концептуализации модели Лоуренса и Лорша. Рассмотрение основ интеграции экономических интересов и социальной ответственности предприятия.
контрольная работа, добавлен 04.12.2015- 112. Трудовой потенциал
Критерии эффективности управления трудовым потенциалом. Проблемы формирования, использования и развития трудового потенциала предприятия, его место и значение в экономических отношениях. Методы найма, отбора, обучения, развития и высвобождения персонала.
дипломная работа, добавлен 24.12.2019 Особенности оценки кадрового потенциала фирмы. Понятие персонала и его классификация. Основные аспекты развития кадрового потенциала, показатели его оценки, перспектива развития и совершенствования. Рекомендации при организации обучения персонала банка.
курсовая работа, добавлен 22.04.2015Теоретические аспекты управления рисками в условиях современной организации. Анализ показателей финансовой устойчивости предприятия. Разработка управленческого решения, направленного на снижение частоты реализации надежностей и степени ущерба для фирмы.
курсовая работа, добавлен 29.05.2016Теоретические аспекты формирования стратегии развития предприятий в условиях рыночной экономики. Оценка современного состояния и тенденций развития урановой промышленности. Основные направления повышения конкурентоспособности урановой продукции.
дипломная работа, добавлен 30.10.2014Кризисы в развитии социально-экономических систем. Циклы общественного воспроизводства и их роль в возникновении экономических кризисов. Основные теории экономических кризисов. Изучение основных методов преодоления финансового кризиса в организации.
курсовая работа, добавлен 08.12.2015Рассматриваются особенности менеджмента в процессе деятельности субъектов малого предпринимательства. Проанализированы основные аспекты системы управления, которые имеют ряд значительных отличий от ведения бизнеса в рамках средних и больших организаций.
статья, добавлен 17.08.2018Динамика технико-экономических показателей. Теоретические и методологические основы управления и анализа использования трудовых ресурсов предприятия. Методика анализа использования фонда рабочего времени. Уровень социальной защищенности субъектов.
курсовая работа, добавлен 25.02.2015Сущность формирования системы управления персонала в современных экономических условиях. Взаимосвязь функций управления и информационного обеспечения. Назначение кадровой службы на предприятии. Анализ профессионально-квалификационного уровня персонала.
дипломная работа, добавлен 20.11.2016Теоретические аспекты управления женским персоналом организации. Современные исследования гендерного вопроса в управлении персоналом. Учет интересов работников дошкольного образовательного учреждения, особенностей и характера взаимоотношений между ними.
курсовая работа, добавлен 12.06.2019Сущность индикативного планирования, которую можно определить, как механизм координации интересов и деятельности государственных и негосударственных субъектов управления экономикой. Особенности применения индикативного планирования на примере Франции.
статья, добавлен 16.01.2021Теоретические основы стратегического планирования фирмы. Характеристика основных задач по созданию и реализации стратегии развития компании. Исследование главных потребителей продукции предприятия. Улучшение технической оснащенности организации.
курсовая работа, добавлен 14.11.2016Особенность принятия управленческого решения на основе экономических расчётов по организации инновационных процессов. Основные формы проявления производительности труда. Факторы роста показателя плодотворности целесообразной деятельности работников.
курсовая работа, добавлен 04.02.2015Управление человеческими ресурсами организации. Мотивация персонала как основное средство обеспечения оптимального использования ресурсов, мобилизации имеющегося кадрового потенциала. Ограничения, критерии и альтернативы управленческого решения.
курсовая работа, добавлен 01.09.2012- 125. Особенности формирования и развития управленческого потенциала организации на современном этапе
Представлена авторская трактовка сущности управленческого потенциала организации. Выявлены основные факторы, оказывающие воздействие на формирование и использование управленческих компетенций в организациях. Краткая характеристика теоретической модели.
статья, добавлен 12.01.2021