Основы научного управления
Четыре основных черты научной организации управления по Тейлору. Необходимые предостережения в отношении надлежащей постепенности в переходе к системе научного управления. Общие элементы данного механизма и основные методы его проведения в жизнь.
Подобные документы
Сущность и основные принципы управления. Разделение управленческого труда. Основные функции управления: планирование, организация, мотивация, контроль. Система методов управления. Элементы процесса управления и основные виды технологий его осуществления.
курсовая работа, добавлен 05.12.2010Предназначение диагностики и ее роль в системе управления организацией. Особенности системы управления в таможенных органах. Значение государственных стандартов при диагностике системы управления таможенной службой. Основные методы проведения диагностики.
курсовая работа, добавлен 21.10.2017Понятие и характеристика адаптивных структур управления. Основные типы органических структур: проектные и матричные организации, их преимущества и недостатки. Формирование школы научного управления. Цель административной (классической) школы управления.
контрольная работа, добавлен 20.02.2015Основы научного менеджмента. Модели и методы в фармацевтической отрасли. Типы организаций в ней, структура их управления. Особенности коммуникаций и деловой корреспонденции, разработки и принятия решений. Принципы и стили управления трудовым коллективом.
курсовая работа, добавлен 08.01.2010- 80. Социальные процессы как объект управления (на примере предприятия ООО "Газпром трансгаз Грозный")
Основные факторы, влияющие на социальную среду организации. Методические основы управления социальными процессами и оценки его эффективности. Анализ основных аспектов управления социальным развитием в системе внутрикорпоративного управления предприятия.
дипломная работа, добавлен 23.11.2022 Рассмотрение основных законов, закономерностей и принципов научного управления в сфере обеспечения безопасности государственной границы Республики Беларусь. Определение принципов управления пограничного отряда и пограничной группы Республики Беларусь.
реферат, добавлен 31.08.2021Алгоритм научного построения модели организации. Методы и формы управления. Эволюция организационной структуры. Смешанная дивизиональная структура управления. Круговая организация: демократичная иерархия. Разомкнутая централизованная конфигурация.
презентация, добавлен 09.04.2013Разновидности и формы воздействий в управлении. Системный подход в менеджменте. Особенности управленческого труда. Школа научного управления. Теория принятия решений. Принципы научного управления. Функция контроля в менеджменте. Управленческие решения.
шпаргалка, добавлен 08.06.2011Изучение основополагающих идей главных школ научного управления. Фредерик Тейлор и его идеи. Менеджмент Генри Гантта, Фрэнка и Лилиан Гилбертов. Принципы производительности труда Г. Эмерсона. Генри Форд и его концепция управления. Понятие тейлоризма.
контрольная работа, добавлен 19.04.2013Система управления персоналом: понятия, элементы, методы. Кадровая политика в системе управления персоналом и ее планирования. Анализ системы управления персоналом на предприятии ЗАО "Связной". Требования к менеджеру по продажам, обязанности и условия.
курсовая работа, добавлен 22.09.2014Подходы к управлению в истории развития менеджмента. Принципы управления Файля и Эмерсона. Школа научного управления, административная или классическая школа. Вклад наиболее известных представителей теории и практики менеджмента в развитие управления.
курсовая работа, добавлен 21.12.2010Важнейшие элементы и направления теории научного управления. Способы решения неэффективности труда по Эмерсону. Административная теория организации и управления. Классическая теория организации на примере Муниципального образовательного учреждения.
курсовая работа, добавлен 16.12.2012История возникновения и развития системы управления на предприятии. Факторы, влияющие на ее функционирование. Стратегия реагирования на внешние изменения. Принципы научного управления Ф. Тейлора. Функции менеджмента. Основы управления персоналом.
реферат, добавлен 11.12.2013Значение эффективного управления конфликтами в организации, основные методы. Элементы научной организации труда и её формы. Анализ организации труда персонала в ОАО "НПГ "Сады Придонья". Основные рекомендации по оптимизации организации труда предприятия.
курсовая работа, добавлен 26.04.2011Понятие и сущность менеджмента, его функции и категории. Основные принципы управления. Эволюция научной мысли в сфере менеджмента. Основные положения школы "научного менеджмента" (принципы Ф. Тейлора). Представители административной школы управления.
шпаргалка, добавлен 10.05.2010Основные принципы школы "научного управления". Исследование сути организации с позиций психоаналитической теории. Функции управления по Файолю. Оценка социально-экономической эффективности управления персоналом. Взгляды школы количественных методов.
презентация, добавлен 14.12.2019Содержание социального управления. История управленческой социальной мысли. Система социального управления, ее сущность, содержание, структурные элементы. Законы, принципы, методы социального управления. Ценностное воздействие в социальном управлении.
контрольная работа, добавлен 24.08.2012Основные положения концепции рационализации и организации управления Ф. Тейлора. Управление производительностью труда персонала. Принципы нормирования. Вознаграждение труда. Составные элементы системы Ф. Тейлора, основные принципы научного менеджмента.
реферат, добавлен 16.10.2014Основные школы управления: школа научного управления, система Тейлора, основные положения административной школы управления Анри Файоля. Основные положения школы психологии и человеческих отношений. Количественная школа или школа науки управления.
курсовая работа, добавлен 09.06.2012Административные и научные школы управления, их общие функции и отличительные черты. Школа научного менеджмента. Порядок распределения обязанностей в современной организации. Условия, влияющие на эффективное распределение полномочий на предприятии.
курсовая работа, добавлен 25.02.2015Развитие идей школы научного управления представителями классической школы. Основные положения теоретической концепции У. Тейлора. Рассмотрение принципов административного управления Файоля. Модель рациональной бюрократической организации Вебера.
реферат, добавлен 24.11.2015Теоретические основы структурных методов управления конфликтами в организации. Конфликт как социальное действие, общие методы управления им: внутриличностные, структурные, метод компромисса и др. Структурные методы разрешения конфликтных ситуаций.
курсовая работа, добавлен 02.10.2016Управление как наука. Основные школы научного управления: административная, психологии и человеческих отношений, поведенческих наук, количественная. Проявление школ управления в экономике, особенности американской и японской моделей управления.
курсовая работа, добавлен 27.01.2009Основные черты стратегии управления персоналом. Главные составляющие стратегии. Совершенствование механизма управления трудовой деятельностью сотрудников. Характеристика основных целей стратегического руководства деятельностью персонала организации.
презентация, добавлен 21.10.2012Теоретические основы управления предприятием на основе мотивации персонала и менеджмента. Анализ механизма мотивации в системе управления ООО "Альтернативная энергия". Разработка предложений по совершенствованию мотивации персонала в системе управления.
курсовая работа, добавлен 20.02.2015