Связь ментальных ловушек со структурой трудовой мотивации по типологии В.И. Герчикова
Определение характера взаимосвязи между типами трудовой мотивации по В.И. Герчикову и ментальными ловушками и иррациональными убеждениями. Исследование ингруппового фаворитизма и ошибок чрезмерной уверенности. Процесс принятия решений и его особенности.
Подобные документы
Показатели развития социальной сферы. Сущность трудовой мотивации и стимулирования как важнейших элементов управления персонала. Понятие вознаграждения, его процесс классификации. Общая теория мотивации, ее концепции: физиологическая, психологическая.
контрольная работа, добавлен 13.02.2016Анализ типов взаимодействия между людьми в трудовом коллективе. Изучение психологических особенностей совместной деятельности и концепций трудовой мотивации. Коллективистская направленность как основа для успешности совместной деятельности работников.
статья, добавлен 05.03.2018Понятие и сущность трудовой мотивации персонала, ее основные теории. Опыт использования методов мотивации, анализ мотивации и стимулирования труда на примере ООО "Финист-Мыловар". Рекомендации по совершенствованию системы мотивации персонала предприятия.
курсовая работа, добавлен 21.05.2014Рассмотрение проблемы мотивации персонала в литературе. Анализ основных составляющих мотивационного процесса. Характеристика принципов трудовой мотивации, выявление путей улучшения мотивации труда. Система мотивации в зарубежных странах и в Приднестровье.
контрольная работа, добавлен 06.03.2013Характеристика приемов влияния на поведение педагогов, которые приводят к мотивации или демотивации профессиональной деятельности. Способы стимулирования трудовой мотивации. Оценка преподавателя руководителем, как один из резервов повышения мотивации.
статья, добавлен 29.07.2013Определение понятия мотивации в менеджменте. Исследование тестов и методик мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала предприятия. Анализ основных типов мотивации труда: инструментального, профессионального, патриотического, хозяйского.
курсовая работа, добавлен 17.03.2015Мотивация как процесс побуждения человека к трудовой деятельности с помощью внутриличностных и внешних факторов; понятие мотива. Виды, способы и основные теории мотивации, их направленность. Роль мотивационного фактора в достижении целей организации.
реферат, добавлен 24.08.2015Использование человеческих ресурсов в организации. Трудовое поведение членов общества. Общая модель мотивации. Анализ и актуализация мотивов. Понятие трудовой мотивации и рабочая концепция трудовой мотивации. Иерархия потребностей по А. Маслоу.
контрольная работа, добавлен 21.02.2012Анализ понятия мотивации трудовой деятельности, определение её основных принципов. Особенности стимулирования труда, виды трудовой мотивации. Совершенствование системы материального и нематериального стимулирования персонала, кадровый состав предприятия.
курсовая работа, добавлен 05.05.2017Анализ проблем трудовой мотивации в России. Рассмотрение систем стимулирования труда и роли мотивации в повышении эффективности деятельности организации. Выявление организационно-мотивационных предпосылок для повышения трудовой мотивации работников.
дипломная работа, добавлен 18.07.2014Понятие принципов, лежащих в основе трудовой мотивации, этапы развития систем мотивации. Исследование отличительных особенностей стимулирования трудовой деятельности на предприятиях России и других стран, зависимости макроэкономического роста и мотивации.
курсовая работа, добавлен 16.01.2014Сущность мотивации трудовой деятельности. Материальные и нематериальные стимулы работы персонала предприятия. Отечественный и зарубежный опыт применения существующих систем мотивации. Совершенствование системы мотивации трудовой деятельности персонала.
курсовая работа, добавлен 17.11.2017Кризис трудовой мотивации и его последствия. Экономические категории системы мотивации и стимулирования труда. Личные, коллективные и общенародные потребности. Концепция системы трудовой мотивации работников предприятия. Оплата труда в магазине "Турист".
курсовая работа, добавлен 10.04.2011Сущность, виды и основные функции мотивации, повышение ее эффективности на предприятии с помощью методов стимулирования трудовой деятельности персонала. Особенности совершенствования системы мотивации как важного элемента управленческого механизма.
курсовая работа, добавлен 25.06.2015- 40. Факторы трудовой мотивации современного работника (на примере российской фармацевтической компании)
Высокая роль знания и понимания руководителем структуры мотивации работников и их влияния на эффективность работы организации. Анализ проблемы отсутствия единой концепции трудовой мотивации при высоком разнообразии теорий и практических наработок.
статья, добавлен 10.08.2020 Характеристика типов и уровней мотивации трудовой деятельности. Важность для руководителя предприятия учитывать значение мотивации труда с целью повышения производительности. Анализ системы мотивации на примере организации Локомотивное депо Сызрань.
реферат, добавлен 16.06.2011- 42. Современные проблемы трудовой мотивации персонала промышленных предприятий в России и за рубежом
Анализ проблем трудовой мотивации персонала промышленных предприятий в стране и за рубежом. Определение возможных направлений решения существующих проблем мотивации персонала, а также изучение способов решений, внедренных на конкретных предприятиях.
статья, добавлен 20.07.2018 Определение понятий "мотивация", "мотивация трудовой деятельности". Анализ мотивации трудовой деятельности сотрудников компании ОАО "Тюменский хлебокомбинат". Разработка и обоснование предложений по совершенствованию системы мотивации в организации.
курсовая работа, добавлен 19.01.2017Характеристика мотивации труда в современной организации. Сущность основных содержательных и процессуальных теорий побуждения. Особенность стимулирования трудовой деятельности персонала предприятий. Суть методов материальных и нематериальных поощрений.
курсовая работа, добавлен 26.11.2014Характеристика трудовой мотивации как процесса выбора и обоснования участия человека в трудовой деятельности. Анализ структуры мотивации персонала. Анализ теории мотивации Абрахама Маслоу. Схема решения вопроса о системе мотивации персонала в компании.
доклад, добавлен 07.08.2017Сущность, содержание и механизмы мотивации, зарубежные и отечественные практики нематериальной мотивации в ИТ компании. Особенности мотивации сотрудников в компании сектора информационных технологий. Характеристика основных типов трудовой мотивации.
дипломная работа, добавлен 07.12.2019Значение мотивации трудовой деятельности. Современные теории мотивации и возможности их использования в разработке системы управления персоналом. Сущность и виды стимулов трудовой деятельности. Связь потребностей человека, мотивов и стимулов к труду.
контрольная работа, добавлен 09.03.2011Понятие, виды и структура трудовой мотивации. Основные принципы, лежащие в ее основе. Подходы к изучению теорий мотивации, иерархия потребностей Маслоу. Факторы, влияющие на удовлетворенность в работе. Принципы создания мотивирующей рабочей среды.
курсовая работа, добавлен 30.04.2017Определение понятий "мотив труда", "потребность", "стимул"; изучение их структуры и взаимосвязи. Содержательные и процессуальные теории мотивации: характеристика, представители. Практическое применение различных видов и методов мотивации работника.
контрольная работа, добавлен 25.10.2010Проблемы в области работы с персоналом, учет потребностей большинства работников. Принципы мотивации, стимулирования трудовой деятельности коллектива фирмы. Теоретические основы, разработка проекта мероприятий по совершенствованию системы мотивации.
курсовая работа, добавлен 23.11.2010