Уровни технической деятельности
Идеи для создания конкурентоспособной продукции, подготовки высококвалифицированных кадров. Задача поиска подходов, методик, технологий для реализации потенциалов, выявления скрытых резервов личности. Изобретательство - творческая работа индивидуума.
Подобные документы
- 101. Кадровые технологии
Содержание и характерные особенности кадровых технологий, основания для их группировки. Классический подход к управлению персоналом. Эффективность создания и внедрения новых информационных технологий для подготовки и принятия управленческих решений.
реферат, добавлен 17.12.2014 - 102. Качество продукции
Проблема обеспечения качества продукции. Определение и сущность понятия качества. Основные требования к качеству на международном уровне. Этапы эволюции технологий. Оценка технологии, проводимая с целью выявления коммерческого потенциала разработки.
курсовая работа, добавлен 23.01.2013 Основные критерии, формирующие и влияющие на качество технической продукции. Задачи и основные этапы анализа технического уровня. Принципы обеспечения и управления качеством, аттестации продукции по категориям качества. Анализ изменения уровня качества.
реферат, добавлен 16.12.2014Определение различий в формировании управленческих кадров отечественных и зарубежных предприятий. Исследование тенденций существенного снижения государственной поддержки формирования конкурентоспособных управленческих кадров в высшем образовании РФ.
статья, добавлен 05.08.2020Исследование вопросов кадровой политики в отрасли здравоохранения Дальнего Востока России. Изучение и характеристика кадровой ситуации в лечебных учреждениях здравоохранения Дальневосточного федерального округа с акцентом на систему подготовки кадров.
статья, добавлен 05.05.2016Внедрение системы менеджмента безопасности пищевой продукции как залог выпуска доброкачественной и конкурентоспособной продукции. Нормативно-техническая основа для управления качеством. Эффективное использование экономических рычагов воздействия.
курсовая работа, добавлен 11.11.2014Исследование состояния кадрового потенциала предприятия. Квалификационный состав работников, оценка деловых и личностных качеств работников различных должностей. Рекомендации по совершенствованию подготовки и повышению квалификации кадров на предприятии.
статья, добавлен 19.11.2020Раскрыта концепция создания Открытой Лаборатории Идей, Методик и Практик. Описана проблематика взаимоотношений между обобщёнными группами: студент, вуз, работодатель. Рассмотрены структуры, призванные с разных сторон упрощать эти взаимоотношения.
статья, добавлен 05.06.2018Структура организации ООО "Электромикс". Организация работы отдела кадров. Приказ как распорядительный документ: понятия, виды, назначения. Характеристика этапов подготовки приказа по основной деятельности. Состав реквизитов распорядительных документов.
курсовая работа, добавлен 13.09.2012Характеристика системы отбора персонала в США. Прохождение тестирования для выявления профессиональной подготовки. Методика оплаты и стимулирования труда. Особенность обучения и повышения квалификации кадров. Американская служба высших руководителей.
реферат, добавлен 30.09.2014История создания и развития предприятия, его организационно-правовая форма и система управления, направления деятельности и виды продукции, описание материально-технической базы. Методы управления на данном предприятии и его коммерческая деятельность.
отчет по практике, добавлен 19.07.2012Изучение функционирования всех подразделений управления предприятия. Комплексный анализ слабых мест в схеме управления, причины их возникновения и способы корректировки. Оригинальный подход решения к системе тщательной подготовки и переподготовки кадров.
отчет по практике, добавлен 19.11.2012Определение модели и стратегии создания и развития центров трансфера технологий. Анализ торговли технологиями с зарубежными странами. Обоснование необходимости поиска эффективных инструментов активизации выведения на рынок инновационных разработок.
статья, добавлен 18.07.2016Половозрастная структура персонала ООО "Центр Рекламных Технологий". Отсутствие навыков работы с клиентами - причина текучести кадров на предприятии. Менеджер - работник, профессиональная деятельность которого состоит в постоянных контактах с людьми.
статья, добавлен 27.01.2019Роль менеджеров в процессе реализации задач по управлению предприятием. Изучение особенностей профессиональной управленческой деятельности. Уровни трудовой организации. Мотивация и контроль за работой персонала. Требования к личности руководителя.
курсовая работа, добавлен 06.01.2014Вопросы практического применения форм управления персоналом, которые способны повысить социально-экономическую эффективность деятельности и не допустить отток высококвалифицированных специалистов. Персонал организации как один из ее основных ресурсов.
статья, добавлен 29.04.2019Характеристика систем, методов и методик оценки персонала. Анализ плана разработки и реализации процедуры мониторинга. Типичные ошибки при определении эффективности деятельности сотрудников. Особенность подготовки документов при проведении аттестации.
курсовая работа, добавлен 15.12.2014- 118. Методологические положения оценки реализации программных документов в сфере публичного управления
Рассмотрение методик оценки социально-экономической эффективности программных документов. Изучение показателей, позволяющих измерить результативность их реализации. Выявление сильных и слабых сторон экспериментального и квазиэкспериментального подходов.
статья, добавлен 27.01.2019 История развития и характеристика структуры управления института по внедрению новых технологий на железнодорожном транспорте. Разработка цехов по ремонту техники. Проведение патентирования и лицензирования продукции. Политика в области качества и кадров.
отчет по практике, добавлен 18.02.2019- 120. Бенчмаркинг-проект по подготовке кадров индустрии гостеприимства: адаптация международного опыта
Особенности создания Международной школы гостиничного менеджмента как совместного проекта с Тихоокеанской школой гостиничного менеджмента Новой Зеландии. Бенчмаркинг-проект по совершенствованию процесса подготовки кадров для индустрии гостеприимства.
статья, добавлен 02.06.2018 Место поиска кадров в общей системе управления персоналом. Характеристика налоговой службы и организационной структуры управления Межрайонной Инспекции. Предложения и рекомендации по устранению недостатков и совершенствованию системы подбора кадров.
дипломная работа, добавлен 21.11.2017Изучение подготовки современных управленческих кадров в России. Определение основных направлений и механизмов государственной политики по вопросу формирования современных управленческих кадров, недостатки системы мотивации государственных служащих.
статья, добавлен 24.06.2021Теоретические аспекты обучения персонала. Характеристика предприятия, анализ наличия и состава персонала. Система обучения кадров на предприятии, безопасность жизнедеятельности работников. Мероприятия по совершенствованию системы подготовки персонала.
дипломная работа, добавлен 16.06.2015Разработка и обоснование методических положений формирования и использования организационных резервов, направленных на предотвращение или снижение последствий кризиса, повышение качества менеджмента и продукции, развитие промышленного предприятия.
автореферат, добавлен 01.09.2018Рассмотрение функций бухгалтера в организации и особенности его специализации. Анализ смежных специальностей и профессий. Уровни профессионального образования и подготовки кадров для работы в бухгалтерии. Профессиональная компетентность бухгалтера.
реферат, добавлен 30.11.2015