Особенности управления персоналом на горнодобывающем предприятии
Специфические особенности и проблемы управления трудовыми коллективами горного производства. Кадровые проблемы в горной промышленности. Подготовка и обучение опытных рабочих, повышение профессионального мастерства, квалификации и образовательного уровня.
Подобные документы
Стратегия управления персоналом. Разработка и внедрение системы мотивации на предприятии. Проблемы кадрового менеджмента на предприятии. Основные типы профессиональной культуры кадрового менеджмента. Отличие человеческих ресурсов от управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 03.06.2009Повышение квалификации как важный объект внутриорганизационного планирования, его понятия, цели, формы и основные направления. Методы обучения в системе повышения квалификации кадров. Повышение квалификации руководителей, специалистов, служащих, рабочих.
курсовая работа, добавлен 20.04.2009Организация управления персоналом на предприятии. Процесс отбора и найма работников, характеристика зарубежного опыта. Подготовка кадров как фактор повышения квалификации сотрудников. Рекомендации по совершенствованию процедуры отбора персонала.
дипломная работа, добавлен 27.10.2015Особенности функционирования малого предприятия и его коллектива. Понятие, значение и основные особенности управления персоналом. Взаимоотношения руководителя с персоналом. Проблемы в кадровой политике фирмы. Требования к личным качествам работника.
курсовая работа, добавлен 24.02.2012Особенности формирования системы управления персоналом, ее важность в организационной системе организации. Повышение образовательного и квалификационного уровней персонала, формирующих основу для конкурентоспособности и стабильности работы организации.
статья, добавлен 25.07.2018Теоретические основы разработки системы управления персоналом в современных условиях. Анализ системы управления персоналом муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей и пути совершенствования управления кадрами.
дипломная работа, добавлен 12.09.2012Определения и понятия управления персоналом. Характеристика системы трудовых отношений во Франции. Управлении трудовыми ресурсами, условия труда, и методы начисления заработной платы. Особенности подбора персонала, его обучение, адаптация и мотивация.
контрольная работа, добавлен 17.02.2009Цели управления персоналом в зарубежных странах. Японская модель управления персоналом, ориентированная на человеческий фактор. Характеристика американского опыта управления персоналом. Особенности западноевропейского и российского управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 23.12.2010Теоретические основы системы управления персоналом организации. Особенности персонала как ключевого фактора производства. Сущность, задачи и методы управления персоналом в современных условиях. Анализ профессионального развития персонала предприятия.
отчет по практике, добавлен 21.11.2013Анализ и оценка системы управления персоналом в магазине "Бахыт". Организационно-правовая характеристика, факторы внешней и внутренней среды. Технология управления, информационное обеспечение. Кадровая политика: подбор, обучение и мотивация сотрудников.
дипломная работа, добавлен 18.06.2015Изучение положений системы управления персоналом. Анализ методов и критериев набора кадров в организации. Исследование основных теорий мотивации. Рассмотрение методов оценки персонала. Обучение, переподготовка и повышение квалификации руководящих кадров.
курсовая работа, добавлен 10.06.2014Исследование проблем управления персоналом на предприятии в кризисный период. Комплексная оценка антикризисной работы с персоналом. Проблема применения эффективных методов управления персоналом. Рассмотрение факторов кризисного состояния организации.
сочинение, добавлен 02.08.2020Особенности управления персоналом в современных экономических условиях, повышение эффективности труда и улучшение использования кадровых ресурсов. Определение стилей и методов управления персоналом, создание продуктивных мотивационных систем труда.
дипломная работа, добавлен 03.04.2014Сущность и значение управления персоналом на предприятии сферы туризма. Особенности формирования системы управления персоналом на туристском предприятии. Подбор, оценка и приём на работу персонала. Анализ системы управления персоналом в ООО "Солид".
дипломная работа, добавлен 08.10.2017- 65. Совершенствование системы управления персоналом общества с ограниченной ответственностью "Звезда"
Анализ системы управления персоналом ресторана "Звезда", проблемы организации трудового процесса, выбора системы заработной платы, подготовки и набора кадров, их компетентности и квалификации, создания отношений социального партнерства на предприятии.
дипломная работа, добавлен 14.05.2013 Общая характеристика основных видов персонал-технологий, применяемых на предприятии. Основные цели управления персоналом. Технология планирования карьеры специалиста (руководителя) на предприятии. Модель управления карьерой сотрудников организации.
курсовая работа, добавлен 06.05.2015Особенности процесса снабжения на исследуемом предприятии, характерные черты в управлении им. Специфические признаки структуры соответствующей службы и подходы к ее оптимизации. Проблемы в работе службы и обоснование возможных путей их преодоления.
статья, добавлен 27.04.2019Эффективность системы управления персоналом: планирование, отбор, мотивация и оплата труда, оценка, адаптация, профессиональная пригодность, повышение квалификации и обучение. Планирование карьеры персонала на современном рынке медицинских услуг.
дипломная работа, добавлен 30.07.2012Понятия, сущность, структура информационных технологий, применяемых в системе управления персоналом. Проблемы в работе кадровых служб, эффективное устранение которых зависит от внедрения автоматизированных систем управления персоналом на предприятии.
статья, добавлен 29.01.2021Место и роль управления человеческими ресурсами в системе управления предприятием, сущность, концепция и система управления трудовыми ресурсами. Характеристика предприятия, особенности регулирования персоналом и специфика путей ее совершенствования.
курсовая работа, добавлен 28.10.2014Особенности системы управления персоналом как инновации. Мотивация труда и повышение эффективности работы на предприятии. Развитие и поддержка менеджментом стремления работников к постоянному повышению квалификации. Управление деловой карьерой сотрудника.
курсовая работа, добавлен 12.10.2015Задачи и назначение службы управления персоналом, направления деятельности, функциональные обязанности и технология работы. Развитие кадров (подготовка и повышение квалификации, планирование карьеры, оценка). Организация рациональной системы учета кадров.
контрольная работа, добавлен 27.02.2014Особенности управления персоналом на современном этапе, его задачи и функции. Характеристика и специфика зарубежного опыта управления персоналом на предприятии. Системный анализ социально-психологических аспектов управления, методы их совершенствования.
дипломная работа, добавлен 27.10.2015Подготовка квалифицированных рабочих, осуществляемая в профессионально-технических училищах, учебных комбинатах и непосредственно на производстве. Индексаторы, свидетельствующие о необходимости повышения квалификации. Основания для присвоения разряда.
контрольная работа, добавлен 13.06.2015Условия построения инновационной экономики в России. Организация кадровой политики управления человеческими ресурсами. Требования к персоналу и менеджерам предприятий. Мотивация и развитие творческого потенциала сотрудников, повышение их квалификации.
статья, добавлен 18.04.2016