Методы мотивации труда в таможенных органах Российской Федерации

Понятие и движущие факторы мотиваций труда. История создания и совершенствования теорий. Результаты трудов Мэйо и Г. Форда, пирамида потребностей Маслоу. Содержательные и процессуальные теории мотивации труда. Специфика службы в таможенных органах РФ.

Подобные документы

  • Сущность мотивации, её роль в процессе управления. Содержательные теории мотивации: теория А. Маслоу, теория потребностей Клелланда, двухфакторная теория Герцберга. Процессуальные теории мотивации: теория ожидания, справедливости, модель Портера-Лоулера.

    реферат, добавлен 01.11.2010

  • Понятие мотивации, три аспекта этого явления. Содержательные теории мотивации. Иерархия потребностей Маслоу. Факторы, влияющие на удовлетворенность в работе Герцберга. Структура потребностей высшего уровня Мак Клеланда. Процессуальная теория мотивации.

    реферат, добавлен 18.12.2010

  • Изучение понятий "мотив" и "мотивация". Содержательные теории стимулирования труда. Процессуальные аспекты мотивирования персонала. Факторы, влияющие на удовлетворенность в работе. Парадоксы и пути повышения эффективности мотивации труда на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 19.02.2014

  • Сущность мотивации труда и ее значение в управлении организацией. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Состояние материального и морального стимулирования персонала ОАО "Гомельобои". Роль профсоюзов при заключении коллективного договора.

    дипломная работа, добавлен 28.03.2013

  • Понятие мотивации труда, её место в менеджменте организации. Характеристика стилей управления. Методы стимулирования персонала. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Методы материального поощрения персонала. Способы улучшения мотивации труда.

    курсовая работа, добавлен 20.03.2018

  • Понятие мотивации трудовой деятельности. Пирамида потребностей А. Маслоу. Анализ мотивации труда на предприятии Кич-Городецкий райпотребсоюз. Распределение факторов мотивации работников. Рекомендации по совершенствованию системы труда на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 10.06.2014

  • Содержательные и процессуальные теории мотивации. Характеристика производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Направления совершенствования системы мотивации деятельности персонала. Теория мотивации А. Маслоу. Сущность иерархии потребностей.

    дипломная работа, добавлен 07.05.2009

  • Характеристика современных теорий мотивации. Использование метода наказания и поощрения. Сущность иерархии потребностей Маслоу. Факторы, влияющие на удовлетворенность в работе. Двухфакторная модель Герцберга. Значение результатов труда и вознаграждения.

    реферат, добавлен 22.05.2014

  • Содержательные и процессуальные теории мотивации. Роль материальных и моральных стимулов в системе мотивации персонала. Экономические и административные факторы мотивации труда. Социально-психологические методы мотивации. Механизмы и методы управления.

    курсовая работа, добавлен 07.05.2011

  • Изучение этапов процесса мотивации. Теория мотивации Абрахама Маслоу. Иерархия потребностей в мотивации человека в порядке их очередности. Двухфакторная теория Фредерика Герцберга. Процессуальные теорий потребностей. Теория мотивации Портера-Лоулера.

    реферат, добавлен 01.03.2016

  • Проблема разработки эффективных систем мотивации труда, учитывающих особенности российского менталитета. Принципы и методы стимулирования труда персонала. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Два абстрактных типа организационного управления.

    курсовая работа, добавлен 23.05.2014

  • Понятие мотивации труда персонала. Содержательные и процессуальные концепции мотивации. Стимулирование труда, его виды: экономическое прямое и косвенное, моральное. Характеристика моделей мотивации поведения. Теория управления и ее основные методы.

    реферат, добавлен 20.09.2015

  • Понятие, теории мотивации и их классификация. Стимулирование производительности труда по Ф. Тейлору. Теория иерархии потребностей А. Маслоу. Двухфакторная модель удовлетворенности трудом Ф. Герцберга. Теория приобретенных потребностей Д. МакКлелланда.

    реферат, добавлен 18.05.2014

  • Теории возникновения мотивации, характеристика некоторых процессуальных теорий. Типы мотивации труда, описание содержательных теорий мотивации. Изучение потребностей человека, сущность трехфакторной модели Макклелланда. Теория постановки целей Е. Локке.

    курсовая работа, добавлен 01.05.2019

  • Сущность, основные функции и признаки процесса мотивации. Содержательные и процессуальные теории мотивации, выявление их достоинств и недостатков. Экономические, организационные и морально-психологические методы мотивации, рекомендации по их применению.

    курсовая работа, добавлен 12.11.2014

  • Основные положения содержательных и процессуальных теорий мотивации труда. Роль и значение стимулирования труда в повышении эффективности деятельности организации. Главные составляющие пирамиды потребностей А. Маслоу. Схема восхождения К. Альдерфера.

    курсовая работа, добавлен 24.12.2013

  • Теоретические основы мотивации персонала: мотивационный процесс, теории мотивации, её методы и способы. Зарубежный опыт мотивации труда работников и оплата труда. Направления совершенствования мотивации на предприятии и методы проблемного обучения.

    дипломная работа, добавлен 29.09.2012

  • Понятие мотивации персонала. Сущность теории мотивации Ф. Герцберга, теории ожидания В. Врума, теории справедливости С. Адамса, комплексной теории Портера–Лоулера. Взаимосвязь и различие мотивации и стимулирования труда персонала таможенных органов.

    курсовая работа, добавлен 25.05.2016

  • Особенности и факторы мотивации профессионального развития и стимулирования эффективности труда персонала организации. Основные формы систем мотивации и стимулирования персонала. Специфика мотивации труда специалистов в органах государственной власти.

    реферат, добавлен 18.06.2016

  • Сущность мотивации труда и его значение в управлении организацией. Содержательные и процессуальные теории стимулирования. Оценка состояния материального и нематериального стимулирования. Основные направления совершенствования мотивации труда работников.

    курсовая работа, добавлен 13.12.2014

  • Условия формирования и группировка мотивов труда. Характеристика содержательных (теория потребностей Маслоу, двухфакторная модель Герцберга, теория Мак-Клелланда) и процессуальных (теория ожиданий Врума, теория Портера-Лоулера) теорий мотивации.

    реферат, добавлен 10.01.2014

  • Понятие и основные методы стимулирования и мотивации труда. Особенности современных теорий мотивации. Анализ стимулирования и мотивации труда в "ОАО Новосибирский завод радиодеталей "Оксид", совершенствование материальных методов стимулирования труда.

    курсовая работа, добавлен 24.05.2012

  • Значение термина "мотивация", содержательные и процессуальные теории, рассматривающие суть данного понятия. Методы материального стимулирования деятельности наемников. Пути совершенствования мотивации труда и активности работников ОАО "Струково".

    курсовая работа, добавлен 15.08.2010

  • Структура систем мотивации. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Характеристика стилей руководства. Роль мотивации в управлении. Схема стимулирования эффективной деятельности. Анализ использования трудовых ресурсов и производительности труда.

    контрольная работа, добавлен 31.05.2010

  • Понятие и сущность мотивации в системе управления. Классификация основных теорий мотивации. Методы стимулирования персонала на предприятии. Роль мотивации на рынке труда. Проблемы стимулирования труда работников на российских предприятиях, пути решения.

    контрольная работа, добавлен 30.01.2019

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.