Інформаційна система оптимізації управління ефективністю праці на підприємствах
Розгляд сутності оптимального управління ефективністю праці. З'ясування засад формування і оцінки ефективності праці. Представлення оптимального підходу до підвищення ефективності праці, що дає можливість забезпечити прибутковість вітчизняних підприємств.
Подобные документы
Економічні аспекти організації оплати праці на підприємстві: форми, тарифні системи та державне регулювання. Аналіз процесу організації оплати праці на промисловому підприємстві. Вдосконалення оплати праці та заходи щодо поліпшення стану охорони праці.
дипломная работа, добавлен 27.03.2011Дослідження впливу матеріальної мотивації на продуктивність праці, рентабельність, аналіз показників витрат праці у сільськогосподарських підприємствах. Удосконалення системи матеріальної мотивації, підвищення оплати праці в аграрних підприємствах.
статья, добавлен 06.04.2019Обґрунтування відсутності зв’язку між економічною ефективністю сільськогосподарських підприємств та їх витратами на оплату праці. Пропозиції щодо включення до індикаторів соціальної ефективності витрат аграрних підприємств на оренду земельних паїв.
статья, добавлен 09.09.2017Сутність категорії "продуктивність праці". Оцінка динаміки продуктивності праці в сучасних умовах на макро- і мезоекономічному рівні. Розробка й обґрунтування заходів підвищення продуктивності праці через стимулювання інноваційних змін у характері праці.
автореферат, добавлен 27.07.2015Аналіз продуктивності праці як економічної категорії. Методи планування та визначення її показників. Розрахунок фінансово-економічних характеристик сільськогосподарського товариства. Шляхи та резерви підвищення продуктивності та ефективності праці.
курсовая работа, добавлен 17.03.2015Методичний інструментарій оцінки і прогнозування ефективності олійного виробництва з урахуванням його виробничої специфіки. Встановлення придатності для використання менеджментом вітчизняних підприємств закордонних систем управління ефективністю бізнесу.
автореферат, добавлен 19.07.2015Узагальнення складників, що сприяють покращенню умов організації праці, її оплати. Розгляд об'єктів нормування праці, що існують на підприємствах України. Обґрунтування доцільності використання аудиту в регулюванні питань, пов'язаних з організацією праці.
статья, добавлен 11.03.2018Зміст основних понять і категорій, що пов'язані з поділом і кооперацією праці в ринкових умовах господарювання, основні тенденції в розвитку організації виробництва і праці на підприємствах машинобудування. Концептуальні підходи до кооперації праці.
автореферат, добавлен 12.02.2014Визначено сутність управління ефективністю виробничої діяльності, яке полягає в тому, що воно дозволяє підвищити конкурентоспроможність підприємства та забезпечити стабільність його фінансового стану. Виділяються основні етапи управління ефективністю.
статья, добавлен 25.04.2024Сільське населення як природна основа трудових ресурсів аграрного сектору, яке характеризується демографічним навантаженням. Розгляд чинників, що впливають на формування ринку праці в Сумській області та ефективність управління ринком праці на селі.
статья, добавлен 27.12.2018Механізм впливу суб'єкта управління на процеси формування і стимулювання інноваційної діяльності. Тенденції та вплив зміни стимулювання праці на інноваційну діяльність підприємств. Підхід до стимулювання праці фахівців, зайнятих інноваційною діяльністю.
автореферат, добавлен 27.08.2015Концептуальні підходи та методи оцінювання живої та уречевленої праці й умови їхнього заміщення, шляхи їх вдосконалення. Механізм управління ефективністю інвестиційної діяльності, що забезпечуватиме обґрунтований вибір цінової політики підприємств.
автореферат, добавлен 14.09.2015Дослідження особливостей підприємницької діяльності. Оцінка функцій управління. Врахування галузевих факторів. Вдосконалення оплати праці. Прогнозування економічного ефекту від підприємницьких здібностей. Обґрунтування заходів підвищення ефективності.
автореферат, добавлен 13.07.2014Вдосконалення оцінки показників продуктивності праці на машинобудівних підприємствах. Мотивація й матеріальне стимулюванням робітників. Аналіз впливу ресурсовіддачі на собівартість продукції. Розробка концепції управління структурними підрозділами.
автореферат, добавлен 13.07.2014Види продуктивності праці. Фактори зростання продуктивності праці та оцінка її динаміки. Програми управління продуктивністю праці. Трудомісткість - один з показників продуктивності праці. Раціональне, ефективне використання усіх видів виробничих ресурсів.
курсовая работа, добавлен 13.10.2012Аналіз моделей праці з метою можливого використання Україною зарубіжного досвіду для визначення умов формування й функціонування національної моделі ринку праці. Поєднання кроків з дерегулювання ринку праці та заходів посилення механізмів управління.
статья, добавлен 30.11.2020Теоретичні основи заробітної плати як соціально-економічної категорії. Проблема оплати праці в Україні. Вивчення чинників, що впливають на величину зарплати та пошук оптимального рівня виплат. Напрями оптимізації політики оплати праці на підприємствах.
статья, добавлен 26.09.2017Розуміння сутності, структури механізму оплати праці, визначення шляхів його ринкового вдосконалення на рівні внутрішніх систем. Підвищення ефективності колективно-договірної і державно-нормативної складової механізму оплати праці у вітчизняній економіці.
автореферат, добавлен 30.08.2013Формування оплати праці, яка мотивує працівників до підвищення продуктивності праці, покращення соціально-психологічного клімату у колективі та зміцненню здоров’я індивідууму. Фактори, які позитивно впливають на продуктивність праці та потреби персоналу.
статья, добавлен 30.01.2017Визначення сутності поняття "ринок праці" та його місця в економічній системі. Аналіз основних функцій, які виконує сучасний ринок праці: суспільного поділу праці, інформаційної, посередницької, ціноутворюючої. Вплив на ринок праці економічної кризи.
курсовая работа, добавлен 06.10.2012Методичні аспекти вимірювання тактичної ефективності інституційного регулювання ринку праці у короткостроковому періоді. Застосування даного підходу для оцінювання ефективності інституційного регулювання ринку праці України протягом кризових років.
статья, добавлен 28.12.2018Характеристика типів діяльності підприємства і факторів зростання ефективності його функціонування. Економічні і соціальні показники розвитку організації. Сучасні засади управління ефективністю підприємства, розробка оптимальних шляхів її підвищення.
курсовая работа, добавлен 24.09.2013Визначення сутності та змісту ринку праці, як системи суспільних відносин, пов'язаних із купівлею і продажем робочої сили. Характеристика місця ринку праці в ринковій економіці. Дослідження та аналіз важливих умов формування й функціонування ринку праці.
доклад, добавлен 16.03.2017Економічна сутність організації оплати праці на основі тарифікації. Дослідження галузевих угод у сільському господарстві на предмет тарифного регулювання оплати праці. Механізм застосування тарифікації при визначенні фонду оплати праці підприємств.
статья, добавлен 29.01.2017Ринок праці як невід'ємна частина ринкової економіки. Розгляд особливостей співвідношення попиту та пропозиції на ринку праці. Аналіз переваг та недоліків внутрішніх ринків праці для працівників і роботодавців. Знайомство с інфраструктурою ринку праці.
курсовая работа, добавлен 18.02.2014