Особенности взаимоотношений руководителя и подчиненных в условиях малого бизнеса
Понятие социально-психологического климата и его основные характеристики. Роль личности руководителя. Влияние на взаимоотношения руководителя и подчиненных в условиях малого бизнеса стиля руководства и социально-психологического климата в коллективе.
Подобные документы
Понятие социально-психологического климата. Деятельность государственных и муниципальных структур, хозяйствующих субъектов в области производственного менеджмента. Роль информации и коммуникации в управлении организацией, эффективности службы кадров.
отчет по практике, добавлен 29.03.2013Понятие, структура и модели социально-психологического климата организации. Роль руководителя в коллективе. Стимулирование роста самосознания сотрудников. Виды и стадии конфликта, способы их разрешения. Условия успешного проведения переговорного процесса.
курсовая работа, добавлен 23.10.2014Элементы распорядительной деятельности. Последствия неограниченной власти и безвластия. Баланс власти как соблюдение соотношения зависимостей подчиненных от руководителя и руководителя от подчиненных. Фактор, способствующий появлению власти у подчиненных.
реферат, добавлен 16.10.2009Исследование роли и значения благоприятного социально-психологического климата для повышения эффективности деятельности организации. Изучение факторов, влияющих на его формирование в коллективе. Методы морально-психологического стимулирования персонала.
контрольная работа, добавлен 09.02.2014Критерии оптимального стиля руководства, положительно влияющего на морально-психологический климат коллектива. Классификации и модели стилей руководства. Рекомендации руководству отдела снабжения по совершенствованию морально-психологического климата.
дипломная работа, добавлен 11.10.2011Психологическая характеристика, отражающая состояние взаимоотношений и удовлетворенности сотрудников различными факторами жизнедеятельности коллектива. Понятие социально-психологического климата. Влияние лояльности персонала на деятельность фирмы.
курсовая работа, добавлен 02.03.2011Функции и обязанности руководителя, система взаимоотношений с подчиненными. Партнерство и разрешение конфликтов в коллективе. Описание стиля руководства. Повышение роли персонала и его профессиональная зрелость в деятельности современной компании.
курсовая работа, добавлен 08.04.2014Личность руководителя в системе управления. Взаимосвязь имиджа руководителя компании "Сбербанк" и его репутации в трудовом коллективе. Оценка влияния стиля руководства на социально-психологический климат и систему управления деловой карьерой персонала.
отчет по практике, добавлен 08.02.2022Мотивация труда и ее значение в повышении эффективности хозяйственной деятельности организации. Особенности социально-психологического климата в трудовом коллективе, роль руководителя. Сущность основных теорий мотивации и их значимость для менеджмента.
курсовая работа, добавлен 03.03.2013Время как важный ресурс развития взаимоотношений руководителя и подчиненных. Обоснование влияния личностных дезорганизаторов времени руководителя на функциональные состояния подчиненных, которые проявляются в психической устойчивости и напряженности.
статья, добавлен 01.02.2019Особенности управленческой деятельности в органах исполнительной власти. Специфика формирования психологического климата в коллективе органов исполнительной власти. Стиль управления как основной фактор, влияющий на социально-психологический климат.
курсовая работа, добавлен 30.06.2013Понятие социально-психологического климата коллектива. Эмпирическое исследование взаимосвязи ценностных ориентаций сотрудников и социально-психологического климата коллектива медицинского учреждения. Анализ результатов исследования, подведение итогов.
дипломная работа, добавлен 29.03.2019Анализ концепций и исследование социально-психологического климата в организации. Основные факторы, влияющие на социально-психологический климат. Механизмы развития группы в организации. Условия создания руководством здоровой и сплоченной команды.
реферат, добавлен 16.03.2024Роль стиля руководства в выработке социальных норм в трудовом коллективе. Разнообразие стилей руководства и их главные особенности. Основные этапы социализации личности и воздействие руководителя на личность в ходе профессиональной социализации.
статья, добавлен 15.07.2018Изучение роли деловой культуры между руководящим составом и подчиненными. Норма деловых взаимоотношений и правила поведения руководителя. Социальные особенности индивидов и благоприятная атмосфера в коллективе. Выполнение актуальных поставленных задач.
презентация, добавлен 24.11.2015Роль руководителя в системе управления персоналом коммерческой организации. Влияние на индивида в процессе работы. Авторитет руководителя как способ влияния на подчиненных. Профессиональная этика руководителя и его важнейшие организаторские способности.
реферат, добавлен 01.12.2011Сущность и содержание организации труда руководителя. Управление трудовой карьерой менеджера и организация его продвижения по ступеням должностного роста. Управление временем руководителя и его подчиненных. Рассмотрение модели адаптивного руководства.
курсовая работа, добавлен 22.09.2012Понятие и формы власти и влияния. Непосредственное влияние на окружающих. Способы воздействия на группу. Совершенствование личных отношений. Характеристики трудноуправляемых подчиненных; руководителя, умеющего влиять на людей. Установление обратной связи.
курсовая работа, добавлен 28.09.2011Изучение стилей руководства как системы методов воздействия на подчиненных. Анализ социально-психологического климата. Влияние конфликтов на эффективность взаимодействия персонала. Проведение опроса и рекомендации по повышению эффективности управления.
курсовая работа, добавлен 11.06.2015Роль руководителя в трудовом коллективе. Основные требования, предъявляемые к нему. Анализ стиля руководства и личных качеств руководителя филиала ОАО "Содружество Деловой Мир". Предложения по совершенствованию его стиля управления в трудовом коллективе.
курсовая работа, добавлен 22.12.2010Понятие социально-психологической совместимости производственного коллектива. Оценка влияния психологического климата совместимости на эффективность работы в организации. Методы изучения, наблюдения и оценки морально-психологического состояния работника.
контрольная работа, добавлен 30.03.2021- 72. Стили управления
Характеристики и особенности, сильные и слабые стороны стиля управления. Исследование взаимосвязи между личностью руководителя и выбранным ним стилем. Сущность деятельности и наиболее важные качества руководителя. Методы воздействия на подчиненных.
контрольная работа, добавлен 04.12.2012 Руководитель и его роль в организации. Анализ деятельности и системы управления гостиницы "Достук". Влияние личных качеств руководителя на поведение подчиненных и эффективность работы гостиницы. Предложения по усовершенствованию руководства в организации.
дипломная работа, добавлен 04.03.2014Теоретические аспекты стилей руководства: понятие, особенности формирования. Характеристика форм и типов взаимоотношений в коллективе, конмоненты морально-психологического климата. Анализ стилей руководства и организация труда на примере ООО "Триал".
курсовая работа, добавлен 19.04.2010Понятие и принципы менеджмента, его отличительные черты. Управление организацией в условиях рынка или перехода к рынку. Понятие внешней и внутренней среды организации. Действия руководителя фирмы для нормализации психологического климата в коллективе.
контрольная работа, добавлен 16.02.2015