Подходы к преодолению конфликта интересов собственника и менеджера (проблема "принципал-агент")
Сущность и история проблемы "принципал-агент". Теория рационального выбора: Чикагская и Вирджинская школы. Причины возникновения противоречий между основными акционерами и членами управленческих органов. Способы решения проблемы "принципал-агент".
Подобные документы
- 101. Своевременная диагностика организационных проблем как залог эффективности управленческих решений
Диагностика организационной проблемы. Условия возникновения проблем в организации процесса производства. Общие проблемы деловой политики, стратегии и деятельности предприятия. Проблемы, которые связаны с человеческими ресурсами в деятельности организации.
статья, добавлен 19.02.2019 Разработка управленческого решения в сфере оптимизации органов Федерального казначейства Российской Федерации. Исследование проблемы централизации и децентрализации власти при разработке, принятии и реализации государственных управленческих решений.
контрольная работа, добавлен 24.03.2014Понятие и структура решения и его роль в деятельности менеджера. Сущность и классификация управленческих решений. Требования, предъявляемые к управленческим решениям. Элементы, влияющие на качество управленческих решений, их оценка и эффективность.
реферат, добавлен 25.01.2013Особенности методов разработки и принятия управленческих решений, применяемых на разных этапах этого процесса: диагностики проблемы, формулировки ограничений и критериев, определения и оценки альтернатив, выбора, реализации решения и оценки результата.
реферат, добавлен 14.11.2011Этапы принятия управленческих решений, их возможная классификация. История возникновения "мозгового штурма", характеристика его методов и проблемы проведения. Разработка принятия управленческого решения методом "мозгового штурма" в строительной компании.
курсовая работа, добавлен 11.05.2017Сущность и структура конфликта. Уровни разногласий в организации. Предупреждение и стимулирование конфликтных ситуаций на предприятии. Исследование конфликта и возможные методы разрешения. Рассмотрение противоречий между сотрудниками организации.
курсовая работа, добавлен 15.04.2014Коммуникационные проблемы, порождающие последовательное проведение принципа единоначалия. Проблема мотивации в школе человеческих отношений. Основные проблемы при следовании принципам школы социальных систем. Внешние взаимодействия органов власти ГМУ.
контрольная работа, добавлен 23.10.2010Увеличение объема оказанных услуг и количества заказчиков предприятия. Определение коэффициента текучести кадров. Выявление причин возникновения проблемы. Разработка управленческих решений. Формулирование набора альтернативных решений проблемы.
контрольная работа, добавлен 18.11.2012Понятие канала распределения. Выбор путей доставки товаров. Появление вертикальных маркетинговых систем. Типы посредников в каналах распределения и их классификация. Отличие агента от брокера. Преобразование логистического канала в логистическую цепь.
контрольная работа, добавлен 21.06.2013Роль переговорного процесса в решении конфликта. Понятие "конфликта" и "переговоров". Особенности переговорного процесса в конфликте. Анализ межличностного конфликта. История возникновения конфликта, его стадии развития и способы урегулирования.
курсовая работа, добавлен 22.02.2019Подробно рассмотрена система найма страховых агентов ООО "Росгосстрах", проведена оценка ее эффективности на основе метода экспертных оценок и разработаны рекомендации по ее совершенствованию на базе учета психологических особенностей должности.
статья, добавлен 10.04.2021Типология и причины возникновения осознанного противоречия между членами трудового коллектива, сопровождаемого попытками его решить на фоне эмоциональных отношений в рамках организации. Управление производственными конфликтами и их предотвращение.
реферат, добавлен 08.06.2015Сущность управленческих решений, их классификация и типы, подходы к разработке и внедрению. Принципы оценки эффективности и используемые в данном процессе показатели. Анализ результатов деятельности исследуемой организации и пути оптимизации управления.
курсовая работа, добавлен 24.06.2020Сущность науки управления и управленческого решения. Основные положения теории управления производством. Этапы разработки управленческих решений. Характеристика ОАО "Алтайвагон". Анализ и пути решения проблемы снижения себестоимости на предприятии.
курсовая работа, добавлен 22.01.2017Этика бизнеса и нормативные теории для оценки управленческих решений. Изучение современных направлений исследований корпоративной социальной деятельности косметических компаний. Характеристика проблемы вводящих в заблуждение рекламных коммуникаций.
дипломная работа, добавлен 24.10.2017Горизонтальные, вертикальные и смешанные классификации конфликтов. Ролевые и мотивационные столкновения. Причины возникновения конфликта и его протекание. Изменение ценностных ориентаций соперников и целенаправленное воздействие на причины противоречий.
реферат, добавлен 31.05.2010Понятие конфликта, его особенности, этапы протекания и причины возникновения в организации. Виды конфликтов, их характеристика и методы разрешения. Сущность стрессов и пути их преодоления в трудовом коллективе, создание в нем благоприятной обстановки.
курсовая работа, добавлен 24.01.2009Роль личностных факторов в разработке управленческих решений. Личностные качества руководителя. Разработка управленческого решения на примере конкретной организации. Создание проекта решения проблемы. Анализ системы контроля реализации принятого решения.
курсовая работа, добавлен 17.02.2020Управленческие отношения как сложная сфера социальных отношений. Сущность конфликта как феномена социальной и духовной жизни человека. Классификация конфликтов, причин их возникновения. Способы разрешения конфликтов. Стратегии конфликтного взаимодействия.
реферат, добавлен 31.10.2018- 120. Менеджмент
Технология принятия управленческих решений. Этапы рационального решения проблемы. Обзор методик для оценки проблем на предприятии. Анализ организационной структуры ОАО "Медтехника". Задачи и функции коммерческого и производственного директора организации.
контрольная работа, добавлен 23.04.2013 Сущность, структура, функции и причины возникновения конфликтов. Оптимальные управленческие решения и переговорный процесс как условия предупреждения конфликтов. Анализ конфликтных ситуаций и источников их возникновения в деятельности организации.
курсовая работа, добавлен 29.11.2013Типовой процесс принятия управленческих решений. Основные подходы к определению проблемы, ее приоритета. Этапы принятия решения. Разработка сценариев возможного развития ситуации. Особенности и содержание методов поискового и нормативного прогнозирования.
курсовая работа, добавлен 18.11.2010Особенности конфликтных ситуаций, характерные особенности, методы, принципы и стадии их разрешения. Причины возникновения и виды конфликта в организации. Роль менеджера в урегулировании конфликта. Стратегии управления им: предупреждение и разрешение.
курсовая работа, добавлен 18.05.2013Анализ методов формализации принятия решений. Структурирование представлений агента и его действий. Изучение методов предсказания поведения отдельного агента, формирования классов агентов, которые включают детерминанты, покрывающие рассматриваемое мнение.
статья, добавлен 16.01.2018Проектирование распределенной интеллектуальной системы на основе модели взаимодействия когнитивных и реактивных агентов. Анализ моделей агентов, описание их взаимодействия. Локализация источников знаний, ассоциированных с интеллектуальными агентами.
статья, добавлен 25.08.2020