Использование теории поколений при построении HR-бренда

Понятие мотивов и ожиданий кандидатов от работодателей. Анализ взаимосвязи между кадровой политикой, рынком труда и маркетингом персонала предприятия. Формирование эффективной концепции маркетинга персонала. Формирование особенностей поколений.

Подобные документы

  • Особенности процесса эволюции концепции маркетинга. Роль информационной системы для поддержки принятия управленческих решений. Характеристика структуры управления маркетингом. Анализ эффективности управления маркетингом на предприятии, пути ее повышения.

    курсовая работа, добавлен 11.05.2011

  • Понятие и сущность маркетинга, взаимосвязи курса "Маркетинг" с другими дисциплинами. Концепции управления маркетингом и его цели. Задачи и политика ценообразования, взаимосвязь спроса и предложения с ценой товара. Особенности инновационного маркетинга.

    реферат, добавлен 13.03.2010

  • Победа в конкурентной борьбе. Формирование стратегии конкурентоспособности. Качество продукции и услуг, наличие эффективной стратегии маркетинга и сбыта. Эффективная рыночная стратегия и реалистичные планы. Уровень квалификации персонала и менеджмента.

    реферат, добавлен 13.10.2011

  • Определение понятия маркетинга и анализ истории его становления как науки. Определение понятия и характеристика подходов к управлению маркетингом. Анализ специфики стратегического планирования маркетинга. Описание стадий процесса управления маркетингом.

    курсовая работа, добавлен 16.12.2016

  • Анализ управления маркетингом на инструментальном уровне на примере предприятия легкой промышленности. Рассмотрение продвижения продукта предприятия, базирующегося на технологии создания бренда региона. Обзор возможности повышения узнаваемости региона.

    статья, добавлен 28.05.2017

  • Основные составляющие маркетинга персонала, его функции и задачи. Внешние и внутренние факторы, определяющие его направления. Ожидаемые затраты на приобретение и использование персонала. Изучение требований, предъявляемых к должностям и рабочим местам.

    реферат, добавлен 08.06.2015

  • Особенности разработки маркетинга персонала в современных рыночных условиях. Основные принципы, концепции и факторы, влияющие на маркетинговую деятельность. Характеристика потребности в персонале. Меры защиты от электрического поражения на рабочем месте.

    дипломная работа, добавлен 27.01.2010

  • Знакомство с основными особенностями разработки рекомендаций по применению инструментов маркетинга для экономически активных поколенческих групп. Анализ основ теории поколений Н. Хоува и У. Штрауса, адаптированных к российской специфике маркетинга.

    статья, добавлен 12.02.2021

  • Понятие, принципы, функции маркетинга персонала. Термин "маркетинг персонала". Функции, виды трудовой деятельности персонала. Административно-правовые, экономические, социально-психологические методы прогнозирования. Источники исходной информации.

    реферат, добавлен 27.02.2018

  • Ориентация на снижение затрат, связанных с выпуском товаров, и на повышение производительности труда в производственной концепции маркетинга. Различия между концепциями сбыта и маркетинга. Основные элементы механизма реализации концепции маркетинга.

    реферат, добавлен 19.12.2014

  • Понятие, социальные основы, исторические этапы формирования маркетинга. Управление маркетингом, его цели и задачи, основные принципы. План и потребность в проведении маркетингового исследования предприятия, разделы изучения его внутренней среды.

    контрольная работа, добавлен 14.10.2011

  • Организационная характеристика телекоммуникационного предприятия. Управление маркетингом торговой организации, стратегии ценообразования и этапы их формирования. Коммерческая деятельность предприятия, структура его персонала, анализ абонентской базы.

    отчет по практике, добавлен 27.12.2014

  • Роль маркетинга в повышении эффективности деятельности предприятия: основные концепции. Процесс управления маркетингом на предприятии и его информационное обеспечение. Разработка комплекса маркетинга. Планирование и контроль маркетинговой деятельности.

    курсовая работа, добавлен 15.04.2010

  • Деятельность, направленная на достижение оптимального соотношения между спросом и предложением рабочей силы, с целью удовлетворения потребностей в труде субъектов трудовых отношений. Теоретические основы маркетинга персонала. Сегментирование рынка труда.

    курсовая работа, добавлен 21.04.2015

  • Рассмотрение управления маркетингом по определению Филиппа Котлера. Изучение концепции совершенствования производства. Анализ проблемы роста продаж и максимизации прибыли. Товарная и сбытовая концепции. Особенности современного социального маркетинга.

    реферат, добавлен 03.11.2015

  • Роль маркетинга в повышении конкурентоспособности и улучшении финансового положения предприятия. Классификация товарных рынков. Основные концепции управления маркетингом. Ценовая политика предприятия. Примеры применения маркетинга в Украине и России.

    курсовая работа, добавлен 13.03.2015

  • Сущность, концепции и задачи управления маркетингом. Анализ внешней и внутренней среды. Анализ реализации задач и функций маркетинга на предприятии. Формы воздействия на коллектив предприятия. Общая и экономическая характеристика деятельности предприятия.

    курсовая работа, добавлен 29.04.2019

  • Факторы, влияющие на формирование товарного ассортимента. Характеристика стратегий разработки новых товаров, их снятие с производства. Роль конкурентоспособности и качества товаров в построении стратегии маркетинга. Организация деятельности службы сбыта.

    курсовая работа, добавлен 16.12.2013

  • Эволюция и основные концепции управления маркетингом. Характеристика концепции совершенствования товара и производства, интенсификации коммерческих усилий, социально-этичного и международного маркетинга. Повышение эффективности управления в организации.

    курсовая работа, добавлен 24.11.2014

  • Понятие, методы и задачи кадрового маркетинга. Его основные инструменты: информация, коммуникация и сегментация. Изучение профессий, внешних факторов, рынка труда и имиджа предприятия. Адаптация и методы выбора сотрудника. Подбор и размещение персонала.

    курсовая работа, добавлен 01.09.2013

  • Исследование научно-методических принципов и организационных мероприятий маркетинга персонала, позволяющих успешно решать кадровые проблемы. Характеристика требований, предъявляемых к должностям и рабочим местам, источников покрытия кадровой потребности.

    контрольная работа, добавлен 11.05.2011

  • История создания теории маркетинга, сущность, концепции, функции маркетинга. Анализ, планирование, реализация, контроль маркетинговой деятельности, общее понятие управления маркетингом. Реклама и стимулирование сбыта. Мероприятия по снижению себестоимости

    курсовая работа, добавлен 16.04.2014

  • Понятие стратегического маркетинга, его роль для фирмы. Основные функции стратегического маркетинга: формирование рыночной стратегии, реализация концепции. Виды планирования деятельности предприятия: стратегическое, долгосрочное, краткосрочное, текущее.

    реферат, добавлен 18.01.2012

  • Этапы формирования бренда, инструменты воздействия на имидж компании посредством построения ценностного предложения работодателя. Примеры практического применения EVP. Построение ценностного предложения работодателя на основе его ключевых элементов.

    статья, добавлен 16.01.2021

  • Появление и развитие маркетинга персонала компании, его основные функции. Создание конкурентоспособной экономики на основе диверсификации, технологической и инфраструктурной модернизации. Особенности создания и улучшения стимулов и мотивов к труду.

    статья, добавлен 07.04.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.