Регулювання робочого часу і міри праці
Робочий час як установлений законодавством відрізок календарного часу, протягом якого працівник відповідно до правил внутрішнього трудового розпорядку, графіка та умов трудового договору повинен виконувати свої трудові обов'язки. Засоби нормування праці.
Подобные документы
- 51. Економіка праці
Система трудових показників на виробництві: кількість робочої сили, використання часу і якість праці. Офіційна статистична звітність про використання кадрів в Україні. Аналіз фонду оплати праці сталеливарного цеха ВАТ "Дніпропетровський стрілочний завод".
курсовая работа, добавлен 31.01.2011 Нормування праці як найважливіша функція управління підприємством. Призначення норм праці для планування всіх сфер діяльності підприємства, обґрунтування оплати праці його робітників та її ефективної організації. Процес обліку затрат на продукцію.
статья, добавлен 07.06.2017Основи теорії поведінки особи. Компоненти діяльності людини, їх вплив на продуктивність праці. Класифікація витрат робочого часу на виробництві та види норм праці. Функції заробітної плати. Поняття "соціальна політика", основні принципи її проведення.
контрольная работа, добавлен 09.02.2010Дослідження сутності понять "робоча сила", "трудові ресурси", "економічно-активне населення", "кадри", "персонал". Особливості трудового потенціалу працівника та підприємства. Принципи його ефективного використання на сучасному етапі розвитку суспільства.
курсовая работа, добавлен 13.10.2012Розробка концепції становлення ринку праці молоді, здатного відтворювати соціально-трудові відносини в умовах трансформаційної економіки. Аналіз причин, що перешкоджають цим процесам. Вплив державного регулювання на характеристики трудового потенціалу.
автореферат, добавлен 25.06.2014Принципи організації оплати праці. Способи вивчення трудових процесів і затрат робочого часу. Забезпечення даних для прогнозування показників діяльності. Формування справедливої системи стимулювання, розрахунки трудовитрат і фонду заробітної плати.
контрольная работа, добавлен 27.02.2011Визначення особливостей регіонального аналізу попиту та пропозиції робочої сили на ринку праці. Дослідження впливу основних показників ринку праці на формування та реалізацію трудового потенціалу. Забезпечення гідного людини рівня життя населення регіону.
статья, добавлен 09.05.2018Необхідність управління нормуванням праці. Формування ринкового економічного механізму в Україні. Надання підприємствам права регулювання заробітної плати. Роль нормування праці як чинника зростання конкурентоспроможності в умовах економічної кризи.
статья, добавлен 23.09.2016Найсуттєвіші складові закордонного досвіду оплати праці. Деякі заходи по розповсюдженню зарубіжного досвіду матеріального стимулювання персоналу. Розрахунок фонду оплати праці працівників: цілодобові витрати часу, фактична тривалість робочого дня.
контрольная работа, добавлен 27.03.2013Дослідження поняття цифрового робочого простору як складової частини сучасного ринку праці. Огляд впровадження цифрових робочих місць у сучасних умовах. Визначення цифрового робочого місця в Концепції розвитку цифрової економіки та суспільства України.
статья, добавлен 20.06.2024Трактування оплати праці як економічної категорії. Визначення структури та основних функцій заробітної плати. Методи правового регулювання оплати праці. Нормування праці на підприємстві. Державний та договірний рівні регулювання заробітної плати.
курсовая работа, добавлен 10.11.2014- 62. Економіка праці
Об’єкт, предмет і завдання дисципліни "Економіка праці". Трудові ресурси і потенціал суспільства. Ринок праці та його регулювання. Міжнародна організація праці та її вплив на розвиток соціально-трудових відносин. Продуктивність і ефективність праці.
методичка, добавлен 22.07.2017 Поняття жорсткості та гнучкості ринку праці, їх спiввiдношення. Гнучкість витрат на робочу силу. Гнучкі форми зайнятості та використання робочого часу. Аналіз гнучкості ринку праці Дніпропетровської області. Заходи щодо її посилення, закордонний досвід.
курсовая работа, добавлен 02.04.2012Вплив на нормування праці тенденцій становлення постіндустріального суспільства у сфері виробництва та збільшення обсягів наданих послуг. Аналіз застосування процесного підходу в правлінні та створення BPM-систем для нормування праці в організації.
статья, добавлен 10.05.2021Поняття умов праці. Класифікація чинників складових рівень і стан умов праці. Характеристика категорії тяжкості праці. Поняття, що застосовуються в гігієнічній класифікації. Винагорода праці в несприятливих умовах. Вплив умов праці на працездатність.
курсовая работа, добавлен 20.04.2011Використання поняття "трудові ресурси" як ефективного інструменту державного регулювання ринку праці. Аналіз трудового потенціалу окремої людини, підприємства, території, суспільства. Визначення надлишку та нестачі в чисельності працівників фірми.
контрольная работа, добавлен 23.05.2015Характеристика головних концепцій ринку праці. Застосування концепцій ринку праці за різних умов функціонування економіки. Вплив окремих елементів ринку на розвиток трудового потенціалу країни. Напрями підвищення ефективності ринку праці України.
статья, добавлен 18.07.2018Економічний зміст поняття регіональних ринків праці в умовах науково-технічного прогресу та соціалізації економіки. Підходи до інтегральної оцінки трудового потенціалу. Вплив структурної трансформації господарського комплексу на регіональний ринок праці.
автореферат, добавлен 22.07.2014Теоретичні засади та вартісна оцінка втрат від тимчасової непрацездатності. Визначення впливу умов праці на втрати від тимчасової непрацездатності. Планування сум компенсації за фактично невідпрацьований час у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю.
автореферат, добавлен 29.07.2015Класифікатор професій: сутність, значення, характеристика та загальні положення. Характеристика професійного менеджера з персоналу та економіста з праці, їх обов’язки та кваліфікаційні вимоги до них. Ідеальний образ та іпостасі сучасного менеджера.
контрольная работа, добавлен 16.12.2012Поняття та компоненти трудового потенціалу. Якість населення країни і персоналу підприємства. Структура та основний об'ємний показник процесу становлення і розвитку людини. Величина сукупного потенційного фонду робочого часу виробничого колективу.
реферат, добавлен 17.02.2013Аналіз організаційних форм сільськогосподарських підприємств з приводу ефективності використання сільської праці та зайнятості аграріїв. Оцінка результативності організації матеріального стимулювання кадрів. Формування робочого часу в аграрному секторі.
автореферат, добавлен 28.10.2015Концептуальні підходи та науково-практичні рекомендації щодо вдосконалення тарифного регулювання заробітної плати, її форм і систем. Розробка правил матеріального заохочення, удосконалення нормування як засобу оптимізації міри праці та її оплати.
автореферат, добавлен 15.11.2013Показники ефективності використання основних фондів підприємства. Оборотні кошти підприємства. Кадри та оплата праці. Баланс робочого часу. Розрахунок чисельності робочих цеху: штатний розклад керівників, фахівців. Калькуляція собівартості продукції.
контрольная работа, добавлен 31.05.2013Підходи до дослідження і аналізу локального трудового потенціалу. Розробка концептуальних основ і практичних рекомендацій щодо формування механізму регулювання ринку праці і зайнятості. Дослідження ролі мотивації праці в умовах перехідної економіки.
автореферат, добавлен 24.02.2014