До питання щодо обставин, які виключають матеріальну відповідальність працівника
Висвітлення однієї з проблем у сфері трудових відносин щодо обставин, які виключають матеріальну відповідальність працівника. Регулювання трудових і пов’язаних із ними відносин. Захист прав і законних інтересів більш слабкої сторони трудового договору.
Подобные документы
Елемент захисту прав людини, що дозволяє уникнути несправедливого і надмірного накладення адміністративного стягнення на особу, яка вчинила правопорушення. Позиція про медичний та юридичний критерії неосудності, особливості змісту цієї обставини.
статья, добавлен 26.01.2024Аналіз теоретичних і практичних проблем, пов’язаних з особливостями правового регулювання трудових відносин у сільському господарстві в сучасних умовах господарювання. Огляд трудових правовідносин у сільському господарстві в умовах ринкової економіки.
автореферат, добавлен 25.07.2014Розгляд стану наукової розробки проблем запобігання кримінальним правопорушенням у сфері охорони трудових відносин, алгоритмів зниження криміногенних чинників небезпечних та поширених кримінальних правопорушень. Проблемні питання захисту трудових прав.
статья, добавлен 16.11.2022Дослідження заходів щодо реалізації державного регулювання соціально-трудових відносин у вирішенні проблем зайнятості населення. Забезпечення гідного рівня оплати праці. Аналіз розвитку організаційно-правових основ соціального діалогу у сфері праці.
статья, добавлен 04.02.2019- 105. Проблемні аспекти звільнення від адміністративної відповідальності в умовах воєнного стану в Україні
Можливості дотримання балансу між розширенням повноважень суб’єктів владних повноважень та забезпеченням прав і законних інтересів осіб, які притягаються до адміністративної відповідальності. Обставини, що виключають адміністративну відповідальність.
статья, добавлен 25.04.2024 Правове регулювання укладення, зміни та припинення трудових договорів у Королівстві Іспанія. Повноваження сторонам трудового договору щодо визначення порядку його укладення, зміни або припинення. Соціально-економічні гарантії правового статусу працівника.
статья, добавлен 01.12.2018Вивчення диференціації правового регулювання трудових відносин. Дослідження прав та обов’язків суб’єктів трудових правовідносин. Удосконалення правового механізму регулювання суспільних відносин на сучасному етапі побудови в Україні правової держави.
статья, добавлен 28.12.2017Розгляд питання щодо законодавчого закріплення статусу, прав, обов’язків та відповідальності цифрових трудових платформ. Проблеми правового регулювання трудових відносин із споживачами, робітниками (співпрацівниками), підрядчиками та іншими партнерами.
статья, добавлен 18.05.2024Проблема юридичної відповідальності роботодавця за прояви дискримінації щодо працівника. Адміністративні правопорушення в трудовій сфері згідно Кодексу України. Пошук напрямів його удосконалення, особливості створення дієвого правозахисного механізму.
статья, добавлен 12.09.2022Визначення правової природи і сутності особистих немайнових трудових прав, що належать працівникам і виникають у сфері найманої праці. Обґрунтування необхідності їх нормативного регулювання, захисту засобами та прийомами вітчизняного трудового права.
статья, добавлен 06.09.2017Укладення цивільного або трудового договору для встановлення факту трудових відносин. Створення підстав для реалізації працівником трудових прав та соціальних гарантій. Сфера застосування договорів та співставлення її з роботою, яку виконує працівник.
статья, добавлен 06.06.2023Єдність та диференціація у правовому регулюванні праці. Нормативно-правове регулювання внутрішнього трудового розпорядку. Підстави та порядок звільнення працівника з власної ініціативи. Визначення сутності, сторін, форми та змісту колективного договору.
шпаргалка, добавлен 20.01.2015Характеристика юрисдикційних форм захисту трудових прав та інтересів працівників. Визначення поняття, способів та меж самозахисту працівниками своїх трудових прав та інтересів. Розробка пропозицій щодо вдосконалення актів трудового законодавства України.
автореферат, добавлен 27.09.2014Дослідження особливостей трудових відносин із дистанційними працівниками. Аналіз поглядів науковців щодо трудових правовідносин загалом та трудових правовідносин у сфері дистанційної зайнятості зокрема. Правовідносини у сфері дистанційної зайнятості.
статья, добавлен 17.01.2023Поняття, способи відображення єдності, сутність, специфіка і межі диференціації, основні критерії правового регулювання трудових відносин працівників ОВС. Вдосконалення трудового і відомчого законодавства України в правому регулюванні трудових відносин.
автореферат, добавлен 29.08.2013Доведено необхідність урахування інтересів усіх суб’єктів трудового права для гармонійного розвитку законодавства про охорону праці. Зауважено, що інтереси працівника, як творця матеріальних та духовних цінностей, повинні мати первісне значення.
статья, добавлен 09.04.2018Формування візії механізму правового регулювання трудових відносин запропоновано його дефініцію, ознаки та складники. Дослідження питання про ознаки механізм правового регулювання трудових відносин. Механізми правового регулювання сімейних відносин.
статья, добавлен 07.02.2024Аналіз змісту категорії "ділові якості працівника" та критерії їх оцінки. Результати оцінки моральних якостей працівника, їх правові наслідки для категорій працівників залежно від виконуваної ними трудової функції. Підстави припинення трудових відносин.
статья, добавлен 09.04.2018Стаття присвячена комплексному аналізу поняття трудового договору як підстави виникнення трудових відносин, що характеризують собою зацікавленість та ступінь волевиявлення сторін таких правовідносин. Автором розглянуто поняття трудового договору.
статья, добавлен 13.06.2023Аналіз новацій законодавства про працю з метою усунення наявних прогалин в регламентації трудових відносин в умовах воєнного стану. Табелювання відсутності працівника на роботі, призову на військову службу. Питання запровадження трудової повинності.
статья, добавлен 22.12.2022Дослідження підстав та умов матеріальної відповідальності роботодавця, їх правового регулювання. Удосконалення процесів реформування трудового законодавства, в тому числі і норм, що регулюють матеріальну відповідальність роботодавців перед робітниками.
статья, добавлен 06.02.2019Система принципів трудового права в умовах ринкової економіки. Поняття принципів правового регулювання трудових відносин та їх характерні ознаки як понятійної категорії. Класифікація галузевих принципів правового регулювання колективних трудових відносин.
автореферат, добавлен 29.09.2014Вивчення підстав виключення юридичної відповідальності з метою їхньої уніфікації на рівні загальної теорії права. Аналіз неосудності як загальної обставини та феномену необхідної оборони як універсальної обставини, що виключають юридичну відповідальність.
автореферат, добавлен 20.07.2015Поширеною формою реалізації соціальної політики та формою взаємодії держави і суб’єктів трудових відносин є реалізація роботодавцем прав працівників у сфері соціального забезпечення через укладення трудового договору. Нові форми трудових договорів.
статья, добавлен 24.08.2023- 125. Природа та сутність індивідуально-договірного регулювання суспільних відносин у сфері найманої праці
Дослідження теоретичних і науково-практичних проблем трудового договору та його історії. Вчення про правозастосування та нормативно-правова природа індивідуально-договірного регулювання. Поняття та специфіка договірного регулювання трудових відносин.
статья, добавлен 30.08.2022