Формы и системы оплаты труда
Прямая сдельная, прогрессивная, аккордная, подрядная, коллективная (бригадная) и индивидуальная формы оплаты труда. Табель учета рабочего времени. Оплата труда по месячным тарифным ставкам (окладам). Системы материального поощрения, премии и доплаты.
Подобные документы
Сущность и принципы построения системы оплаты труда. Ее основные формы. Методы морального и материального стимулирования. Анализ современного состояния учета труда, заработной платы, численности работников и отработанного времени на предприятии.
курсовая работа, добавлен 08.01.2018Особенности основной и дополнительной заработной платы. Установление максимального и минимального размеров заработной платы. Повременная, повременно-премиальная и сдельная формы оплаты труда. Сущность и основные элементы тарифной системы оплаты труда.
реферат, добавлен 09.06.2015Политика доходов и заработной платы как научная дисциплина. Понятие, роль и значение заработной платы как социально-экономической категории. Повременная форма оплаты труда, ее виды. Применение сдельной и тарифной системы оплаты труда. Поощрения и доплаты.
контрольная работа, добавлен 03.06.2009Понятие и экономическое значение бригадной формы организации и оплаты труда, особенности распределения полномочий. Анализ показателей организации и оплаты труда бригадной системы на примере предприятия, разработка мероприятий по ее совершенствованию.
курсовая работа, добавлен 21.08.2011Формы и системы заработной платы, их применение. Разновидности сдельной формы оплаты труда. Виды повременной системы заработной платы по способу начисления. Особенности и преимущества бестарифной системы оплаты труда, последовательность ее расчета.
курсовая работа, добавлен 28.02.2012Значение организации оплаты труда. Функции заработной платы. Элементы оплаты труда, ее формы, системы. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих. Механизм доплат, компенсаций и надбавок. Совершенствование материального стимулирования работников.
курсовая работа, добавлен 05.12.2013Организация оплаты труда на предприятии. Нормирование труда, тарифная система, формы и системы заработной платы. Тарифная система оплаты труда и ее элементы. Районное регулирование заработной платы. Формы и системы оплаты труда: сдельная и повременная.
реферат, добавлен 10.01.2011Построение, учет, начисление и сведение начислений по оплате труда. Учет рабочего времени, выработки; формы и виды оплаты труда. Порядок начисления и выплаты заработной платы, тарифная сетка, удержания и вычеты. Учет страхования работников предприятий.
курсовая работа, добавлен 10.06.2009Понятие, сущность и функции заработной платы. Формы оплаты труда. Сравнительная характеристика сдельной и повременной форм оплаты. Система оплаты как необходимый элемент организации оплаты труда. Принципы организации системы оплаты на предприятии.
контрольная работа, добавлен 12.11.2017Сущность сдельной формы оплаты труда. Методы определения сдельных расценок, методика расчета прямой сдельной оплаты. Системы сдельной формы оплаты труда. Принцип оплаты труда по его количеству и качеству. Распределение общего сдельного заработка бригады.
контрольная работа, добавлен 09.09.2012Сущность и функции заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Заработная плата в странах с развитой рыночной экономикой. Совершенствование государственной политики Республики Беларусь в области оплаты труда. Коллективная и сдельная оплата труда.
курсовая работа, добавлен 14.02.2013Сущность, экономическое содержание и функции заработной платы в условиях рыночной экономики. Элементы организации оплаты труда на предприятии. Формы и системы, правовые основы организации учета оплаты труда. Доплаты, надбавки и премирование персонала.
курсовая работа, добавлен 03.03.2013Заработная плата и ее сущность. Понятия номинальной и реальной заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Повременная система оплаты труда и сдельная заработная плата. Принципы организации оплаты труда. Бестарифные и тарифные системы оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 08.06.2011Принципы и формы оплаты труда в рыночной экономике. Возрастание роли материальной заинтересованности работника в условиях рыночной экономики. Цели и проблемы реформ оплаты труда в экономике России. Сдельная, повременная и смешанная формы оплаты труда.
реферат, добавлен 19.04.2014Характеристика видов заработной платы, формы оплаты труда, сущность и значение материального стимулирования. Организационная структура торгового предприятия, анализ оплаты труда персонала. Разработка рекомендаций по совершенствованию оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 19.05.2016Характеристика тарифной и бестарифной системы оплаты труда. Рассмотрение недостатков повременно-премиальной системы оплаты труда. Особенности повременной методики с нормированным заданием. Выявление принципа сдельной, прямой, аккордной оплаты труда.
реферат, добавлен 10.09.2015Характеристика видов и основных элементов премиальной системы оплаты труда. Особенность определения заработка рабочего. Начисление доплаты за условия работы при повременной уплате. Рекомендации для усовершенствования заработной платы на предприятии.
курсовая работа, добавлен 02.10.2016Основы организации, формы и системы оплаты труда в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Принципы организации оплаты труда, государственное регулирование. Принцип тарифной системы оплаты. Методы анализа оплаты труда. Организация оплаты труда в ООО "Эмаль".
курсовая работа, добавлен 29.03.2012Формы и системы заработной платы. Отличительные черты сдельной и повременной формы оплаты труда, под которой принято понимать выраженную в денежной форме часть стоимости созданного трудом продукта, выдаваемую работнику предприятием, в котором он работает.
контрольная работа, добавлен 08.09.2011Структура и значение оплаты труда. Тарифная система и система стимулирования. Основные формы, системы оплаты труда на предприятии. Анализ действующей системы оплаты труда предприятия ООО "Сибинструмент". Инновационное внедрение новой системы оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 02.07.2011Сущность оплаты труда, формы и системы заработной платы. Особенности и сфера применения тарифной и бестарифной систем оплаты труда. Доплаты и надбавки компенсационного и стимулирующего характера, связанные с условиями или продолжительностью работы.
курсовая работа, добавлен 14.07.2015- 47. Оплата труда
Экономическая сущность заработной платы. Принципы и элементы организации оплаты труда на предприятии. Тарифная и бестарифная системы оплаты труда. Формы и системы оплаты труда. Виды доплат и порядок их определения. Стимулирование труда на предприятиях.
курсовая работа, добавлен 25.09.2014 Формы (сдельная, повременная) и системы оплаты труда (бестарифная, контрактная) на предприятии, их условия применения. Определение фондоотдачи и фондовооруженности труда, определение численности рабочих, необходимых для выполнения планового объема работ.
контрольная работа, добавлен 04.12.2010Маркетинговая и инвестиционная деятельность предприятия. Объекты, которые относятся к нематериальным активам. Формы тарифной системы оплаты труда: тарифная, сдельная, аккордная, повременная. Смета расходов на содержание и эксплуатацию оборудования.
контрольная работа, добавлен 27.02.2011Сущность, функции, формы и системы оплаты труда. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих, механизм доплат, компенсаций и надбавок. Совершенствование системы оплаты труда. Расчёт баланса производственной мощности и численности работников.
дипломная работа, добавлен 26.09.2018