Самостоятельность и ответственность как профессионально значимые качества личности ремесленника
Понятие "ремесленной деятельности", отличия занятий ремесленника от труда рабочих и предпринимателей. Место, значение самостоятельности и ответственности в профессиональной деятельности ремесленника. Последствия нарушений ремесленником условий договора.
Подобные документы
Процесс делегирования полномочий и ответственности как один из важных видов управленческой деятельности для успешной менеджерской организации. Ответственность - обязательство выполнять имеющиеся задачи и отвечать за их удовлетворительное разрешение.
курсовая работа, добавлен 13.12.2020Обновление образовательных программ, поиск инновационных технологий и форм обучения. Анализ понятийного анализа, определяющего значение рефлексивного компонента профессиональной компетентности в деятельности руководителя образовательной организации.
статья, добавлен 02.03.2019Особенность увеличения количества субъектов взаимодействия в современном обществе. Анализ возможных результатов согласования субъектов общественных отношений. Характеристика проблемы соотношения личной, профессиональной и социальной ответственности.
статья, добавлен 17.10.2018Раскрытие проблемы противоречия между недостаточной профессиональной подготовкой рабочих кадров и потребностями экономики в России. Обоснование необходимости формирования профессиональной компетентности рабочих кадров в сфере промышленного производства.
статья, добавлен 09.02.2020Современное понимание предпринимательства, его формы и характерные черты менеджмента в данной сфере. Основные качества, необходимые предпринимателю для успешной деятельности. Значение предпринимательского труда для общества. Плюсы и минусы этой профессии.
реферат, добавлен 26.09.2017Определение термина "рабочее место", его элементы, комплекс мероприятий по его организации. Проектирование и внедрение рациональных методов труда. Оснащение рабочих мест по производственному профилю и степени механизации технологических процессов.
доклад, добавлен 14.10.2017Направления организации труда при переходе к рыночным отношениям. Профессионально-квалификационная структура рабочих кадров. Научные подходы к анализу и оценке уровня организации труда. Сущность, содержание и основные задачи нормирования труда.
шпаргалка, добавлен 05.02.2015Понятие тяжести труда и ее нормирование. Анализ рабочей нагрузки и условий работы применительно к различным формам трудовой деятельности. Классификация условий труда по показателям тяжести трудового процесса. Методика оценки сложности и тяжести работы.
контрольная работа, добавлен 19.07.2010Ответственность как необходимость, обязанность отдавать кому-либо отчет в своих действиях, поступках. Технологическая и гуманитарная ответственность, их особенности и характерные черты. Социальная ответственность - свойство (черта) характера личности.
презентация, добавлен 17.11.2016Основная цель управления. Эволюция управленческого труда. Сущность и значение управленческой деятельности. Система ролей менеджера, менеджер как личность, принимающая решения. Влияние личности руководителя на личностные трансформации подчиненных.
реферат, добавлен 13.01.2011Изучение связи корпоративной культуры организации с профессионально-личностными особенностями сотрудников. Влияние лояльности, ценностных ориентаций, информированности о целях деятельности компании, профессиональной адаптированности, возраста и стажа.
статья, добавлен 13.05.2016Понятие и организационные формы управленческой деятельности в школе. Деятельность руководителя школы в управлении, ее направления и специфические признаки. Виды и содержание педагогического анализа, его объекты и этапы, место и значение данного процесса.
курсовая работа, добавлен 26.03.2011Диалектика субъективного и объективного в управленческих отношениях. Законы функционирования и развития управленческих отношений. Отношения централизма и самостоятельности, субординации и координации, ответственности и состязательности в управлении.
курсовая работа, добавлен 22.06.2016Повышение значения корпоративной политики и социальной ответственности бизнеса в условиях рыночной экономики. Основные составляющие внешней и внутренней социальной ответственности бизнеса. Социальная ответственность бизнеса в сфере оплаты труда.
статья, добавлен 20.07.2018Понятие и содержание трудового договора и контракта. Схема заключения контракта. Взаимосвязь условий договора с усилением стимулов к труду. Проблемы заключения контракта с различными категориями работников. Изменение условий трудового контракта.
контрольная работа, добавлен 04.06.2010Экономические и управленческие аспекты корпоративной и социальной ответственности, процесс её развития и становления. Описание уровней применения и направлений корпоративной, социальной ответственности. Роль, место и предназначение этики бизнеса.
контрольная работа, добавлен 12.01.2016Характеристика порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Порядок проведения оценки соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда. Оценка обеспеченности работников спецодеждой и специальной обувью.
контрольная работа, добавлен 28.10.2013Понятие и значение управления персоналом в деятельности малого предприятия. Применение мотиваций для высококвалифицированных рабочих и служащих. Характеристика функций управления персоналом, их пути реализации. Трудовые договора, их основные виды.
курсовая работа, добавлен 03.10.2013Сущность понятия "исследование". Внешние и внутренние системообразующие факторы социально-экономических объектов. Признаки предприятия и элементы, определяющие его оперативно-хозяйственную самостоятельность. Хозяйственные отношения между организациями.
реферат, добавлен 14.06.2015Профессиограмма как свод психологических норм и требований к деятельности специалиста. Построение модели специалиста по охране труда по данным профессионально-должностных требований и квалификационного профиля. Психологические качества работника.
статья, добавлен 23.06.2018Основные положения политики корпоративной социальной ответственности. Определение уровней социальной ответственности организации. Формирование системы корпоративной культуры. Создание условий для развития социальной ответственности современного бизнеса.
статья, добавлен 05.05.2019Анализ проблем профессионализма. Понятие и сущность способностей. Моральные качества личности. Изучение управленческих способностей. Индивидуально-психологические особенности личности. Роль личности в системе управления, менеджерские характеристики.
курсовая работа, добавлен 21.02.2011Руководство и лидерство: значение в профессиональной деятельности менеджера. Классификация и основные теории лидерства: поведенческая, групповая, ситуационная, теория харизматического лидера. Авторитет руководителя. Определение лидерских качеств личности.
курсовая работа, добавлен 18.10.2011Понятие бизнеса, сущность экономической деятельности предприятия. Характеристика признаков бизнеса, значение экономической самостоятельности. Теория мотивации А. Маслоу, её применение. Методы удовлетворения потребностей высших уровней, теория Герцберга.
реферат, добавлен 20.11.2014Специфика областей в профессиональной деятельности человека (дипломатии, медицины, педагогики, юриспруденции, журналистики, торговли и услуг) с повышенной речевой ответственностью. Особенности культуры речи – неотъемлемой части личностной характеристики.
контрольная работа, добавлен 06.01.2016