Развитие организации в современных условиях

Понятие и основные характеристики организации в современных условиях. Виды и типы организаций. Сущность и основные направления устойчивого развития. Эффективная управленческая деятельность как важнейший фактор функционирования и развития организации.

Подобные документы

  • Сущность системы стратегического управления. Решение задач по определению эффективных направлений развития организации и оптимального распределения ресурсов. Виды стратегий по главным критериям. Политика концентрической диверсификации на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 11.01.2014

  • Исследование организации труда, нормирования и его оплаты на изучаемом предприятии. Анализ и оценка эффективности данных систем в организации, разработка мероприятий по их совершенствованию в современных условиях. Пути улучшения функционирования фирмы.

    курсовая работа, добавлен 04.12.2012

  • Планирование как одна из основных функций менеджмента; процесс формирования общей цели внутри организации. Функции и виды планирования. Особенности тактического и стратегического планирования в организации. Значение планирования в современных условиях.

    курсовая работа, добавлен 01.04.2014

  • Основополагающие законы организации, законы организации второго уровня. Практическое применение законов организации на примере ОАО "НОМОС-Банк-Сибирь". Управленческая деятельность в социальной организации и ее взаимосвязь с законами организации.

    курсовая работа, добавлен 29.05.2012

  • Значение и необходимость стратегического планирования в современных условиях. Стратегическое управление как система. Характеристика макроокружения и микроокружения. Анализ внутренней среды организации. Теоретические основы стратегии развития организации.

    курсовая работа, добавлен 04.06.2014

  • Управление предприятием в условиях рынка. Основные направления менеджмента. Особенности управленческого труда. Общие характеристики организации. История развития менеджмента, его основные функции и методы. Стадии и этапы принятия управленческих решений.

    курс лекций, добавлен 29.07.2012

  • Формирование и реализация кадровой политики организации. Особенности планирования трудовых ресурсов в современных условиях. Повышение квалификации работников и их переподготовка. Основные направления увеличения эффективности управления персоналом.

    курсовая работа, добавлен 05.03.2016

  • Понятие профессионализма руководителя, методы его развития в современных условиях. Подготовка и повышение квалификации руководителя и специалистов. Способы проведения проблемных занятий. Рекомендации по повышению уровня профессионализма руководителей.

    курсовая работа, добавлен 10.10.2017

  • Социальная структура организации. Основополагающие законы организации. Закон синергии, самосохранения, развития, информированности-упорядоченности, композиции и пропорциональности, единства анализа и синтеза. Основные фазы цикла жизни организации.

    контрольная работа, добавлен 11.01.2012

  • Теоретические основы проблемы лидерства в современных условиях. Мотивация лидерства, типы и особенности лидерства. Лидерство как механизм постоянного повышения конкуренции в коллективе организации. Определение, характерные особенности работы в команде.

    курсовая работа, добавлен 10.02.2014

  • Сущность и основные направления деятельности по управлению персоналом. Кадровая политика организации, ее цели, задачи и стратегия. Маркетинговая деятельность организации в области привлечения персонала. Построение карьерограммы для менеджера организации.

    реферат, добавлен 04.11.2015

  • Сущность и понятие стратегии ассоциации или некоммерческой организации, правила и процедуры её разработки. Методы и виды стратегического анализа, эффективность некоммерческих организаций. Характеристика маркетинговой и финансовой деятельности организации.

    отчет по практике, добавлен 28.05.2015

  • Важнейшие функции, типы и роли современных менеджеров в организации. Ключевые обязанности руководителя по организации эффективного управления. Основные качества начальника на предприятии. Главные достоинства и недостатки рамочной техники руководства.

    курсовая работа, добавлен 05.11.2013

  • Понятие миссии организации как важнейшей составляющей стратегического плана развития любой компании. Широкое и узкое понимание миссии. Значение миссии для организации. Основные этапы ее выработки. Цели организации и их классификация. Управление по целям.

    курсовая работа, добавлен 05.05.2012

  • Понятие, сущность и типология управленческих команд. Процессы командообразования в организации, этапы его развития. Исследование взаимодействия топ–менеджеров в управленческой команде, основные подходы, факторы и принципы ее формирования и эффективности.

    курсовая работа, добавлен 22.02.2019

  • Понятие организации как открытой системы. Ситуационный подход в теории управления. Целеполагание в деловой организации. Кадровая, организационая, маркетинговая зоны при изучении внутренней среды организации. Анализ внешней среды и факторы макроокружения.

    контрольная работа, добавлен 28.10.2010

  • Характеристика понятия и особенностей венчурных организации. Анализ их значения в сфере национальной экономики. Изучение мирового опыта развития управления венчурными организациями. Методы государственной поддержки структуры в современных условиях.

    курсовая работа, добавлен 02.04.2013

  • Признаки, законы, виды организации. Внутренние переменные и внешняя среда. Понятие управленческой и организационной структуры, их взаимосвязь. Элементы проектирования организации. Понятие централизации и децентрализации в проектировании организации.

    курсовая работа, добавлен 19.12.2009

  • Основополагающие законы организации: синергии, самосохранения, развития. Законы организации второго уровня: информированности-упорядоченности; единства анализа и синтеза; композиции и пропорциональности; специфические законы социальной организации.

    курсовая работа, добавлен 09.11.2010

  • Понятие, виды расходов на оплату труда, их сущность, методика анализа и тенденции развития в современных условиях. Экономический анализ состояния и динамики расходов на оплату труда Воложинского РАЙПО. Основные направления совершенствования оплаты труда.

    дипломная работа, добавлен 17.03.2012

  • Процесс управления предприятием в современных условиях. Анализ финансово-хозяйственной деятельности производственного предприятия, основные направления по совершенствованию системы управления. Принципы построения автоматизированных систем управления.

    курсовая работа, добавлен 10.01.2016

  • Организация и ее виды. Понятие поведения в организации. Рассмотрены основные типы сотрудников. Формирование коллективных форм поведения сотрудников организации. Принципы и условия развития команды. Коллективные формы поведения сотрудников организации.

    курс лекций, добавлен 24.06.2021

  • Поиск эффективных вариантов построения системы управления и организации ее функционирования и развития. Система управления конкретной организации, группы организаций, объединений, представленная в виде управленческой ситуации, как объект исследования.

    реферат, добавлен 12.11.2017

  • Многообразие трактовок понятия "кадровая политика организации", её цели, стратегии, миссия, философия и ценности. Элементы и основные направления кадровой политики как факторы конкурентоспособности организации. Мотивация и стимулирование персонала.

    реферат, добавлен 05.03.2014

  • Рассмотрение проблемы повышения эффективности деятельности организаций в контексте современных социально-экономических условий развития общества. Оценка развития потенциала организации за счет нематериальных факторов, таких как социальная коммуникация.

    статья, добавлен 01.12.2017

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.